HR Team Assistenz (m/w/d)

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HIT Personaldienstleistungen GmbH

Stade, Niederelbe (DE)

Informationen zur Anzeige:

HR Team Assistenz (m/w/d)

HIT Personaldienstleistungen GmbH

Stade, Niederelbe (DE)

Aktualität: 08.01.2025

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08.01.2025, HIT Personaldienstleistungen GmbH

Stade, Niederelbe (DE)

HR Team Assistenz (m/w/d)

Über uns:

Wir sind Ihr Partner für den perfekten Job, und das schon seit 1989! Mit über 35 Jahren Erfahrung in der Personalvermittlung und Arbeitnehmerüberlassung verbinden wir Sie mit den richtigen Arbeitgebern in den Bereichen Handwerk, Industrie, Technik, Logistik und Verwaltung. Wir bieten maßgeschneiderte Lösungen, die Ihre Qualifikationen und Wünsche berücksichtigen, sowie faire Arbeitsbedingungen und zahlreiche Weiterbildungsmöglichkeiten. Unsere transparente Kommunikation, eine starke Unternehmenskultur und die Möglichkeit zur Übernahme durch unsere Partnerunternehmen machen uns zum idealen Arbeitgeber für Berufseinsteiger, Quereinsteiger und Fachkräfte.

Aufgaben:

Ganzheitliches Recruiting: Sie übernehmen die Verantwortung für den gesamten Rekrutierungsprozess - von der Bedarfsermittlung über die Erstellung von Arbeitsverträgen bis hin zum erfolgreichen Onboarding, mit Fokus auf gewerbliche Mitarbeitende und angrenzende HR-Bereiche.
Kandidatensuche: Durch den Einsatz diverser Kanäle wie Social Media, Online-Plattformen, Agenturen und Direktansprachen finden Sie die passenden Talente.
Bewerberauswahl: Organisation und Durchführung von Telefoninterviews sowie persönlichen Gesprächen, um geeignete Kandidaten zu identifizieren.
Optimale Candidate Experience: Sie stellen sicher, dass der gesamte Bewerbungsprozess für Kandidaten reibungslos und positiv verläuft.
Beratungskompetenz: Sie beraten unsere externen Mitarbeiter professionell und marktorientiert aber auch und Bewerber während des Auswahlverfahrens.
Strategisches Sourcing: Entwicklung und kontinuierliche Verbesserung spezifischer Strategien und Kanäle zur Talentsuche.
Netzwerkaufbau: Pflege langfristiger Beziehungen zu potenziellen Mitarbeitern und Aufbau eines stabilen Talentpools zur nachhaltigen Fachkräftegewinnung.
Präsenz zeigen: Organisation und Teilnahme an Jobmessen, Bewerbertagen und ähnlichen Veranstaltungen.

Qualifikationen:

Qualifikation: Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, idealerweise mit erster Erfahrung in der Zeitarbeitsbranche.
Recruiting-Erfahrung: Fundiertes Know-how in der Personalgewinnung und im Active Sourcing.
Standortübergreifende Zusammenarbeit: Freude an der Arbeit in einem dynamischen Team, auch virtuell.
Technologieaffinität: Begeisterung für innovative Technologien, Recruiting-Tools und Social Media-Plattformen wie XING und LinkedIn.
IT-Kompetenzen: Souveräner Umgang mit den gängigen MS-Office-Programmen, Kenntnisse in zvoove oder einer anderer Unternehmenssoftware.
Persönliche Stärken: Selbstständiges Arbeiten, Engagement, Zielstrebigkeit sowie eine hohe Belastbarkeit und Integrität.
Kommunikationsfähigkeit: Starke Kunden- und Kandidatenorientierung, ausgeprägte Teamfähigkeit und ein sicheres Auftreten.
Sprachkenntnisse: Verhandlungssicheres Deutsch in Wort und Schrift, solide Englischkenntnisse sind von Vorteil.

Wir bieten:

Sicherer Arbeitsplatz: Langfristige Perspektiven durch eine unbefristete Anstellung.
Attraktive Vergütung: Überdurchschnittliche Bezahlung, die über Tarif liegt.
Erholungszeit: bis zu 30 Urlaubstage pro Jahr.
Mobilität fördern: Zuschuss zur HVV-Proficard oder Fahrtkostenunterstützung.
Exklusive Vorteile: Zugang zu unserem HIT-Vorteilsprogramm mit spannenden Rabatten und Vergünstigungen.
Weiterbildung: Individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten als Investition in Ihre berufliche Zukunft
Flexibilität: Flexible Arbeitszeiten und flache Hierarchien
...und natürlich ein cooles Team, das sich auf Augenhöhe begegnet.

Unser Kontakt:

Ihr Ansprechpartner: Ralf Kimmel Niederlassungsleiter Tel.: 04141/788167-12 R.kimmel@hit-personal.de Www.hit-personal.de Große Schmiedestr. 14 21682 Stade

Standorte

Stade Niederelbe (DE)

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