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08.11.2025Robert-Bosch-Krankenhaus GmbHStuttgartFamulant/ Hospitant/ Praktikant (m/w/d) Allgemein- und ViszeralchirurgieAufgaben:Begleitung/Assistenz unserer Ärztinnen und Ärzte bei... Viszeralchirurgischen (Spezial-) Sprechstunden Operationen Visiten auf der Station Blutentnahmen Der Bearbeitung von Konsilen Der Durchführung von AufklärungsgesprächenQualifikationen:Qualifikationen Laufendes- oder abgeschlossenes Medizinstudium Für eine Famulatur: bestandenes Physikum
08.11.2025Robert-Bosch-Krankenhaus GmbHStuttgartWerkstudent (m/w/d) IT-Hardware Rollout und NetzwerktechnikAufgaben:IT-Service: Unser Team im IT-Service ist die erste Anlaufstelle für alle IT-relevanten Anfragen unserer Mitarbeitenden. Hier sorgst du für einen reibungslosen IT-Betrieb und unterstützt deine Kollegen bei technischen Herausforderungen. Infrastruktur: Unsere Infrastruktur-Experten verantworten die Planung, den Aufbau und die Wartung unserer komplexen IT-Systemlandschaft. Dazu gehören Netzwerke, Server, Storage-Lösungen und vieles mehr. Hier kannst du dein technisches Know-how einbringen und weiterentwickeln. Anwendungsbetreuung: Wir betreuen eine Vielzahl von medizinischen und administrativen Anwendungen. Hier bist du zuständig für die Sicherstellung des Betriebs, die Fehleranalyse und die Weiterentwicklung der Systeme in enger Zusammenarbeit mit den Fachabteilungen. Projekte: Wir treiben innovative IT-Projekte voran, von der Einführung neuer medizinischer Systeme bis zur Entwicklung maßgeschneiderter Softwarelösungen. Werde Teil unseres agilen Teams und gestalte die digitale Transformation im Gesundheitswesen aktiv mit. Plattformentwicklung: Wir glauben an flexible Plattformen als Schlüssel für die digitale Zukunft des Gesundheitswesens. Unser Ansatz ist API first: Wir entwickeln eine zentrale API Plattform mit modernem Identity Provider, die es ermöglicht, medizinische Daten sicher und effizient zu nutzen. Eine Plattform ist zum Beispiel unser medizinisches Datenintegrationszentrum. Deine Mission bei uns: Ob neuer PC-Arbeitsplatz oder moderne Netzwerkstruktur, du packst mit an, wenn wir unsere IT auf das nächste Level bringen. Besonders bei der Umstellung auf Windows 11 und beim Strukturieren unserer Netzwerkinfrastruktur zählen wir auf dich! Hands-on bei Hardware: Du unterstützt uns beim Rollout von Windows-11-Arbeitsplätzen, nimmst Geräte in Betrieb und hilfst beim Umzug von IT-Arbeitsplätzen. Problemlöser im Alltag: Du hilfst dabei, Hardwareprobleme zu identifizieren und nachhaltig zu lösen. Immer mit dem Ziel, dass alles läuft. Netzwerk-Mitmacher: Du hilfst bei der strukturierten Verkabelung neuer Arbeitsbereiche. Patchpanel, Switches & Co. sind für dich kein Fremdwort. Teamplayer: Du arbeitest eng mit deinen Kollegen aus der IT-Abteilung zusammen und wirst dabei voll in unsere Abläufe eingebunden. Lernen by doing: Du bekommst Einblicke in IT-Prozesse im Krankenhaus - einem hochspannenden und gleichzeitig kritischen Umfeld.Qualifikationen:Das bringst Du mit: IT-Interesse: Du bist in einem Studium der Informatik oder einem vergleichbaren Studiengang eingeschrieben. Windows-Check : Du kennst dich mit Windows und gängiger IT-Hardware aus. Netzwerk-Basics: Erste Kenntnisse in Netzwerktechnik sind von Vorteil - aber kein Muss. Motivation pur: Du hast Lust auf praktische IT-Arbeit und bist zuverlässig. Teamspirit: Du bringst dich ein, packst mit an und lässt niemanden im Regen stehen. Kommunikationsstark: Du kannst Probleme nicht nur lösen, sondern auch erklären, verständlich und freundlich.
08.11.2025Robert-Bosch-Krankenhaus GmbHStuttgartStudentische Hilfskraft (m/w/d) in der Abteilung RechtAufgaben:Administrative Unterstützung in der Abteilung Recht Ablagetätigkeiten, Dokumentenmanagement und Posteingang (analog sowie digital), u.a. Zuordnung zu den verschiedenen Bereichen oder Themen in der Abteilung Einblicke in die verschiedenen Bereiche der Abteilung mit einer Bandbreite von Beschwerdemanagement bis Vertragsmanagement sowie deren Unterstützung in verschiedensten Belangen Eigenverantwortliche Bearbeitung von Themen aus den verschiedenen Bereichen Der Arbeitsumfang beträgt ca. 15-20h/Woche.Qualifikationen:Laufendes Studium im Bereich Wirtschaftswissenschaften, Betriebswirtschaft, Wirtschaftsrecht, Rechtswissenschaft, Gesundheitsmanagement oder vergleichbar Interesse an einem breiten Spektrum an Tätigkeiten in den verschiedenen Bereichen der Abteilung Recht Schnelle Auffassungsgabe, hohes Verantwortungsbewusstsein sowie Diskretion Ein freundliches Auftreten sowie gute kommunikative Fähigkeiten Routinierter Umgang mit MS-Office (Outlook, Word, Excel, PowerPoint) Gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift
08.11.2025Robert-Bosch-Krankenhaus GmbHStuttgartPraktikum in der Gesundheits- und Krankenpflege (m/w/d)Aufgaben:In der Zusammenarbeit mit den Mitarbeitern der Pflege- und Funktionsdienste können Sie Ihr zukünftiges Berufsfeld im Alltag kennenlernen und den Kontakt mit Patient/-innen und unterschiedlichen Berufsgruppen im Krankenhaus erfahrenQualifikationen:Sie sind mindestens 16 Jahre alt Sie investieren mindestens 14 Tage in das Praktikum Sie bringen die gesundheitliche Eignung mit
08.11.2025Robert-Bosch-Krankenhaus GmbHStuttgartStudentische Hilfskraft (m/w/d) für den Zentral-OPAufgaben:Springertätigkeit, sowie Vor- und Nachbereitung der Operationssäle Assistenz und Instrumentieren bei chirurgischen Eingriffen Kooperative Zusammenarbeit mit allen BerufsgruppenQualifikationen:Vorausgegangene Ausbildung zum/zur Operationstechnischen Assistent/-in Idealerweise Berufserfahrung im OP Zuverlässige Arbeitsweise
08.11.2025Robert-Bosch-Krankenhaus GmbHStuttgartAusbildung zum Fachinformatiker (m/w/d) für SystemintegrationAufgaben:IT-Service: Unser Team im IT-Service ist die erste Anlaufstelle für alle IT-relevanten Anfragen unserer Mitarbeitenden. Hier sorgst du für einen reibungslosen IT-Betrieb und unterstützt deine Kollegen bei technischen Herausforderungen. Infrastruktur: Unsere Infrastruktur-Experten verantworten die Planung, den Aufbau und die Wartung unserer komplexen IT-Systemlandschaft. Dazu gehören Netzwerke, Server, Storage-Lösungen und vieles mehr. Hier kannst du dein technisches Know-how einbringen und weiterentwickeln. Anwendungsbetreuung: Wir betreuen eine Vielzahl von medizinischen und administrativen Anwendungen. Hier bist du zuständig für die Sicherstellung des Betriebs, die Fehleranalyse und die Weiterentwicklung der Systeme in enger Zusammenarbeit mit den Fachabteilungen. Projekte: Wir treiben innovative IT-Projekte voran, von der Einführung neuer medizinischer Systeme bis zur Entwicklung maßgeschneiderter Softwarelösungen. Werde Teil unseres agilen Teams und gestalte die digitale Transformation im Gesundheitswesen aktiv mit. Plattformentwicklung: Wir glauben an flexible Plattformen als Schlüssel für die digitale Zukunft des Gesundheitswesens. Unser Ansatz ist API first: Wir entwickeln eine zentrale API Plattform mit modernem Identity Provider, die es ermöglicht, medizinische Daten sicher und effizient zu nutzen. Eine Plattform ist zum Beispiel unser medizinisches Datenintegrationszentrum. Deine Mission bei uns: Als angehender Fachinformatiker für Systemintegration wirst Du Teil unseres IT-Teams und sorgst gemeinsam mit uns dafür, dass alle Systeme laufen. Vom ersten Tag an bist Du mittendrin statt nur dabei und lernst, wie IT im echten Leben funktioniert. IT-Allrounder in Ausbildung: Du lernst, wie man IT-Systeme plant, einrichtet, betreibt und betreut - vom Arbeitsplatz-PC bis zum Rechenzentrum. Support-Profi in Entwicklung: Du hilfst dabei, technische Probleme zu lösen per Telefon, Remote oder direkt vor Ort. Netzwerker: Du erhältst Einblicke in unsere Netzwerkinfrastruktur und unterstützt beim Aufbau, der Konfiguration und der Wartung von Servern, Switches, Firewalls & Co. Hardware & Software-Manager: Du installierst und konfigurierst Hard- und Software, testest neue Systeme und hilfst bei der Einführung. Rotierende Einsätze: Während Deiner Ausbildung durchläufst Du alle wesentlichen Bereiche unserer IT-Abteilung. Vom IT-Service über die Anwendungsbetreuung bis hin zur Infrastruktur. So bekommst Du ein umfassendes Bild davon, wie moderne IT in einem komplexen Unternehmen funktioniert. Dokumentationsexperte: Du lernst, wie man IT-Systeme und Prozesse verständlich dokumentiert. Mitdenker & Mitgestalter: Du bringst eigene Ideen mit, wie wir unsere IT-Landschaft verbessern können. Wir freuen uns auf Deinen frischen Blick!Qualifikationen:Das bringst Du mit: Technikbegeisterung: Computer, Netzwerke und Technik sind genau Dein Ding. Du möchtest verstehen, wie alles zusammenhängt. Lernbereitschaft: Du hast Lust, neue Dinge zu lernen. Praxisnah, abwechslungsreich und mit echtem Nutzen. Teamgeist: Du arbeitest gern mit anderen zusammen, bist offen, hilfsbereit und bringst Dich aktiv ins Team ein. Verantwortungsbewusstsein: Du arbeitest sorgfältig, zuverlässig und übernimmst gerne Verantwortung für Deine Aufgaben. Mindestens einen guten mittlerer Schulabschluss , gerne auch (Fach-)Abitur oder Quereinstieg mit Berufserfahrung.
