HR-Manager & Administration / Personalsachbearbeiter / HR-Generalist / Personalreferent (all genders
13.09.2024
AutoGyro GmbH
Hildesheim (DE)
Weitere passende Anzeigen:
Passende Jobs zu Ihrer Suche ...
... immer aktuell und kostenlos per E-Mail.
Sie können den Suchauftrag jederzeit abbestellen.
Es gilt unsere Datenschutzerklärung. Sie erhalten passende Angebote per E-Mail. Sie können sich jederzeit wieder kostenlos abmelden.
HR-Manager & Administration / Personalsachbearbeiter / HR-Generalist / Personalreferent (all genders
Drucken
AutoGyro GmbH
Hildesheim (DE)
Informationen zur Anzeige:
HR-Manager & Administration / Personalsachbearbeiter / HR-Generalist / Personalreferent (all genders
AutoGyro GmbH
Hildesheim (DE)
Aktualität: 13.09.2024
Anzeigeninhalt:
13.09.2024, AutoGyro GmbH
Hildesheim (DE)
HR-Manager & Administration / Personalsachbearbeiter / HR-Generalist / Personalreferent (all genders
Aufgaben:
Bei uns hast Du jetzt die Gelegenheit, die Personalabteilung und -entwicklung nachhaltig zu beeinflussen. Als HR-Manager & Administration (m/w/d) bist du die Schnittstelle zwischen der Geschäftsführung und den etwa 100 Mitarbeitern, um konstant bei allen Fragestellungen rund um das Daily Business im Personalbereich unterstützen zu können und um Prozesse zur Qualifizierung und Optimierung voranzutreiben oder auch neu zu implementieren.
- Du gestaltest das Recruiting, Onboarding sowie die ganzheitliche Betreuung der Beschäftigten in enger Zusammenarbeit mit den Fach- und Führungskräften
- Du bist Ansprechpartner für Führungskräfte und Mitarbeiter in allen arbeits-, datenschutz- und personalrechtlichen Fragen
- Du führst Personal- und Bewerbungsgespräche und bist verantwortlich für die Erstellung, Änderung und Verwaltung personalrelevanter Dokumente
- Du übernimmst das Controlling personalrelevanter KPIs und erstellst entsprechende Reports
- Du entwickelst Personalstrategien und Programme zur Mitarbeiterbindung und -entwicklung und optimierst bestehende HR-Prozesse
- Du verantwortest die Personalaktenführung, die Zeiterfassung und die Datenaufbereitung für die monatliche Entgeltabrechnung
- Du begleitest das On- und Offboarding von Mitarbeitern und überwachst wichtige Fristen und Wiedervorlagen
Qualifikationen:
- Du verfügst über eine abgeschlossene Ausbildung zum/zur Personalkaufmann/-frau, eine kaufmännische Ausbildung mit Weiterbildung zum Personalreferenten (m/w/d) oder ein abgeschlossenes Studium der Betriebswirtschaftslehre, Sozialwissenschaften, Volkswirtschaftslehre, Psychologie oder Rechtswissenschaften mit Schwerpunkt Personal oder eine vergleichbare Qualifikation
- Du verfügst über mehrjährige Erfahrung im Personalmanagement
- Du hast fundierte arbeits- und datenschutzrechtliche Kenntnisse und Erfahrung in der operativen Personalarbeit sowie im Bewerbermanagement
- Du hinterfragst bestehende Strukturen und treibst gerne Veränderungen voran
- Du verfügst über Begeisterungsfähigkeit, Durchsetzungsvermögen und arbeitest zielorientiert und agil
- Du bist sicher im Umgang mit MS Office und hast Erfahrung mit digitalen Arbeitsmitteln - bestenfalls sogar erste Erfahrungen mit dem ERP-System Abas
- Du verfügst über verhandlungssichere Deutsch- und Englischkenntnisse und bist in der Lage, in beiden Sprachen sicher und kompetent über personalrelevante Fachthemen mündlich und schriftlich zu kommunizieren
- Du arbeitest selbstständig, strukturiert und mit einer ausgeprägten Hands-on-Mentalität
- Du bist teamfähig, aufgeschlossen und hast den Blick für das Wesentliche, gepaart mit absoluter Diskretion
Standorte