Teamassistenz Recruiting (w/m/d)

- abgeschlossene Berufsausbildung (Bürokaufmann (m/w/d), Personaldienstleistungskaufmann (m/w/d) oder Kaufmann für Büromanagement (m/w/d)) wünschenswert - Berufserfahrung in der Personaldienstleistung wünschenswert, aber nicht notwendig - Kommunikationsfähigkeit und hohe Sozialkompetenz - Gute Organisations- und Koordinationsfähigkeit, strukturiertes und flexibles Handeln auch in stressigen Situationen - Durchsetzungsvermögen, Zuverlässigkeit, sowie Leistungs- und Zielorientierung - Englischkenntnisse oder sonstige Fremdsprachen von Vorteil Wertschöpfung durch Wertschätzung Im kommerziellen Personalmanagement werden menschliche Qualitäten oft nachrangig bewertet. Wir machen uns die Mühe, hinter jeder Bewerbung den Menschen zu sehen, die Qualitäten zu erkennen und evtl. Hindernisse auszumachen, die den Qualitäten im Wege stehen. Wir vermitteln Menschen, von deren Bewährung in der angebotenen Stelle wir überzeugt sind.