08.11.2025Robert-Bosch-Krankenhaus GmbHStuttgartChemisch-Technischer Assistent (m/w/d) / Chemielaborant (m/w/d) / Bachelor Chemie als technischen Mitarbeiter (m/w/d) im AnalytiklaborAufgaben:Probenvorbereitung und die anschließende Durchführung von Analysen überwiegend mit modernen massenspektrometrischen Verfahren (HPLC-MS/MS, GC-MS, LC-QTOF, nanoLC-OrbiTrap) im Bereich Arzneimittel, Metabolomics und Proteomics Mitarbeit bei der Entwicklung und anschließenden Validierung neuer analytischer Methoden Computerbasierte Analyse und Auswertung massenspektrometrischer Daten Allgemeine Labororganisation sowie Betreuung der AnalysengeräteQualifikationen:Abgeschlossene Berufsausbildung als CTA, Chemielaborant (m/w/d), Studienabschluss als Bachelor in Chemie oder vergleichbare Qualifikation Technisches Verständnis Erfahrung im Umgang mit modernen Analysegeräten, wie HPLC, GC, Massenspektrometrie Schnelle Auffassungsgabe bei der Einarbeitung in neue Methoden Interesse am selbstständigen, wissenschaftlichen Arbeiten in einem teamorientierten, freundlichen, kreativen und internationalen Umfeld Gute englische Sprachkenntnisse und gute IT-Kenntnisse (z.B. MS Office) sowie Erfahrung mit Software-gestützter Datenauswertung Idealerweise Erfahrung in einem regulierten Laborumfeld (GLP)
08.11.2025Robert-Bosch-Krankenhaus GmbHStuttgartAusbildung zum Pflegefachmann (m/w/d) mit Schwerpunkt IntensivpflegeAufgaben:Du weißt genau was du willst - und willst zeigen, was alles in dir steckt. Du möchtest für andere Menschen da sein. Und du kannst gut organisieren und bist ein richtiger Teamplayer. Dann gestalte deine Zukunft mit uns und bewirb dich als Auszubildende/r in der Pflege mit Schwerpunkt Intensivpflege! Und nach der Ausbildung? Cool, dass du schon jetzt an deine Zukunft denkst! Im RBK bieten wir dir nach der Ausbildung selbstverständlich viele Entwicklungsmöglichkeiten in der Pflege.Qualifikationen:Mindestalter 17 Jahre Mittlere Reife, Fachhochschulreife oder Allgemeine Hochschulreife Gesundheitliche Eignung Pflegepraktikum (mindestens zwei Wochen)
08.11.2025Robert-Bosch-Krankenhaus GmbHStuttgartAusbildung zum Pflegefachmann (m/w/d) im Robert-Bosch-Krankenhaus Standort CityAufgaben:Du weißt genau was du willst - und willst zeigen, was alles in dir steckt. Du möchtest für andere Menschen da sein. Und du kannst gut organisieren und bist ein richtiger Teamplayer. Dann gestalte deine Zukunft mit uns und bewirb dich als Auszubildende/r in der Pflege am Standort City Und nach der Ausbildung? Cool, dass du schon jetzt an deine Zukunft denkst! Im RBK Standort City bieten wir dir nach der Ausbildung selbstverständlich viele Entwicklungsmöglichkeiten in der Pflege.Qualifikationen:Mindestalter 17 Jahre Mittlere Reife, Fachhochschulreife oder Allgemeine Hochschulreife Gesundheitliche Eignung Pflegepraktikum (mindestens zwei Wochen) erwünscht Sprachzertifikat B2
08.11.2025Robert-Bosch-Krankenhaus GmbHStuttgartAusbildung zum Pflegefachmann (m/w/d)Aufgaben:Tätigkeit im Bereich der PflegeQualifikationen:Mindestalter 17 Jahre Mittlere Reife, Fachhochschulreife oder Allgemeine Hochschulreife Alternativ Hauptschulabschluss und mindestens einjährige, erfolgreich abgeschlossene Assistenz-​ oder Helferausbildung in der Pflege Gesundheitliche Eignung Pflegepraktikum wünschenswert
08.11.2025Robert-Bosch-Krankenhaus GmbHStuttgartAusbildung in der Gesundheits- und Krankenpflegehilfe (m/w/d)Aufgaben:Du möchtest für andere Menschen da sein. Du bist einfühlsam im Umgang mit kranken oder alten Menschen. Du arbeitest gerne im Team. Und Du willst eine praxisorientierte Ausbildung machen, auf die du aufbauen kannst.Qualifikationen:Mindestalter 17 Jahre Hauptschulabschluss oder einen als gleichwertig anerkannten Bildungsabschluss Gesundheitliche Eignung Pflegepraktikum (mindestens zwei Wochen)
08.11.2025Robert-Bosch-Krankenhaus GmbHStuttgartKommissarische Stellvertretende Stationsleitung (m/w/d) für die kardiologische Normalstation im Herzzentrum (befristet als Elternzeitvertretung)Aufgaben:Die unterstützende Führung eines leistungsstarken Teams von außerordentlich engagierten Mitarbeitenden unterschiedlicher Qualifikationen, die entsprechend unserem Leitbild Kompetenz und Menschlichkeit in ihrer Tätigkeit umsetzen Eine verantwortungsvolle und abwechslungsreiche Tätigkeit mit innovativen, pflegerischen und medizinischen Konzepten bei der Sie Ihr Arbeitsumfeld mitgestalten können und wir Ihre berufliche Entwicklung aktiv fördern Einführungstage, an denen sie unser Haus und neue Mitarbeitende sowie Führungskräfte kennenlernen können Eine umfassende Einarbeitung durch Pflegeführungskräfte sowie eine gezielte Personalentwicklung Flexibilität bezüglich der ArbeitszeitlageQualifikationen:Eine Ausbildung als Pflegefachperson sowie ein möglichst abgeschlossener Bachelorstudiengang Grundkenntnisse der transformationalen Führung Wirtschaftliches und verantwortungsvolles Denken und Handeln im Sinne der übergeordneten Unternehmensziele Eine positive Haltung und Identifikation mit den Zielen und Werten des Hauses Problemlösungs- Kompetenzen sowie organisatorisches Geschick, Flexibilität und Durchsetzungsvermögen
08.11.2025Robert-Bosch-Krankenhaus GmbHStuttgartVerwaltungskraft (m/w/d) für den Sozialdienst in Voll- oder TeilzeitAufgaben:Organisation administrativer Abläufe im Sozialdienst Kommunikation mit internen und externen Partnern im Rahmen der Aufgabenerfüllung Verwaltung von Patientendaten im Rahmen der DokumentationQualifikationen:Routinierter Umgang mit den üblichen Textverarbeitungssystemen Erfahrung in Verwaltungsabläufen im Gesundheitswesen Organisationsgeschick, Teamfähigkeit und Verlässlichkeit Sie überzeugen mit einer positiven Haltung und können sich mit den Zielen und Werten des Hauses identifizieren Offenheit für neue Strukturen und Prozessoptimierung und die Bereitschaft sich aktiv einzubringen Flexibilität, Belastbarkeit, selbstständiges und eigenverantwortliches Handeln
08.11.2025Robert-Bosch-Krankenhaus GmbHStuttgartSozialarbeiter (m/w/d) für den Sozialdienst (Dipl. Sozialarbeiter (m/w/d) / Diplom Sozialpädagoge (m/w/d)Aufgaben:Beratung der Patienten / Angehörigen in sozialrechtlichen, wirtschaftlichen und persönlichen Fragestellungen Kooperation mit Ämtern und verschiedenen sozialen Diensten und Einrichtungen Koordination und Umsetzung des Entlassmanagements (Beurteilung und Monitoring des Nachsorgebedarfs) Bedarfsorientierte Teilnahme an Visiten, ärztlichen und pflegerischen Besprechungen Förderung der interdisziplinären Zusammenarbeit aller am Versorgungsprozess beteiligten BerufsgruppeQualifikationen:Sie verfügen über ein abgeschlossenes Studium im Bereich Sozialpädagogik / Soziale Arbeit Sie haben idealerweise Erfahrung in der Klinischen Sozialarbeit Sie verfügen über hohe kommunikative Kompetenz, Organisationsgeschick und die Fähigkeit zum selbstständigen Arbeiten Gute EDV-Kenntnisse und Offenheit für neue Entwicklungen
08.11.2025Robert-Bosch-Krankenhaus GmbHStuttgartAngehörigenkoordinator (m/w/d) für eine Intensivstation in Voll- oder TeilzeitAufgaben:Ihre Aufgabe - Sicherheit und Vertrauen schaffen in schwierigen Momenten Als Angehörigenkoordinator* sind Sie die konstante Bezugsperson für Angehörige unserer Intensivpatient*innen. Sie schaffen Transparenz, Struktur und Vertrauen und entlasten zugleich das ärztliche und pflegerische Team durch eine gezielte und strukturierte Kommunikation. Ihre Kernaufgaben: Teilnahme an der täglichen multiprofessionellen Frühbesprechung Proaktive Telefonate mit Angehörigen in enger Abstimmung mit Pflege und Ärzt*innen Koordination und Planung von Angehörigenbesuchen Terminierung und Begleitung von Arztgesprächen Begleitung beim Erstbesuch und Einführung in die Besuchs- und Verhaltensregeln auf der Intensivstation Organisation von Videotelefonie bei Bedarf Sorgfältige Dokumentation aller Gespräche im System (ICCA)Qualifikationen:Ihr Profil Abgeschlossene Ausbildung als Medizinische Fachangestellte oder Pflegefachperson Berufserfahrung im intensivmedizinischen Bereich Hohe Kommunikations- und Einfühlungsfähigkeit Sicheres, wertschätzendes Auftreten im Umgang mit Angehörigen in Krisensituationen Teamgeist, Zuverlässigkeit und Engagement Freude an interprofessioneller Zusammenarbeit und am Umgang mit Menschen
08.11.2025Robert-Bosch-Krankenhaus GmbHStuttgartPhysician Assistant (m/w/d) Allgemein- und ViszeralchirurgieAufgaben:Assistenz bei ärztlichen Untersuchungen und Behandlungen sowie Blutentnahmen Dokumentation der Behandlungen und Erstellung von Arztbriefen OP-Assistenz Kommunikation mit den zuweisenden und weiterbehandelnden Ärzt/-innen sowie Kooperationspartnern im Rahmen der PatientenbehandlungQualifikationen:Erfolgreich abgeschlossenes Studium Physician Assistant (B.Sc.) Empathischer und verständnisvoller Umgang mit Patient/-innen und Angehörigen Teamfähigkeit, hohes Engagement und Verantwortungsbewusstsein Qualitätsorientierte Arbeitsweise Sehr gute PC Kenntnisse (inbesondere MS Office)
