Informationen zur Anzeige:
in der Betreuungsarbeit
Landkreis Nordwestmecklenburg
Wismar, Mecklenburg (DE)
Aktualität: 29.11.2024
Anzeigeninhalt:
29.11.2024, Landkreis Nordwestmecklenburg
Wismar, Mecklenburg (DE)
in der Betreuungsarbeit
Aufgaben:
- Bekanntmachung der Bewohner mit der näheren Umgebung
- Vermittlung von Informationen über das Leben in Deutschland, zum Asylverfahren, der deutschen Sprache und Vermittlung von Kenntnissen über die Bestimmung der Arbeitsvermittlung und Arbeitsaufnahme
- Vermittlung von Informationen über Rechte und Pflichten der Asylbewerber nach dem Asylverfahrens- und Ausländerrecht sowie dem Asylbewerberleistungsgesetz
- Allgemeine Beratung zu Fragen der ärztlichen Versorgung
- Beratung der Asylbewerber über die Möglichkeiten der Rückkehr bzw. Weiterwanderung
- Hilfestellung beim Zusammenleben verschiedener Kulturkreise
- Unterstützung bei Behördenangelegenheiten und der Wohnungssuche
- Begleitung bei Behördengängen
- Vermittlung elementarer deutscher Sprachkenntnisse
- Beratung und Hilfestellung bei der Bewältigung von Suchtproblemen
- Anleitung zur Beteiligung am Betrieb der Gemeinschaftsunterkunft, insbesondere Organisation und Begleitung gemeinnütziger Tätigkeit, Aktivitäten sowie Kinderbetreuung
- Allgemeine Betreuungsaufgaben
Qualifikationen:
- Ein abgeschlossenes (Fach-) Hochschulstudium (Bachelor/ Diplom) der Sozialarbeit/ Sozialpädagogik mit staatlicher Anerkennung oder alternativ (Eingruppierung in die Entgeltgruppe S 11b)
- Ein vergleichbarer (Fach-) Hochschulabschluss mit adäquaten Lehrinhalten, z.B. Diplompädagogik, Erziehungswissenschaften, Psychologie (Eingruppierung bis zur Entgeltgruppe S 11b möglich)
- Eine abgeschlossene Berufsausbildung, vorzugsweise im sozialen Bereich (z.B. Erzieher/-in, Heilerziehungspfleger/-in), verbunden mit dem Nachweis einer mindestens einjährigen Berufserfahrung in einem Aufgabenbereich, der für die Ausübung der Tätigkeit förderlich ist (Eingruppierung in Entgeltgruppe S8b)
- Fahrerlaubnis Klasse B
- Fremdsprachenkenntnisse in asylrelevanten Fremdsprachen
- Kenntnisse in den asylrelevanten Rechtsbereichen
- Einschlägige Erfahrungen in der Betreuungsarbeit (vorzugsweise in der Betreuung von ausländischen Flüchtlingen)
- Selbständiges Arbeiten
- Soziale Kompetenz
- Verantwortungs- und Leistungsbereitschaft
- Kommunikations- und Konfliktbereitschaft
- Belastbarkeit, Teamfähigkeit und interkulturelles Verständnis
- Zu Beginn der Tätigkeitsaufnahme ist eine ausreichende Masern-Immunität nachzuweisen.
Wir bieten:
- Flexible und familienfreundliche Arbeitszeiten
- 30 Tage Urlaub
- Kostenlose Parkplätze
- Gesundheitsmanagement
- Fahrradleasing
- Gute Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten
- Teilnahme an der leistungsorientierten Bezahlung nach dem TVöD
- Jahressonderzahlung
- Möglichkeit einer Nebentätigkeit
Weitere Informationen:
Schwerbehinderte und ihnen gleichgestellte Personen werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt. Ein entsprechender Nachweis ist der Bewerbung beizufügen.
Wir begrüßen ausdrücklich die Bewerbungen von Menschen mit Migrationshintergrund.
Standorte