Angestellter (Postwesen) (m/w/d)
17.01.2025
Civilian Human Resources Agency / US-Army / US-Armee / US-Streitkräfte
Wiesbaden (DE)
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Angestellter (Postwesen) (m/w/d)
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Civilian Human Resources Agency / US-Army / US-Armee / US-Streitkräfte
Wiesbaden (DE)
Informationen zur Anzeige:
Angestellter (Postwesen) (m/w/d)
Civilian Human Resources Agency / US-Army / US-Armee / US-Streitkräfte
Wiesbaden (DE)
Aktualität: 17.01.2025
Anzeigeninhalt:
17.01.2025, Civilian Human Resources Agency / US-Army / US-Armee / US-Streitkräfte
Wiesbaden (DE)
Angestellter (Postwesen) (m/w/d)
Unternehmen: Civilian Human Resources Agency / US-Army / US-Armee / US-StreitkräfteArbeitszeitmodell: VollzeitFürerschein: Fahrerlaubnis Klasse B(erforderlich)Arbeitsort: Wiesbaden (DE)Stellenbeschreibung:Aus Gründen der besseren Lesbarkeit benutzen wir nur das generische Maskulinum. Sämtliche Personenbezeichnungen gelten gleichermaßen für alle Geschlechter.ACHTUNG!
NEUES BEWERBUNGSSYSTEM
UM EINE BEWERBUNG FÜR DIESE STELLE EINZUREICHEN BESUCHEN SIE UNS BITTE AUF UNSERER WEBSITE:
https://portal.chra.army.mil/mnrs
KLICKEN SIE DANN AUF "MY PROFILE" / "MEIN PROFIL" UM EIN PROFIL ZU ERSTELLEN ODER SICH MIT EINEM BESTEHENDEN PROFIL ANZUMELDEN; ANSCHLIESSEND NAVIGIEREN SIE ZU DEN STELLENAUSSCHREIBUNGEN, UM SICH ZU BEWERBEN
Stellenbeschreibung: Sie arbeiten als Postbetriebsassistent in bestimmten Posteinrichtungen von IMCOM-Europa. Die Arbeit umfasst die manuelle und automatisierte Bearbeitung von ein- und ausgehender Post. Sie werden an verschiedenen Kundendienstfenstern eingesetzt, die u.a. Postfinanzen und Ein-/Ausgangsbearbeitung/Paketzustellungen umfassen.
o Englischlevel B2 nach Europäischem Referenzrahmen erforderlich.
o Deutschlevel B2 nach Europäischem Referenzrahmen erforderlich.
Sie finden zahlreiche Testanbieter online, die Tests für die Sprachniveaustufen nach dem »Gemeinsamen Europäischen Referenzrahmen« anbieten.
o Kenntnisse im Umgang mit Büroanwendungsprogrammen sind erforderlich
o Führerschein der Klasse B ist erforderlich.
o Schweres Heben bis zu 32 kg ist erforderlich.
o Arbeiten an Wochenenden & Feiertagen ist erforderlich.
Bewerbungsannahme ist solange die Stelle auf unserer Web-Seite veröffentlicht ist.
Schwerbehinderte oder gleichgestellte Menschen werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt.
Das bieten wir Ihnen:
- einen globalen Arbeitgeber, der für kulturelle Vielfalt und Chancengleichheit steht
- ein Arbeitsverhältnis in internationalem Umfeld und kollegialer Atmosphäre
- hohe Arbeitsplatzsicherheit und eine attraktive Vergütung nach deutschen Tarifverträgen (TV AL II, Schutz TV), mit u.a. folgenden tariflichen
Ansprüchen:
- 30 Tage Urlaub bzw. 36 bei schwerbehinderten Arbeitnehmern
- Urlaubs- und Weihnachtsgeld (insgesamt 13 Monatsgehälter)
- eine Reihe von zusätzlichen sozialen Leistungen (u. a. eine betriebliche Altersvorsorge (Allianzgruppenversicherung) und vermögenswirksame Leistungen)
Über den Tarifvertrag hinaus
- bestehen betriebsinterne Regelungen zu flexiblen Arbeitszeitmodellen, mobilem Arbeiten und Prämien für Betriebszugehörigkeit und besondere Leistungen
- existieren Gesundheits- bzw. Fitnessprogramme, die u.a. die kostenfreie Nutzung der betrieblichen Fitnesscenter beinhalten.
Inhalt: © Bundesagentur für Arbeit − Referenznummer: 10001-1001038843-S
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