HR Business Partner (m/w/d)

Drucken

quip AG Aachen

Stolberg (Rheinland) (DE)

Informationen zur Anzeige:

HR Business Partner (m/w/d)

quip AG Aachen

Stolberg (Rheinland) (DE)

Aktualität: 17.12.2024

Anzeigeninhalt:

17.12.2024, quip AG Aachen

Stolberg (Rheinland) (DE)

HR Business Partner (m/w/d)

Aufgaben:

* Entwicklung der HR-Strategie
* Kompetente Beratung von Führungskräften bei komplexen oder sensiblen personellen Maßnahmen sowie bei arbeitsrechtlichen Fragestellungen
* Mitwirkung bei der Entwicklung, Umsetzung und Anwendung von HR-Richtlinien
* Initiierung der Optimierung / Weiterentwicklung von HR Prozessen in enger Zusammenarbeit mit den relevanten Schnittstellen
* Unterstützung der Führungskräfte bei der strategischen Personalplanung
* Verantwortung für die Personalbeschaffung sowie für die anzuwendende Recruiting-Strategie
* Beratung der Führungskräfte bei Fragen der Personalentwicklung
* Aktive Beteiligung in HR-Netzwerken und Teilnahme an anderen HR-relevanten Veranstaltungen
* Repräsentation des HR-Bereiches bei den Kunden & in der Öffentlichkeit
* Identifikation und Analyse von HR-Bedarfen zur zielgerichteten Kundenberatung
* Erfassung von HR-Trends sowie Überprüfung auf Umsetzbarkeit im Unternehmen
* Koordination der Umsetzung von Personalmaßnahmen in Zusammenarbeit mit den relevanten Schnittstellen

Qualifikationen:

* Studium in einschlägiger Fachrichtung oder eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung in Kombination mit einer anerkannten Zusatzqualifikation
* Mindestens 5 Jahre Berufserfahrung im Bereich Personal
* Sehr gute MS Office Kenntnisse

Wir bieten:

* Vielseitiges Aufgabengebiet und eigenverantwortliches Arbeiten
* Team mit flacher Hierarchie in einem angenehmen betrieblichen und innovativen Umfeld
* Flexible Arbeitszeiten und ein umfangreichem Homeoffice-Angebot
* Ein attraktives Gehalt
* 30 Tage Urlaub
* Urlaubs- und Weihnachtsgeld und weitere attraktive Sozialleistungen.

Standorte