08.11.2025Robert-Bosch-Krankenhaus GmbHStuttgartApplication Manager Digitalisierungs-Plattformen (m/w/d)Aufgaben:IT-Service : Unser Team im IT-Service ist die erste Anlaufstelle für alle IT-relevanten Anfragen unserer Mitarbeitenden. Hier sorgst Du für einen reibungslosen IT-Betrieb und unterstützt deine Kollegen bei technischen Herausforderungen. IT-Infrastruktur : Unsere Infrastruktur-Experten verantworten die Planung, den Aufbau und die Wartung unserer komplexen IT-Systemlandschaft. Dazu gehören Netzwerke, Server, Storage-Lösungen und vieles mehr. Hier kannst Du Dein technisches Know-how einbringen und weiterentwickeln. IT-Anwendungsbetreuung : Wir betreuen eine Vielzahl von medizinischen und administrativen Anwendungen. Hier bist Du zuständig für die Sicherstellung des Betriebs, die Fehleranalyse und die Weiterentwicklung der Systeme in enger Zusammenarbeit mit den Fachabteilungen. Projekte : Wir treiben innovative IT-Projekte voran, von der Einführung neuer medizinischer Systeme bis zur Entwicklung maßgeschneiderter Softwarelösungen. Werde Teil unseres agilen Teams und gestalte die digitale Transformation im Gesundheitswesen aktiv mit. IT-Betrieb - Unser IT-Betrieb funktioniert nach dem internationalen ITIL-Standard. Du bist für die die Plattformen der 2nd Level Support, der Störungen auf den Grund geht und sie meistens auch gelöst bekommst. Wird es besonders schwierig, bindest Du den 3rd Level Support beim Hersteller und in unserem Team Plattformentwicklung ein. Anwendungs-Releases und Security-Patches spielst Du in Abstimmung mit Herstellern, IT-Teams und ggf. den Fachabteilungen ein (Test, Freigabe, Go-Live). Du richtest ein effektives Monitoring ein, damit Du Störungen idealerweise vor den Anwendern bemerkst und gegensteuerst. Einfache Administrationsaufgaben kannst Du ebenfalls selbst durchführen. Fundament der Plattform-Architektur: API-Gateway und Identity-Provider - sie sind der Dreh- und Angelpunkt unserer gesamten Systemlandschaft. Diese betreibst Du wie ein sicher laufendes Uhrwerk. Cloud-Service-Management - für diejenigen Anwendungen und Plattformkomponenten, die in der Cloud installiert sind und ggf. auch durch Hersteller betrieben werden, übernimmst Du die Rolle eines Service-Managers (Abstimmung genauer Verantwortlichkeiten und SLAs, Vermittlung zwischen Fachabteilungen und Providern etc.). Wir nehmen das sehr ernst: Cloud-Systeme und Managed-Services bedeuten bei uns nicht, dass man sich nicht darum kümmern muss.Qualifikationen:Das bringst du mit: Ausbildung im Bereich IT, Studium in Informatik, Wirtschaftsinformatik oder vergleichbar Mehrjährige Berufserfahrung im IT-Betrieb oder in der IT-Anwendungsentwicklung ITIL-Prozesse oder ähnliche Prozessmodelle sind Dir in Fleisch und Blut übergegangen Tiefgreifende Kenntnisse in modernen API-Managementsystemen und Enterprise Service Bussen (bspw. WSO2, Mulesoft, Orchestra, Cloverleaf, Tibco, WebMethods, Vitria etc.). Tiefgreifende Kenntnisse mit Identity-Providern bzgl. Authentifizierung, MFA, Autorisierung (bspw. WSO2, KeyCloak, Microsoft Entra ID, Okta etc.) Erfahrung mit Netzwerkarchitekturen, Firewall-Systemen, Web Proxies etc. Erfahrung im Anforderungsmanagement mit Fachabteilungen Bereitschaft zur Mitwirkung in der Rufbereitschaft Analytisches Denkvermögen, strukturierte Arbeitsweise und Troubleshooting-Skills Eigeninitiative, Verantwortungsbewusstsein und Teamplayer-Mentalität Deutsch top, Englisch gut in Wort und Schrift
08.11.2025Robert-Bosch-Krankenhaus GmbHStuttgartTechniker (m/w/d) der Fachrichtung MSR-Technik / Gebäudeautomation oder einer vergleichbaren QualifikationAufgaben:Die Abteilung Technik stellt die werterhaltende Funktions- und Betriebssicherheit der baulichen, betriebs- und medizintechnischen Anlagen und deren Weiterentwicklung sicher. Sie ist an der Betreuung von Neu- und Umbaumaßnahmen beteiligt und steuert den Einsatz externer Firmen und Dienstleister im Verantwortungsbereich. Ihre Aufgaben: Betrieb und Instandhaltung der umfangreichen MSR- und GLT-Technik Fehlersuche vor Ort und im System, Störungsbeseitigung und Reparaturarbeiten Erstellung und Pflege der Anlagendokumentation (Elektronisches Anlagenbuch) Koordination der ausführenden Fremdfirmen sowie Mitwirkung bei Inbetriebnahmen und Abnahmen Einholen von Angeboten für Instandsetzung oder Modernisierung Optimierung des Störmeldemanagements Laufende Optimierungsplanung des Energieverbrauchs und der Betriebskosten Betreuung von allen drei Klinikstandorten Teilnahme am RufbereitschaftsdienstQualifikationen:Ausbildung bzw. Weiterbildung im Bereich MSR-, Versorgungs- oder Elektrotechnik Mehrjährige Berufserfahrung in der Betreuung, Planung und Ausführung der Mess-, Steuer- und Regelungstechnik, vorzugsweise im Krankenhausbereich oder anderen Großgebäuden Berufserfahrung im Betrieb und in der Programmierung eines zentralen Leittechniksystems Fachkenntnisse im Bereich BACnet Sehr gute EDV-Kenntnisse Gute kommunikative Fähigkeiten, Durchsetzungsvermögen, Flexibilität, hohe Belastbarkeit und Teamfähigkeit Idealerweise Fachkenntnisse in Siemens PX. Desigo CC, Bosch Webvision5 sowie der Instandhaltungssoftware vFM/waveware
08.11.2025Robert-Bosch-Krankenhaus GmbHStuttgartSolution-Architekt Krankenhaus-Digitalisierung (m/w/d)Aufgaben:IT-Service : Unser Team im IT-Service ist die erste Anlaufstelle für alle IT-relevanten Anfragen unserer Mitarbeitenden. Hier sorgst Du für einen reibungslosen IT-Betrieb und unterstützt deine Kollegen bei technischen Herausforderungen. IT-Infrastruktur : Unsere Infrastruktur-Experten verantworten die Planung, den Aufbau und die Wartung unserer komplexen IT-Systemlandschaft. Dazu gehören Netzwerke, Server, Storage-Lösungen und vieles mehr. Hier kannst Du Dein technisches Know-how einbringen und weiterentwickeln. IT-Anwendungsbetreuung : Wir betreuen eine Vielzahl von medizinischen und administrativen Anwendungen. Hier bist Du zuständig für die Sicherstellung des Betriebs, die Fehleranalyse und die Weiterentwicklung der Systeme in enger Zusammenarbeit mit den Fachabteilungen. Projekte : Wir treiben innovative IT-Projekte voran, von der Einführung neuer medizinischer Systeme bis zur Entwicklung maßgeschneiderter Softwarelösungen. Werde Teil unseres agilen Teams und gestalte die digitale Transformation im Gesundheitswesen aktiv mit. Als unser Solution-Architekt bist du das Mastermind hinter unserer gesamten Systemlandschaft! Du designst, sicherst und optimierst die übergreifende Anwendungsarchitektur und kannst dabei auf die starke Expertise eines für Krankenhäuser einmaligen Architektur-Stacks zurückgreifen: Enterprise-Architektur, Infrastruktur-Architektur, Sicherheitsarchitektur. Langeweile? Absolute Fehlanzeige! API-Architektur mit Rest-APIs - Unsere API-Plattform steht schon: ein modernes Industrie-taugliches API-Gateway inkl. einem damit fest integriertem Identity-Provider, der alle modernen Protokolle beherrscht, um API-Calls so sicher wie möglich zu machen. Deine Aufgabe ist jetzt, die Systemlandschaft immer weiter auf diese Architektur zu heben und sie damit flexibler und modularer zu machen. Technisches API-Design - Du bestimmst zusammen mit Herstellern und unseren API-Entwicklern, wie Systeme auf der Plattform technisch genau integriert werden: die gängigen Protokolle und Programmiersprachen sowie Netzwerk-Designs sind für Dich nicht nur Buzzwords, sondern Du kennst Dich aus und kannst mitreden. API-Auswahl und ETL-Entwicklung - zusammen mit unserem Enterprise-Architekten legst Du fest, welche APIs benötigt werden und aus welchen Systemen die Daten kommen und wie diese ggf. noch transformiert werden müssen. Dazu steht Dir eine moderne Enterprise-Architektur in Lean-IX bereit, die Dir Landkarten für Prozesse, Anwendungen, Daten und Infrastruktur in einem Referenzmodell eines Krankenhauses darstellt. Das dürfte in der deutschen Krankenhauslandschaft einzigartig sein. Gesamtlösungen mit Fachabteilungen - wir bauen die APIs nicht aus Selbstzweck, sondern sie sind Teil der Innovationen, die unsere Fachbereiche in Medizin und Verwaltung auf den Weg bringen. Du bist deren Berater darin, wie ganzheitlich optimierte Lösungen ohne Brüche entstehen.Qualifikationen:Identity-Management - jeder API-Call ist bei uns authentifiziert: Services, Authentifizierung und Autorisierung gehören fest zusammen. Du bist mit dem Identity-Provider Pattern vertraut und weißt, wie man Services damit authentifiziert, Identity-Provider gegenseitig vertrauensstellt etc. Das bringst du mit: Ausbildung im Bereich IT, Studium in Informatik, Wirtschaftsinformatik oder vergleichbar Mehrjährige Berufserfahrung in der Anwendungsentwicklung mit APIs Tiefe Expertise in modernen API-Managementsystemen und Enterprise Service Bussen (bspw. WSO2, Mulesoft, Orchestra, Cloverleaf, Tibco, WebMethods, Vitria etc.). Tiefgreifende Kenntnisse mit Identity-Providern bzgl. Authentifizierung, MFA, Autorisierung (bspw. WSO2, KeyCloak, Okta etc.) Erfahrung mit Netzwerkarchitekturen, Firewall-Systemen, Web Proxies etc. Erfahrung im Anforderungsmanagement mit Fachabteilungen Analytisches Denkvermögen, strukturierte Arbeitsweise und Troubleshooting-Skills Eigeninitiative, Verantwortungsbewusstsein und Teamplayer-Mentalität Deutsch top, Englisch gut in Wort und Schrift
