Personalreferent (m/w/d) Schwerpunkt Recruiting

- Du recherchierst und wählst geeignete Recruiting Kanäle aus, auf denen Du unsere Zielgruppe (IT-Spezialist*innen) erreichst. - Du stimmst dich mit den Fachbereichen zu Anforderungsprofilen ab. Im nächsten Schritt erstellst und postest Du klar formulierte und ansprechende Stellenanzeigen. - Auch die Direktansprache von potenziellen Mitarbeiter*innen auf sozialen Medien wie LinkedIn gehört zu Deinen Aufgaben. - Du bist zuständig für das Bewerbermanagement, inklusive der Pflege unseres Tools. Außerdem führst Du Videointerviews und Vorstellungsgespräche - Beim Onboarding von neuen Mitarbeiter*innen arbeitest Du mit verschiedenen Fachbereichen zusammen. - Du planst, organisierst und besuchst Recruiting-Messen. - Du arbeitest in einem dreiköpfigen Team am Standort Burghausen. Es ist möglich, dass Du Teile Deiner Arbeit im Homeoffice erledigst.