Informationen zur Anzeige:
Sachbearbeiter/-in Rettungsdienst
Landratsamt SHK
Eisenberg, Thüringen (DE)
Aktualität: 05.12.2024
Anzeigeninhalt:
05.12.2024, Landratsamt SHK
Eisenberg, Thüringen (DE)
Sachbearbeiter/-in Rettungsdienst
Aufgaben:
- Qualitätsmanagement im Rettungsdienst, insbesondere
- Bearbeitung von Beschwerden
- Fachaufsicht über das nichtärztliche Personal im Rettungsdienst
- Auswertung und Analyse der abrechnungsrelevanten Daten im Rettungsdienst
- Vorbereitung und Mitwirkung bei den Entgeltverhandlungen mit den Kostenträgern
- Sicherstellung bodengebundener Rettungsdienst, insbesondere
- Mitwirkung an der Planung und Umsetzung von Vorgaben und Richtlinien beim Ausbau der ret-tungsdienstlichen Infrastruktur
- Erstellung und Weiterentwicklung der Standards in der rettungsdienstlichen Ausbildung
- Unterhaltung der Kommunikationstechnik aller Leistungserbringer im Rettungsdienstbereich
- Umsetzung neuer Rettungsmittelvorhaltepläne
- Fachliche Unterstützung bei Ausschreibungen und Vergabe von Rettungsdienstleistungen
- Aufstellung/Fortschreibung Rettungsdienstbereichsplan gem. § 12 ThürRettG
- Fortschreibung der Richtlinien für die Qualitätssicherung
- Fachliche Zuarbeit bei den Festlegungen zur Durchführung des Rettungsdienstes (z. B. Hilfsfristeneinhaltung, Vorhaltezeiten und Statistiken)
- Erstellung von Leistungsverzeichnissen
- Einhaltung und fachliche Prüfung von Angeboten
- Medizinisches Management,
- Notfall- und Krisenmanagement,
- Rettungsdienstmanagement,
- Gesundheits- und Sozialwesen o d e r
Qualifikationen:
- Abgeschlossene Hochschulbildung (Bachelor) in einer der folgenden Fachrichtungen:
- Gesundheitsmanagement,
- Rescue Management,
- Abgeschlossene weiterführende Fortbildung zum/zur Verwaltungsbetriebswirt/-in (VWA) o d e r
- Abgeschlossene Berufsausbildung in einem medizinischen Beruf des Gesundheits- und Sozialwesens mit der Weiterbildung zum/-r staatlich anerkannte/-n Fachwirt/-in im Gesundheits- und Sozialwesen
- Einschlägige Berufserfahrung von mindestens drei Jahren in der rettungsdienstlichen Leitung ei-nes Versorgungsbereiches
- Mehrjährige umfassende Berufserfahrung als Notfallsanitäter/-in
- Einschlägige EDV-Kenntnisse, insbesondere im MS-Office
- Besitz der Führerscheinklasse C1
- Sozialkompetenz, insbesondere Teamfähigkeit, freundliches und korrektes Auftreten, Durchset-zungsvermögen, Einsatzbereitschaft, Verantwortungsbewusstsein, selbstständiges und engagier-tes Arbeiten
- sozial-kommunikative Kompetenz, insbesondere Beratungskompetenz, Moderationsfähigkeit sowie Kenntnisse in der Gesprächsführung, gute Umgangsformen und Freude am Umgang mit Men-schen
Wir bieten:
- Eine Vergütung nach Entgeltgruppe E 9 c des TVöD-VKA mit dynamischer Gehaltsentwicklung, einer tariflichen Jahressonderzahlung sowie leistungsorientierter Bezahlung
- Betriebliche Altersvorsorge sowie vermögenswirksame Leistungen
- 30 Tage Erholungsurlaub im Kalenderjahr sowie die Möglichkeit zur Nutzung von fünf Tagen Bil-dungsurlaub im Kalenderjahr nach dem ThürBfG
- Aus- und Weiterbildungsangebote
- Betriebliches Gesundheitsmanagement
- Betriebliches Eingliederungsmanagement
- Das Angebot arbeitsmedizinischer Vorsorgemaßnahmen
Unser Kontakt:
Saale-Holzland-Kreis
Landratsamt
Personal und Organisation
Postfach 13 10
07602 Eisenberg
Gez. Johann Waschnewski
Landrat
Weitere Informationen:
Schwerbehinderte Bewerber/-innen werden bei gleicher Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung bevorzugt berücksichtigt.
Der Saale-Holzland-Kreis gewährleistet die berufliche Gleichstellung der Geschlechter nach dem Thü-ringer Gleichstellungsgesetz. Daher werden bei gleicher Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung bei Vorliegen einer Unterrepräsentanz Bewerber des entsprechenden Geschlechts bevorzugt.
Bitte beachten Sie die Informationen nach Art. 13 der Datenschutzgrundverordnung (DS-GVO) sowie die Hinweise zu Bewerbungen per E-Mail.
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