08.11.2025Robert-Bosch-Krankenhaus GmbHStuttgartIdentity-Management Experte (m/w/d)Aufgaben:IT-Service : Unser Team im IT-Service ist die erste Anlaufstelle für alle IT-relevanten Anfragen unserer Mitarbeitenden. Hier sorgst Du für einen reibungslosen IT-Betrieb und unterstützt deine Kollegen bei technischen Herausforderungen. IT-Infrastruktur : Unsere Infrastruktur-Experten verantworten die Planung, den Aufbau und die Wartung unserer komplexen IT-Systemlandschaft. Dazu gehören Netzwerke, Server, Storage-Lösungen und vieles mehr. Hier kannst Du Dein technisches Know-how einbringen und weiterentwickeln. IT-Anwendungsbetreuung : Wir betreuen eine Vielzahl von medizinischen und administrativen Anwendungen. Hier bist Du zuständig für die Sicherstellung des Betriebs, die Fehleranalyse und die Weiterentwicklung der Systeme in enger Zusammenarbeit mit den Fachabteilungen. Projekte : Wir treiben innovative IT-Projekte voran, von der Einführung neuer medizinischer Systeme bis zur Entwicklung maßgeschneiderter Softwarelösungen. Werde Teil unseres agilen Teams und gestalte die digitale Transformation im Gesundheitswesen aktiv mit. Deine Mission bei uns: Ein starkes Identity Management ist der Schlüssel für sichere Digitalisierung. Wir wollen in Deutschland den Weg ebenen dafür, dass alle online-Services sicher nutzbar sind. Bei Verhandlungen mit Herstellern und Dienstleistern kommt früher oder später immer die Frage »Wie werden Nutzer verwaltet und wie funktioniert Identifizierung, Authentifizierung und Berechtigungsprüfung?« Hier kommst Du ins Spiel: Wenn diese Fragen für Dich nicht technokratisch sind, sondern Du mit uns die Überzeugung teilst, dass hier überhaupt der Schlüssel für Online-Services liegt und Du genauso wie wir verstanden hast, dass moderne Identity-Managementsysteme die Integration von Systemen richtig einfach und trotzdem sicher macht, dann bist Du auf dieser Stelle genau richtig. Das erwartet dich: Technisches Identity-Management - Ein moderner Identity-Provider existiert bereits. Erste Anwendungen wie bspw. unser Social-Intranet sind schon über ihn integriert. Deine Aufgabe ist es, die technische Anbindung immer weiterer Systeme inkl. Authentifizierung und Autorisierung zu spezifizieren und deren Umsetzung zu organisieren. Dazu gehören auch User-Onboarding-Prozesse mit sicherer Identifizierung für Patienten, Ärzte und weitere Partner. Außerdem die Einführung von MFA, wo das sinnvoll und nötig ist. Fachliches Identity-Management - Im Sinne unserer Enterprise Architektur ist Identity Management noch mehr als Authentifizierung und Autorisierung: es sind Prozesse und Systeme, die insb. die Entität »Mitarbeiter« und die Organisationsdaten so effizient und automatisiert wie möglich managen (mit Nutzeranlagen, Single Sign On, Zutrittsprozessen, Freigabeprozessen etc.). Du stimmst diese Domäne mit den zuständigen Fachbereichen ab und übernimmst die technische Umsetzung. Nutzung von übergreifenden Identity-Konzepten - bei uns sollen nationale und internationale Identitäten genutzt werden können (bspw. Ausweis.ID, e.ID, EUDI Wallets etc.). Aber auch die Identitäten unserer Partner sollen sicher integriert werden können. API-Management - zu unserer zentralen API-Managementplattform gehört Identity-Management untrennbar zusammen, weil alle API-Calls authentifiziert und autorisiert werden. Auch hier kennst Du Dich aus.Qualifikationen:Das bringst du mit: Ausbildung im Bereich IT, Studium in Informatik, Wirtschaftsinformatik oder vergleichbar Mehrjährige Berufserfahrung Identity- & Access-Management (IAM) mit den einschlägigen Protokollen (bspw. LDAP, OAuth, OIDC, SAML etc.) und Tools (bspw. AD, ADFS, NetIQ, Entra ID, WSO2, Keycloak, Okta etc.) Hohe Expertise mit modernen Identity-Providern bzgl. Authentifizierung, MFA, Identity-Mapping, Autorisierung (bspw. WSO2, Keycloak, Okta etc.) Tiefgreifende Kenntnisse in modernen API-Managementsystemen und Enterprise Service Bussen (bspw. WSO2, Mulesoft, Orchestra, Cloverleaf, Tibco, WebMethods, Vitria etc.). Erfahrung mit Netzwerkarchitekturen, Firewall-Systemen, Web Proxies etc. Erfahrung im Anforderungsmanagement mit Fachabteilungen Analytisches Denkvermögen, strukturierte Arbeitsweise und Troubleshooting-Skills Eigeninitiative, Verantwortungsbewusstsein und Teamplayer-Mentalität Deutsch top, Englisch gut in Wort und Schrift
08.11.2025Robert-Bosch-Krankenhaus GmbHStuttgartAdvanced Practice Nurse (m/w/d)Aufgaben:Individuelle Begleitung von komplexen Patient:innen mit Identifikation des Unterstützungsbedarfs mittels Assessments sowie Erstellung und Evaluation eines individuellen Versorgungsplans Beratung, Anleitung und Schulung von Patient:innen und deren Angehörigen Fachliche Begleitung durch Anleitung und Schulung von pflegerischen Mitarbeitenden zu pflegefachlichen Themen (BedSide-Teaching) Beteiligung an der Aus-, Fort- und Weiterbildung Planung und Durchführung von Fallbesprechungen mit Evaluation der Versorgung von komplexen Patient:innen Systematische Evaluation bisheriger Versorgungsstrukturen mit Ableitung von Entwicklungsoptionen sowie Ableitung und Entwicklung neuer Konzepte und Implementierung evidenzbasierter Pflegeinterventionen Mitwirkung an der Qualitätssicherung zu pflegesensiblen Qualitätskennzahlen inklusive Durchführung von Audits und Ableitung notwendiger Maßnahmen Schnittstellenmanagement im interdisziplinären Team Übernahme einer pflegefachlichen Führungsrolle (Clinical Leadership) Pflegewissenschaftliche Begleitung und Weiterentwicklung Leitung von Arbeits- und Projektgruppen zu pflegefachlichen Themen im Rahmen der Qualitätsentwicklung mit wissenschaftlicher Bearbeitung von pflegefachlicher Fragestellungen Mentoring und Begleitung von Studierenden und akademisch qualifizierten Pflegefachpersonen Engagement in der Mitgestaltung der Pflegeexpert:In APN-Rolle Aufbau und Mitarbeit im APN Core Teams Kollegialer, kooperativer Umgang im interdisziplinären Behandlungsteam mit enger Zusammenarbeit und Vernetzung mit anderen BerufsgruppenQualifikationen:Eine Ausbildung in der Gesundheits- und Krankenpflege sowie ein abgeschlossenes wissenschaftliches Hochschulstudium auf Masterniveau in Pflegewissenschaften oder Advanced Practice Nursing Fundierte pflegerische Fachkenntnisse Sie überzeugen mit einer positiven Haltung und können sich mit den Zielen und Werten des Hauses identifizieren Offenheit für neue Strukturen und Prozessoptimierung und die Bereitschaft sich aktiv einzubringen Organisatorisches Geschick und Durchsetzungsvermögen Flexibilität, Belastbarkeit, selbstständiges und eigenverantwortliches Handeln
08.11.2025Robert-Bosch-Krankenhaus GmbHStuttgartApplication Manager Medizinische Portale & Cloud-Systeme (m/w/d)Aufgaben:IT-Service : Unser Team im IT-Service ist die erste Anlaufstelle für alle IT-relevanten Anfragen unserer Mitarbeitenden. Hier sorgst Du für einen reibungslosen IT-Betrieb und unterstützt deine Kollegen bei technischen Herausforderungen. IT-Infrastruktur : Unsere Infrastruktur-Experten verantworten die Planung, den Aufbau und die Wartung unserer komplexen IT-Systemlandschaft. Dazu gehören Netzwerke, Server, Storage-Lösungen und vieles mehr. Hier kannst Du Dein technisches Know-how einbringen und weiterentwickeln. IT-Anwendungsbetreuung : Wir betreuen eine Vielzahl von medizinischen und administrativen Anwendungen. Hier bist Du zuständig für die Sicherstellung des Betriebs, die Fehleranalyse und die Weiterentwicklung der Systeme in enger Zusammenarbeit mit den Fachabteilungen. Projekte : Wir treiben innovative IT-Projekte voran, von der Einführung neuer medizinischer Systeme bis zur Entwicklung maßgeschneiderter Softwarelösungen. Werde Teil unseres agilen Teams und gestalte die digitale Transformation im Gesundheitswesen aktiv mit. Deine Mission bei uns: Immer mehr Patientenportale und Cloud-Systeme in der Medizin - und trotzdem die Kontrolle behalten! Über unsere API-Managementplattform und unseren modernen Identity-Provider sind die Systeme sicher angebunden - häufig sind wir sogar moderner als die Hersteller. Portale und Cloud-Systeme: das sind bspw. unser RBK-Patientenportal, das RBK-Telemedizinportal, die Anbindung an öffentliche Gesundheits-Cloudsysteme wie MEDI:CUS in Baden Württemberg oder das Virtuelle Krankenhaus in Nordrheinwestfalen. Diese müssen sicher betrieben werden. Und genau da kommst Du ins Spiel. Das erwartet dich: IT-Betrieb - Unser IT-Betrieb funktioniert nach dem internationalen ITIL-Standard. Du bist für die Portale und Cloud-Systeme der 2nd Level Support, der Störungen auf den Grund geht und sie meistens auch gelöst bekommst. Wird es besonders schwierig, bindest Du den 3rd Level Support beim Hersteller ein. Anwendungs-Releases und Security-Patches spielst Du in Abstimmung mit den Fachabteilungen ein (Test, Freigabe, Go-Live). Du richtest ein effektives Monitoring ein, damit Du Störungen idealerweise vor den Anwendern bemerkst und gegensteuerst. Einfache Administrationsaufgaben kannst Du ebenfalls selbst durchführen. Nutzermanagement - Anbindung der Portale und deren Nutzerverwaltung über unseren zentralen Identity-Provider oder andere Verzeichnisdienste. Pflege von Nutzern, Rechten und Rollen. Zusammenarbeit mit unserem Identity-Management-Experten und Solution-Architekten für eine optimale und sichere Anbindung von Portalen an die Plattformen. Weiterentwicklung und Schulungen mit Fachabteilungen - kleinere Weiterentwicklungen der Portale und Plattformen kannst Du selbst vornehmen. Zusammen mit Key-Usern in den Fachabteilungen schulst Du die Nutzer in der Klinik, damit diese die Anwendungen kennen und sie optimal bedienen. Damit bist Du im ganzen Krankenhaus ein Aushängeschild der IT. Cloud-Service-Management - für Cloudsysteme, die wir weitgehend selber betreiben, aber die ggf. auch durch Hersteller betrieben werden, übernimmst Du die Rolle eines Service-Managers (Abstimmung genauer Verantwortlichkeiten und SLAs, Vermittlung zwischen Fachabteilungen und Providern etc.). Wir nehmen das sehr ernst: Cloud-Systeme und Managed Services bedeuten bei uns nicht, dass man sich nicht darum kümmern muss.Qualifikationen:Das bringst du mit: Ausbildung im Bereich IT, Studium in Informatik, Wirtschaftsinformatik oder vergleichbar Mehrjährige Berufserfahrung im IT-Betrieb oder in der IT-Anwendungsentwicklung ITIL-Prozesse oder ähnliche Prozessmodelle sind Dir in Fleisch und Blut übergegangen Tiefgreifendes Architektur-Verständnis von modernen API-Managementsystemen und Enterprise Service Bussen (bspw. WSO2, Mulesoft, Orchestra, Cloverleaf, Tibco, WebMethods, Vitria etc.). Tiefgreifendes Architektur-Verständnis von Identity-Providern bzgl. Authentifizierung, MFA, Autorisierung (bspw. WSO2, KeyCloak, Microsoft Entra ID, Okta etc.) Erfahrung mit Netzwerkarchitekturen, Firewall-Systemen, Web Proxies, Servern und virtualisierten Servern etc. Erfahrung im Anforderungsmanagement mit Fachabteilungen Bereitschaft zur Mitwirkung in der Rufbereitschaft Analytisches Denkvermögen, strukturierte Arbeitsweise und Troubleshooting-Skills Eigeninitiative, Verantwortungsbewusstsein und Teamplayer-Mentalität Deutsch top, Englisch gut in Wort und Schrift
08.11.2025Robert-Bosch-Krankenhaus GmbHStuttgartMedizinischer Dokumentar / Tumordokumentar (m/w/d)Aufgaben:EDV-gestützte Dokumentation und Verarbeitung klinischer Daten von Patient/-innen mit Tumorerkrankungen entsprechend dem oBDS im Tumordokumentationssystem ONKOSTAR Monitoring und Vorbereitung der Kennzahlen für die nach DKG-zertifizierten Organkrebszentren Selbständige Recherchen zu Krankheitsverläufen Prüfung der Meldungen auf Schlüssigkeit und Vollständigkeit Strukturierte zeitnahe Erfassung und Kodierung medizinischer Eigenschaften von Tumorerkrankungen, deren Therapien und Verläufen Anwendung allgemeiner sowie tumorspezifischer Klassifikationen und Dokumentationsstandards Export der erfassten Daten und Überprüfung der Datenqualität anhand von Abfragen Anwesenheit bei interdisziplinären Tumorkonferenzen, inklusive Vor- und NachbereitungQualifikationen:Abgeschlossene Ausbildung als Medizinischer Dokumentar, Tumordokumentar und/oder Medizinischer Fachangestellter (m/w/d) Kenntnisse der medizinischen Terminologie zwingend erforderlich Kenntnisse in den Tumorklassifikationen wünschenswert Sicherer Umgang mit allen Officeanwendungen Sorgfältige, verantwortungsbewusste und selbständige Arbeitsweise im Team Organisationstalent und gute kommunikative Fähigkeiten Interesse an Fort- und Weiterbildung
08.11.2025Robert-Bosch-Krankenhaus GmbHStuttgartPhysiotherapeut (m/w/d) im AkutkrankenhausAufgaben:Das Therapiezentrum ist für die physiotherapeutische Versorgung aller akutmedizinischen Abteilungen am Robert-Bosch-Krankenhaus Standort Burgholzhof zuständig. Gesucht wird ein:e Physiotherapeut:in für das Lungenzentrum mit dem pneumologischen und thoraxchirurgischen Fachbereich. Darüber hinaus bieten wir vielfältige Einsatzbereiche, die fachliche Vielfalt und damit die Möglichkeiten zur Spezialisierung und Weiterentwicklung eine Besonderheit der Abteilung. Das konkrete Aufgabengebiet stimmen wir je nach Ihren Stärken und Interessen gerne mit Ihnen ab.Qualifikationen:Abgeschlossene Ausbildung als Physiotherapeut (m/w/d) sowie erste Berufserfahrung wünschenswert Kreativität und Organisationstalent, mit dem Sie zur zukunftsorientierten Weiterentwicklung der physiotherapeutischen Abteilung beitragen Hohe Kommunikationsfähigkeit und Kundenorientierung Selbstständige und verantwortungsvolle Arbeitsweise in unseren interdisziplinären Teams und Freude im Umgang mit Patienten Erste Berufserfahrungen erleichtern Ihnen den Einstieg bei uns, die Stelle ist aber auch für Berufsanfänger:innen als auch für Wiedereinsteiger:innen und Fachkräfte zur Anerkennung als Physiotherapeut:in (m/w/d) geeignet
08.11.2025Robert-Bosch-Krankenhaus GmbHStuttgartMedizinische Fachangestellte (m/w/d) als Organisationsassistenz für unsere kardiologische und gynäkologische Station mit Wahlleistungsbereich 2DAufgaben:Unterstützung der Organisation und Ablaufplanung der Station Koordination von diagnostischen Terminen für Patientinnen und Patienten sowie Bettenbelegungsplanung Mitarbeit im Aufnahme- und Entlassungsmanagement im interdisziplinären Team Administratives Führen der Patientenakten Durchführung von Blutentnahmen und Unterstützung der pflegerischen Kolleginnen und Kollegen Einsatz im 2-Schicht-SystemQualifikationen:Abgeschlossene Ausbildung als Medizinische Fachgestellte (m/w/d) Zuverlässige, engagierte und serviceorientierte Arbeitsweise Ausgeprägtes Organisationstalent Sehr gute PC-Kenntnisse und idealerweise Erfahrungen in der Anwendung von Krankenhausinformationssystemen Kollegialer, kooperativer Umgang im Team sowie mit den anderen Berufsgruppen sowie Freude am Umgang mit Menschen
08.11.2025Robert-Bosch-Krankenhaus GmbHStuttgartMedizinische Fachangestellte (m/w/d) oder Medizinisch Technische Assistenz (m/w/d) für die Facharztsprechstunde Schwerpunkt NeurologieAufgaben:Abwechslungsreiche Tätigkeiten in einem vielseitigen medizinischen Umfeld und einen engagierten Team Erlernen oder vertiefen verschiedener Methoden der neurologischen Funktionsdiagnostik, wie bspw. Elektroneurographie und Elektroenzephalographie mit dem Ziel der selbständigen Durchführung Unterstützung bei ärztlichen Untersuchungen und Behandlungen, eigenständiges Legen i.v.-Zugängen und Koordination des täglichen Routinelabors Übernahme organisatorischer sowie administrativer Aufgaben, wie beispielsweise das Terminmanagement, die Patientenaufnahme und Dokumentationstätigkeiten sowie die Koordination von Untersuchungsterminen Kommunikation mit den zuweisenden und weiterbehandelnden ärztlichen Kollegen (m/w/d) und Kooperationspartnern im Rahmen der PatientenbehandlungQualifikationen:Abgeschlossene Ausbildung zur Medizinischen Fachangestellten (m/w/d) oder Medizinisch Technischen Assistenz (m/w/d) Interesse, bestenfalls Vorkenntnisse in der neurologischen Funktionsdiagnostik Affinität zum Umgang mit modernen medizinischen Geräten Einfühlungsvermögen und Freude im Umgang mit Patienten Selbstständige und verantwortungsbewusste Arbeitsweise Sehr gute kommunikative Fähigkeiten ausgeprägtes Organisationstalent sowie ein hohes Maß an Teamfähigkeit
08.11.2025Robert-Bosch-Krankenhaus GmbHStuttgartApotheker (m/w/d) Schwerpunkt klinische StudienAufgaben:Die Stelle umfasst die Betreuung klinischer Studien mit folgenden Aufgaben: Machbarkeitsprüfung klinischer Studien vor Vertragsabschluss sowie Lesen und Prüfen von Studienverträgen Kommunikation mit den Studienzentren im Haus sowie Studienmonitoren und Sponsoren Erstellung und Prüfung von internen Anleitungen sowie Prüfen und Erstellen von Therapieprotokollen in der Therapie- und Herstellungssoftware GCP-konforme Dokumentation und Betreuung von Monitorbesuchen Abrechnung der Studienleistungen mit den Sponsoren Mitarbeit in allen übrigen Bereichen der Apotheke Teilnahme an der RufbereitschaftQualifikationen:Approbation als Apotheker (m/w/d) Erfahrung in der aseptischen Herstellung und / oder Zytostatikaherstellung Idealerweise Berufserfahrung in einer Krankenhausapotheke und/oder in der Betreuung von klinischen Studien sowie eine abgeschlossene Weiterbildung im Gebiet Klinische Pharmazie oder onkologische Pharmazie Erfahrungen mit der Herstellungssoftware Zenzy sowie der Therapiesoftware ChemoCompile wünschenswert, aber keine Voraussetzung Engagement, Flexibilität und Einsatzfreude Selbstständige, zielorientierte und verantwortungsbewusste Arbeitsweise Gute kommunikative Fähigkeiten an interdisziplinären Schnittstellen Sehr gute EDV-Kenntnisse
08.11.2025Robert-Bosch-Krankenhaus GmbHStuttgartAkademisch qualifizierte Pflegefachperson mit zwei jähriger Berufserfahrung (AQP+) mit Schwerpunkt Geriatrie und Rehabilitation am Standort CityAufgaben:Koordination des Pflegeprozesses von hochkomplexen, geriatrischen Patient:innen Übernahme von erweiterten pflegefachlichen Aufgaben in der direkten Patientenversorgung Erweiterter Aufgaben- und Verantwortungsbereich in der indirekten Pflege Methodengestützte Qualitäts- und Pflegeprozesssicherung Interprofessionelle Zusammenarbeit und Schnittstellenmanagement Umsetzung von zentralen Vorgaben des Pflegemanagements sowie Richtlinien und gesetzliche Regelungen, zugunsten eines kontinuierlichen Verbesserungsprozesses Anwendung des Evidenced based Nursing Maßnahmen der Personal- und Organisationsentwicklung Grundsätzliche Aufgabe ist es, Ihre akademischen Kompetenzen in der direkten Patientenversorgung anzuwenden. AQP+ übernehmen dieselben Tätigkeiten von Pflegefachpersonen und AQP jedoch in einer anderen Verantwortlichkeit. Darüber hinaus übernehmen sie Aufgaben, welche hochkomplexe Koordination sowie tiefes fachliches Verständnis voraussetzen. Hierfür hat das RBK einen erweiterten Aufgaben- und Verantwortungsbereich mit erweiterten pflegefachlichen Aufgaben festgelegt. Durch Ihr Handeln im Fachbereich erzielen Sie eine nachhaltige positive Wirkung auf die Organisation dessen. Um Sie in den vielfältigen Aufgaben der AQP+ zu begleiten, tauschen Sie sich regelmäßig mit anderen AQP+ des RBK und mit der Stabstelle Wissens- und Innovationsmanagement der Pflegedirektion aus. Gemeinsam mit uns planen Sie Ihre berufliche Zukunft!Qualifikationen:Eine Ausbildung in der Gesundheits- und Krankenpflege und ein abgeschlossener Bachelorstudiengang oder ein abgeschlossener primärqualifizierender Studiengang Teilnahme am internen modularisierten Begleit- und Traineeprogramm des Robert Bosch Krankenhauses Wünschenswert Zercur Geriatrie Fachweiterbildung Pflege Mindestens zweijährige Berufserfahrung als akademisch qualifizierte Pflegefachperson Freude an der Gestaltung einer bedarfsgerechten Versorgung insbesondere von hochkomplexen Patient:innen Offenheit für IT-Lösungen und digitale Dokumentationssysteme Wirtschaftliches und verantwortungsvolles Denken und Handeln im Sinne der übergeordneten Unternehmensziele Identifikation mit den Zielen und Werten des Robert Bosch Krankenhauses Organisatorisches Geschick, Flexibilität und Durchsetzungsvermögen
08.11.2025Robert-Bosch-Krankenhaus GmbHStuttgartMedizinische Fachangestellte (m/w/d) für unsere onkologische AmbulanzAufgaben:Selbstständige Organisation der zugeteilten Sprechstunden in enger Zusammenarbeit mit den jeweiligen Ärzt:innen, Zuweisern und Kooperationspartnern; hierzu gehören u. a. Terminmanagement, Patientenaufnahme, administrative Tätigkeiten sowie die Koordination von Untersuchungsterminen oder Rezeptausstellungen und die Unterstützung bei Vor- und Nachsorgeuntersuchungen Eigenständige Durchführung von Blutentnahmen sowie (wünschenswert) das Legen von Venenverweilkanülen und die Koordination des täglichen Routinelabors Unterstützung bei der Organisation und Ablaufplanung der Ambulanz Mitarbeit im Aufnahme- und Entlassungsmanagement im interdisziplinären Team Planung und Koordination von stationären und ambulanten Untersuchungen sowie Sprechstunden Versand und Beschaffung von BefundenQualifikationen:Abgeschlossene Ausbildung als Medizinische Fachangestellte (m/w/d) Zuverlässige, engagierte und serviceorientierte Arbeitsweise Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift sowie ein sicherer Umgang mit medizinischer Nomenklatur Sehr gute PC-Kenntnisse; idealerweise Erfahrung mit Krankenhausinformationssystemen sowie in der administrativen Führung von Patientenakten Kollegialer und kooperativer Umgang im Team und mit anderen Berufsgruppen, verbunden mit einem freundlichen und verbindlichen Auftreten Empathischer Umgang mit onkologischen Patient:innen Organisationstalent mit Freude daran, einen reibungslosen Ablauf der Sprechstunden sicherzustellen
08.11.2025Robert-Bosch-Krankenhaus GmbHStuttgartWissenschaftlicher Mitarbeiter (m/w/d) für ein psychokardiologisches ProjektAufgaben:Interdisziplinarisches Projekt mit der Abteilung für Kardiologie und dem Institut für Klinische PharmakologieQualifikationen:Klinisch-psychotherapeutische Erfahrung Fähigkeit zur interdisziplinären Zusammenarbeit Engagierte, freundliche und verantwortungsbewusste Persönlichkeit
08.11.2025Robert-Bosch-Krankenhaus GmbHStuttgartOperative Leitung Konsiliardienst für Menschen mit Demenz/Delir (m/w/d)Aufgaben:Strategische übergeordnete Tätigkeiten: Operative Steuerung und Koordination des Konsiliardienst Planung und Steuerung von Ressourcen, Dienstplanorganisation und Prozessabläufen im Konsiliardienst Schnittstelle und Ansprechpartner zur Pflegedienstleitung und externen Kooperationspartnern bei Anfragen Mitgestaltung von Qualitätsmaßnahmen sowie Evaluation der konsiliarischen Tätigkeit Organisation und Durchführung von Schulungsmaßnahmen für die unterschiedlichen Berufsgruppen insbesondere Pflege- und Therapieberufe Beteiligung bei der innerbetrieblichen Fortbildungsgestaltung über das IBBZ Mitwirkung an strategischen Projekten, z. B. bei der Implementierung neuer Konzepte, Evaluationsergebnissen oder bei ethischen Fragestellungen Controlling und Auswertung definierter Qualitätskennzahlen ​​​​​​​​​​​​​​ Operative, praktische Tätigkeiten: Durchführung von Konsiliartätigkeit mit Unterstützung bei der pflegediagnostischen Einschätzung von Patient:innen mit Demenz, kognitiven Einschränkungen oder Delirrisiko Mitwirkung an der Planung und Umsetzung individueller Behandlungs- und Betreuungsstrategien (nichtmedikamentöse Maßnahmen, medikamentöse Empfehlungen in Zusammenarbeit mit dem ärztlichen Team) Begleitung komplexer Versorgungssituationen und Unterstützung bei herausforderndem Verhalten Beratung und Schulung von Angehörigen im Umgang mit Demenz und Delir Unterstützung und Begleitung der Teams im Alltag durch fallbezogene Beratung, Fallbesprechungen, Fallanalysen und Supervision Aktive Gestaltung/Weiterentwicklung der intersektoralen Versorgung von betreuten Patient*innen im Konsiliardienst gemeinsam mit den CHN im PORT-Zentrum Standort CityQualifikationen:Akademisierte Pflegefachperson mit einem abgeschlossenen wissenschaftlichen Studium auf Masterniveau oder höherwertig in Pflegewissenschaft oder Advanced Practice Nursing Mehrjährige Berufserfahrung in der Versorgung von Patient:innen mit Demenz und/oder Delir, idealerweise nachgewiesen durch die Zusatzweiterbildung ZERCUR Geriatrie Basiskurs Fundierte Kenntnisse aktueller Leitlinien und evidenzbasierter Behandlungskonzepte bei Demenz und Delir Erfahrung in der interdisziplinären Zusammenarbeit sowie in der Beratung und Schulung von Berufsgruppen. Ausgeprägte Fähigkeit zur Koordination komplexer Versorgungsprozesse Hohe kommunikative Kompetenz und Moderationsfähigkeit im Austausch mit unterschiedlichen Berufsgruppen und Angehörigen Fähigkeit zur Analyse von Versorgungsabläufen und zur Entwicklung von Verbesserungsmaßnahmen
08.11.2025Robert-Bosch-Krankenhaus GmbHStuttgartAkademisch qualifizierte Pflegefachperson (AQP) mit Schwerpunkt Geriatrie und RehabilitationAufgaben:Koordination des Pflegeprozesses von hochkomplexen, geriatrischen Patient:innen Übernahme von erweiterten pflegefachlichen Aufgaben in der direkten Patientenversorgung Erweiterter Aufgaben- und Verantwortungsbereich in der indirekten Pflege Methodengestützte Qualitäts- und Pflegeprozesssicherung Interprofessionelle Zusammenarbeit und Schnittstellenmanagement Umsetzung von zentralen Vorgaben des Pflegemanagements sowie Richtlinien und gesetzliche Regelungen, zugunsten eines kontinuierlichen Verbesserungsprozesses Anwendung des Evidenced based Nursing Grundsätzliche Aufgabe ist es, Ihre akademischen Kompetenzen in der direkten Patientenversorgung anzuwenden. Hierfür hat das RBK einen erweiterten Aufgaben- und Verantwortungsbereich mit erweiterten pflegefachlichen Aufgaben festgelegt. Hier können Sie Ihre erworbenen hochschulischen Kompetenzen einbringen. Durch Ihr Handeln im Team erzielen Sie eine nachhaltige positive Wirkung auf die Organisation der Station. Um Sie in den vielfältigen Aufgaben der AQP zu begleiten, tauschen Sie sich regelmäßig mit anderen AQPs und mit der Stabstelle Wissens- und Innovationsmanagement der Pflegedirektion aus. Gemeinsam mit uns planen Sie Ihre berufliche Zukunft!Qualifikationen:Eine Ausbildung in der Gesundheits- und Krankenpflege und ein abgeschlossener Bachelorstudiengang oder ein abgeschlossener primärqualifizierender Studiengang Teilnahme am internen modularisierten Begleit- und Traineeprogramm des Robert Bosch Krankenhauses Freude an der Gestaltung einer bedarfsgerechten Versorgung insbesondere von hochkomplexen Patient:innen Offenheit für IT-Lösungen und digitale Dokumentationssysteme Wirtschaftliches und verantwortungsvolles Denken und Handeln im Sinne der übergeordneten Unternehmensziele Identifikation mit den Zielen und Werten des Robert Bosch Krankenhauses Organisatorisches Geschick, Flexibilität und Durchsetzungsvermögen
08.11.2025Robert-Bosch-Krankenhaus GmbHStuttgartStudienassistenz / Study Nurse (m/w/d)Aufgaben:Studienvorbereitung, Ablauf und Koordination von klinischen Studien (II - IV) Betreuung von Studienpatientinnen und Studienpatienten Organisation und Koordination von Diagnostik, Labor und Probenversand Studiendokumentation, vorwiegend elektronische Datenbanken (eCRF) Vorbereitung und Begleitung von Schulungen, Monitorbesuchen, Behördeninspektionen Kontakt mit internen und externen kooperierenden Institutionen Unterstützung bei medizinischen ForschungsvorhabenQualifikationen:Ausbildung als Gesundheits- und Krankenpfleger oder Medizinischer Fachangestellter (m/w/d) oder eine vergleichbare Qualifikation Qualifikation als Studienassistenz wünschenswert, idealerweise mit Erfahrung im onkologischen Bereich Erfahrungen im GCP-Bereich Gute Kommunikationsfähigkeiten und organisatorisches Geschick Sorgfältige, verantwortungsbewusste und selbständige Arbeitsweise im Team Sehr gute Deutsch- und idealerweise gute Englischkenntnisse sowie sehr gute EDV-Kenntnisse (MS Word/Excel)
08.11.2025Robert-Bosch-Krankenhaus GmbHStuttgartMitarbeitende im Konsiliardienst Demenz/Delir (m/w/d)Aufgaben:Durchführung von Konsiliartätigkeit mit Unterstützung bei der pflegediagnostischen Einschätzung von Patient:innen mit Demenz, kognitiven Einschränkungen oder Delirrisiko Mitwirkung an der Planung und Umsetzung individueller Behandlungs- und Betreuungsstrategien (nichtmedikamentöse Maßnahmen, medikamentöse Empfehlungen in Zusammenarbeit mit dem ärztlichen Team) Begleitung und Schulung von Angehörigen im Umgang mit Demenz- oder Delirsymptomen Mitwirkung bei Fallbesprechungen und Fallanalysen sowie Empfehlungen zur delirpräventiven Umfeldgestaltung auf den Stationen Beteiligung an Maßnahmen der Qualitätssicherung, z. B. durch Dokumentation, Evaluation und Mitwirkung an Teil-Projekten Aktive Gestaltung der intersektoralen Versorgung von betreuten Patient*innen im Konsiliardienst gemeinsam mit den CHN im PORT-Zentrum Standort CityQualifikationen:Berufliche oder akademisch qualifizierte Pflegefachperson auf Bachelorniveau und/oder Pflegefachpersonen mit Fachweiterbildung (Intensiv / Anästhesie, Gerontopsychiatrie oder vergleichbare Fachweiterbildungen) Mehrjährige Berufserfahrung in der Versorgung von Patient:innen mit Demenz und/oder Delir Interesse an den Themen Demenz, Delir und kognitive Einschränkungen im Krankenhauskontext Grundkenntnisse in klinischer Einschätzung und Versorgung von Patient:innen mit Demenz oder Delir, Bereitschaft zur Weiterqualifizierung Hohe kommunikative Kompetenz und Freude an interdisziplinärer Zusammenarbeit Fähigkeit, Schulungsinhalte verständlich zu vermitteln und Mitarbeitende zu sensibilisieren Bereitschaft, aktiv zur Weiterentwicklung von Versorgungsqualität und Präventionsmaßnahmen beizutragen Eigenständige, strukturierte Arbeitsweise sowie Teamfähigkeit
08.11.2025Robert-Bosch-Krankenhaus GmbHStuttgartPharmazeutisch-kaufmännischer Angestellter (m/w/d) oder Fachkraft für Lagerlogistik (m/w/d)Aufgaben:Wareneingang (SAP-MM) und fachgerechte Einlagerung der Ware u.a. in einen vollautomatischen Kommissionierautomaten Pflege und Organisation des Warenlagers Kommissioniertätigkeiten in der Arzneimittelbelieferung der Stationen, im Bereich der Unit-Dose-Versorgung und in der Sterilherstellung Bestandspflege und -kontrolle sowie Mitwirken bei InventurenQualifikationen:Erfolgreich abgeschlossene Ausbildung zum Pharmazeutisch-kaufmännischen Angestellten (PKA) (w/m/d) oder Abgeschlossene Ausbildung zur Fachkraft (m/w/d) für Lagerlogistik oder vergleichbare Erfahrung Sorgfältige, selbstständige und zuverlässige Arbeitsweise sowie Flexibilität und Engagement Belastbarkeit Gute PC-Anwenderkenntnisse, SAP-Kenntnisse sind von Vorteil, aber nicht zwingend notwendig Besitz der Fahrerlaubnis zum Führen von Flurförderzeugen oder die Bereitschaft, diesen zu erwerben
08.11.2025Robert-Bosch-Krankenhaus GmbHStuttgartMitarbeiter (m/w/d) in der WäscheversorgungAufgaben:Pflege und Reinigung verschiedener Textilien Verteilung von Flachwäsche im ganzen Haus Einkleiden von neuen Mitarbeitenden Bedienen der Wäscheautomaten Verschiedene Arbeiten am PCQualifikationen:Gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift Grundlegende PC Kenntnisse Körperliche Belastbarkeit Teamfähigkeit, Flexibilität und kundenorientiertes Arbeiten
08.11.2025Robert-Bosch-Krankenhaus GmbHStuttgartMedizinisch-technische Laboratoriumsassistenz (m/w/d) für das Histologische LaborAufgaben:Probenannahmen Selbständige Bearbeitung von Biopsien und zytologischem Material Assistenz beim Makrozuschnitt Teilnahme am Schnellschnittdienst Herstellung von Paraffinschnitten Durchführung von Standard- und Spezialfärbungen ImmunhistochemieQualifikationen:Abgeschlossene Ausbildung als Medizinisch-technische Laboratoriumsassistenz (m/w/d) oder vergleichbar Sehr zuverlässige und selbstständige Arbeitsweise sowie Teamfähigkeit
08.11.2025Robert-Bosch-Krankenhaus GmbHStuttgartMedizinische Fachangestellte oder Gesundheits- und Krankenpfleger (m/w/d) für die Gynäkologische Ambulanz in VollzeitAufgaben:Unterstützung der Organisation und Ablaufplanung der Station Koordination von diagnostischen Terminen für Patienten und Bettenbelegungsplanung Mitarbeit im Aufnahme- und Entlassungsmanagement im interdisziplinären Team Administratives Führen der Patientenakten Durchführung von Blutentnahmen und Unterstützung des Pflegepersonals und der Stationsärzte Einsatz im 2-Schicht-SystemQualifikationen:Abgeschlossene Ausbildung als Medizinische Fachgestellte (m/w/d) Zuverlässige, engagierte und serviceorientierte Arbeitsweise Ausgeprägtes Organisationstalent Sehr gute PC-Kenntnisse und idealerweise Erfahrungen in der Anwendung von Krankenhausinformationssystemen Kollegialer, kooperativer Umgang im Team sowie mit den anderen Berufsgruppen sowie Freude am Umgang mit Menschen
08.11.2025Robert-Bosch-Krankenhaus GmbHStuttgartPflegefachkraft (m/w/d) für die internistische Intermediate Care mit geriatrischem Schwerpunkt am Standort CityAufgaben:Sicherstellung einer kompetenten Pflege und bedarfsorientierten Versorgung unserer Patienten Anleitung, Schulung und Beratung von Patient*innen und deren Angehörigen Vorbereitung, Unterstützung und Nachsorge diagnostischer und therapeutischer Maßnahmen Kollegialer, kooperativer Umgang im Team sowie interdisziplinäre Zusammenarbeit Umsetzung der aktuellen Behandlungs-, Pflege- und Dokumentationsstandards Motivierende Zusammenarbeit mit allen am Versorgungsprozess beteiligten Berufsgruppen zum Wohle unserer PatientenQualifikationen:Abgeschlossene 3-jährige Ausbildung als Pflegefachkraft Kollegialer, kooperativer Umgang im Team sowie mit den anderen Berufsgruppen Freude am Umgang mit Menschen Einsatzbereitschaft und Teamfähigkeit Umsetzung und Weiterentwicklung von fachlichen Qualifikationen
08.11.2025Robert-Bosch-Krankenhaus GmbHStuttgartChefarztsekretär (m/w/d) ThoraxchirurgieAufgaben:Management/ Organisation des Chefarztbereiches Termin- und Projektplanung Externe und interne Kommunikation mit Patienten, Zuweisern und Mitarbeitern Schreiben medizinischer Befunde und Berichte Organisation der Privatsprechstunde Vertretung der Chefarztsekretariate im LungenzentrumQualifikationen:Sie sind ein Organisationstalent, Sie sind kommunikativ und haben Freude am Kontakt zu unseren Patienten, Zuweisern und Mitarbeitern? Dann sind Sie genau richtig! Berufserfahrung als Sekretär (m/w/d), Bürokaufmann (m/w/d) oder Verwaltungsfachangestellter (m/w/d) Erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder eine vergleichbare Qualifikation Routinierter Umgang mit den üblichen Textverarbeitungssystemen Fehlerfreies und schnelles Schreiben nach Phonodiktat Sicheres Deutsch in Wort und Schrift sowie Englischkenntnisse Gute Kenntnisse der medizinischen Nomenklatur Freundliches, engagiertes und verbindliches Auftreten Organisationstalent, Flexibilität und Teamfähigkeit
08.11.2025Robert-Bosch-Krankenhaus GmbHStuttgartGesundheits- und Krankenpflegehelfer (m/w/d) für die nephrologisch-pneumologische StationAufgaben:Kompetente Grundpflege und Unterstützung bei der bedarfsorientierten Versorgung sowie beim Service für unsere Patienten auf verschiedenen Stationen Umsetzung der aktuellen Pflege- und Dokumentationsstandards Durchführung von Patiententransporten innerhalb des HausesQualifikationen:Eine abgeschlossene Ausbildung zum Gesundheits- und Krankenpflegehelfer (m/w/d) Aufgeschlossene und kooperative Persönlichkeit, die mit Einsatzbereitschaft und Teamfähigkeit ihre fachlichen Qualifikationen umsetzt und weiterentwickelt Interesse an eigenverantwortlichem Handeln und Verantwortungsbereitschaft
08.11.2025Robert-Bosch-Krankenhaus GmbHStuttgartKlinischer Fallmanager (m/w/d) für das Hämatologische, Onkologische und Palliativmedizinische ZentrumAufgaben:Erster interner Ansprechpartner (m/w/d) für die Aufnahme-/Entlass- und Bettenplanung und Koordination in unseren Bereichen, mit dem Ziel die Abrechenbarkeit unserer Leistungen sicher zu stellen. Koordination, Vorbereitung und Organisation der ambulanten, teilstationären und stationären Behandlung der Patienten Information und Beratung der Patienten in Bezug auf Abrechnungsfragen Kommunikation mit den zuweisenden und weiterbehandelnden Ärzten sowie Kooperationspartnern im Rahmen der Patientenbehandlung Prüfung von Behandlungsfällen und deren Abrechenbarkeit unter Berücksichtigung der gesetzlichen Vorgaben. Enge Zusammenarbeit mit allen an der Behandlung beteiligten Berufsgruppen sowie mit den Abteilungen Controlling und AbrechnungQualifikationen:Abgeschlossene Berufsausbildung als Gesundheits- und Krankenpfleger (m/w/d), Medizinischer Fachangestellter (m/w/d) oder vergleichbar Idealerweise Berufserfahrung im onkologischen Bereich und / oder Erfahrungen in der Anwendung von Krankenhausinformationssystemen Zusatzausbildung zur Kodier-Fachkraft oder zum medizinischen Dokumentar wäre von Vorteil Koordinations- und Organisationsfähigkeit sowie Interesse aktiv die Prozesse innerhalb der Abteilung zu steuern, anzupassen und stetig zu verbessern Interesse eine zentrale Schnittstelle zwischen den verschiedenen Berufsgruppen darzustellen und die wirtschaftlichen Aspekte der Behandlung in den Fokus zu rücken Gute Kenntnisse in Excel, Outlook, Word, PowerPoint
08.11.2025Robert-Bosch-Krankenhaus GmbHStuttgartLeitender Psychologe (m/w/d) für die Psychosomatische TagesklinikAufgaben:Psychotherapeutische Behandlung der Patient:innen im Einzel- und Gruppensetting Vorstationäre Gespräche zur Indikationsstellung Anleitung und interne Supervision der psychologischen Mitarbeiter:innen Leitung der Indikationskonferenz Konzeptionelle Arbeit Bei Interesse Mitarbeit an ForschungsprojektenQualifikationen:Umfassende klinisch-psychotherapeutische Erfahrung sowohl im ambulanten als auch im (teil)stationären Sektor (einschließlich Erfahrung in der Gruppentherapie) Abgeschlossene tiefenpsychologische psychotherapeutische oder verhaltenstherapeutische Ausbildung Engagierte, freundliche und verantwortungsbewusste Persönlichkeit
08.11.2025Robert-Bosch-Krankenhaus GmbHStuttgartGesundheits- und Krankenpfleger (m/w/d) oder Altenpfleger (m/w/d) für die nephrologisch-pneumologische StationAufgaben:Kompetente Pflege und bedarfsorientierte Versorgung unserer Patienten Kollegialer, kooperativer Umgang im Team sowie mit anderen Berufsgruppen Umsetzung der aktuellen Pflege- und DokumentationsstandardsQualifikationen:Abschluss in der als Gesundheits- und Krankenpflege oder Altenpflege, gerne mit Berufserfahrung in der Nephrologie oder Pneumologie Einsatzbereitschaft, angemessenes Kommunikationsverhalten und ausgeprägtes Verantwortungsbewusstsein Kollegialer, kooperativer Umgang im Team sowie mit anderen Berufsgruppen und Freude am Umgang mit Menschen Hohe soziale Kompetenz bei der Begleitung unserer chronisch kranken Patienten
08.11.2025Robert-Bosch-Krankenhaus GmbHStuttgartVerantwortliche Elektrofachkraft (m/w/d)Aufgaben:Koordination und Überwachung des sicheren Betriebs elektrischer Anlagen und Betriebsmittel gemäß geltender Vorschriften Erstellung organisatorischer Regelungen (z. B. Verfahrens- und Arbeitsanweisungen) in Zusammenarbeit mit Qualitätsmanagement und Arbeitssicherheit Mitwirkung bei Gefährdungsbeurteilungen und Ableitung geeigneter Schutzmaßnahmen Ermittlung und Dokumentation elektrotechnischer Tätigkeiten sowie der dafür erforderlichen Qualifikationen, Verfahren und Arbeitsmittel Vorgabe und Kontrolle einzuhaltender Sicherheitsmaßnahmen, persönlicher Schutzausrüstung (PSA) und technischer Schutzvorrichtungen Festlegung und Überprüfung von Qualifikationen für Elektrofachkräfte (EFK), Elektrofachkräfte für festgelegte Tätigkeiten (EFKffT) und elektrisch unterwiesene Personen (EuP)Qualifikationen:Abgeschlossene Berufsausbildung in einem elektrotechnischen Beruf oder vergleichbare Qualifikation Einschlägige Berufserfahrung von Vorteil Anerkannte Qualifikation als verantwortliche Elektrofachkraft (vEFK) Fundierte Kenntnisse in den relevanten DIN- und VDE-Vorschriften Selbstständige und strukturierte Arbeitsweise sowie Teamfähigkeit Verantwortungsbewusstsein und sicheres Auftreten
08.11.2025Robert-Bosch-Krankenhaus GmbHStuttgartAkademisch qualifizierte Pflegefachperson mit zwei jähriger Berufserfahrung (AQP+) (m/w/d)Aufgaben:Koordination des Pflegeprozesses von hochkomplexen Patient:innen Übernahme von erweiterten pflegefachlichen Aufgaben in der direkten Patientenversorgung Erweiterter Aufgaben- und Verantwortungsbereich in der indirekten Pflege Methodengestützte Qualitäts- und Pflegeprozesssicherung Interprofessionelle Zusammenarbeit und Schnittstellenmanagement Umsetzung von zentralen Vorgaben des Pflegemanagements sowie Richtlinien und gesetzliche Regelungen, zugunsten eines kontinuierlichen Verbesserungsprozesses Anwendung des Evidenced based Nursing Maßnahmen der Personal- und Organisationsentwicklung Grundsätzliche Aufgabe ist es, Ihre akademischen Kompetenzen in der direkten Patientenversorgung anzuwenden. AQP+ übernehmen dieselben Tätigkeiten von Pflegefachpersonen und AQP jedoch in einer anderen Verantwortlichkeit. Darüber hinaus übernehmen sie Aufgaben, welche hochkomplexe Koordination sowie tiefes fachliches Verständnis voraussetzen. Hierfür hat das RBK einen erweiterten Aufgaben- und Verantwortungsbereich mit erweiterten pflegefachlichen Aufgaben festgelegt. Durch Ihr Handeln im Fachbereich erzielen Sie eine nachhaltige positive Wirkung auf die Organisation dessen. Um Sie in den vielfältigen Aufgaben der AQP+ zu begleiten, tauschen Sie sich regelmäßig mit anderen AQP+ des RBK und mit der Stabstelle Wissens- und Innovationsmanagement der Pflegedirektion aus. Gemeinsam mit uns planen Sie Ihre berufliche Zukunft!Qualifikationen:Eine Ausbildung in der Gesundheits- und Krankenpflege und ein abgeschlossener Bachelorstudiengang oder ein abgeschlossener primärqualifizierender Studiengang Teilnahme am internen modularisierten Begleit- und Traineeprogramm des Robert Bosch Krankenhauses Mindestens zweijährige Berufserfahrung als akademisch qualifizierte Pflegefachperson Freude an der Gestaltung einer bedarfsgerechten Versorgung insbesondere von hochkomplexen Patient:innen Offenheit für IT-Lösungen und digitale Dokumentationssysteme Wirtschaftliches und verantwortungsvolles Denken und Handeln im Sinne der übergeordneten Unternehmensziele Identifikation mit den Zielen und Werten des Robert Bosch Krankenhauses Organisatorisches Geschick, Flexibilität und Durchsetzungsvermögen
08.11.2025Robert-Bosch-Krankenhaus GmbHStuttgartElektriker bzw. Elektroniker (m/w/d) für DGUV-PrüfungenAufgaben:DGUV Erst- und Wiederholungsprüfungen ortsveränderlicher elektrischer Betriebsmittel und ortsfester Anlagen nach den gültigen DIN VDE Normen Dokumentation und Bewertung der Prüfergebnisse Eigenständige Planung der PrüfungenQualifikationen:Abgeschlossene Berufsausbildung in einem elektrotechnischen Beruf oder vergleichbare Qualifikation Idealerweise Erfahrungen im Betrieb von Krankenhäusern oder anderen Sonderbauten Einschlägige Berufserfahrung in oben aufgeführten Tätigkeiten Hohe Zuverlässigkeit, Eigenverantwortung, Engagement und Lösungsorientierung Gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift
08.11.2025Robert-Bosch-Krankenhaus GmbHStuttgartHygienefachkraft (m/w/d) / Absolvent (m/w/d) des Bachelorstudiengangs Krankenhaushygiene in VollzeitAufgaben:Erstellung und Weiterentwicklung von Desinfektions- und Hygieneplänen Durchführung und Protokollierung von Hygienebegehungen und Beratungen Surveillance von nosokomialen Infektionen sowie Erfassung und Bewertung von Erregern mit speziellen Resistenzen und Multiresistenzen sowie Mitwirkung beim Ausbruchsmanagement Schulung, Fortbildung und Beratung von Mitarbeitenden Mitwirkung an der Umsetzung hygienerelevanter Arbeitskreise, Maßnahmen, Projekte und Kommissionen Beratung bei der Beschaffung von Medizinprodukten Vor-Ort Überwachung von Baumaßnahmen Durchführung hygienisch-mikrobiologischer (Umgebungs-) Untersuchungen Mitwirkung bei Maßnahmen interner und externer Qualitätssicherung in der KrankenhaushygieneQualifikationen:Abschluss als staatlich anerkannte Hygienefachkraft (m/w/d) oder Bachelorabsolvent (m/w/d) des Studiengangs Krankenhaushygiene Eigeninitiative und Engagement Teamfähigkeit Zuverlässigkeit, Motivation und hohes Verantwortungsbewusstsein Sicherer Umgang mit MS-Office Anwendungen
08.11.2025Robert-Bosch-Krankenhaus GmbHStuttgartGesundheits- und Krankenpfleger (m/w/d) für die Wahlleistungsstation im HerzzentrumAufgaben:Kompetente Pflege und bedarfsorientierte Versorgung unserer Patienten Kollegialer, kooperativer Umgang im Team sowie mit den anderen Berufsgruppen Umsetzung der aktuellen Behandlungs-, Pflege- und DokumentationsstandardsQualifikationen:Abgeschlossene Ausbildung in der Gesundheits- und Krankenpflege Gern erste Berufserfahrung im Bereich Kardiologie oder Herzchirurgie Hohe fachliche und soziale Kompetenz Wertschätzender Umgang im Team und mit den Patienten
08.11.2025Robert-Bosch-Krankenhaus GmbHStuttgartTechnischer Sterilisationsassistent (m/w/d) für die AEMPAufgaben:Sach- und Fachgerechte Aufbereitung von Instrumenten und Medizinprodukten Pflege, Funktionsprüfung sowie Verpackung von Instrumenten und Sterilgut Bedienung der Geräte in der Sterilgutversorgung Kennzeichnung, Dokumentation und Freigabe des Sterilguts mit Hilfe eines EDV-Systems Einhaltung der Prozessschritte gemäß QualitätsmanagementsystemQualifikationen:Abschluss eines Fachkundelehrgangs für technische Sterilisationsassistenten (m/w/d) oder abgeschlossene Ausbildung im Medizinischen Bereich PC-Kenntnisse (Word und Excel) Bereitschaft zum Schichtdienst und Wochenendarbeit Sorgfältiges, gründliches und zuverlässiges Arbeiten Teamfähigkeit und Flexibilität