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SozDia-Stiftung Berlin - Gemeinsam Leben Gestalten
Referent*in (m/w/d) Vorstandsreferat - Schwerpunkt Strategie 14.12.2024 SozDia-Stiftung Berlin - Gemeinsam Leben Gestalten Berlin (DE)
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Referent*in (m/w/d) Vorstandsreferat - Schwerpunkt Strategie

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Referent*in (m/w/d) Vorstandsreferat - Schwerpunkt Strategie
SozDia-Stiftung Berlin - Gemeinsam Leben Gestalten
Berlin (DE)
Aktualität: 14.12.2024

Anzeigeninhalt:

14.12.2024, SozDia-Stiftung Berlin - Gemeinsam Leben Gestalten
Berlin (DE)
Referent*in (m/w/d) Vorstandsreferat - Schwerpunkt Strategie
Aufgaben:
  • Das Vorstandsreferat bildet die Schnittstelle zu allen Bereichen der Stiftung sowie zu externen Stakeholdern und ist ganz nah dran an den Themen Startegie, Politik und Entwicklungsprozessen der Stiftung.
  • In dieser Position hast du die Möglichkeit, all dies eng zu begleiten und aktiv mitzugestalten.
  • Du koordinierst den Strategieprozess der Stiftung
  • Du überblickst den Prozess der Leitbildentwicklung
  • Du koordinierst die strategische Übersetzung unserer Vision 2030
  • Du konzipierst und führst Workshops und Klausuren durch
  • Darüber hinaus übernimmst du das Projektmanagement kleinerer Projekte, wie Demokratiebildung
Qualifikationen:
  • Mindestens 2 Jahre Berufserfahrung im Projektmanagement
  • Erfahrungen in der Projektarbeit und Kenntnis über verschiedene Projektmanagement-Methoden
  • Interesse für strategische Prozesse
  • Durchsetzungsvermögen und einen kühlen Kopf auch in herausfordernden Situationen
  • Erfahrung in der Moderation von Sitzungen
  • Eine strukturierte und genaue Arbeitsweise
  • Ein hohes Maß an Eigenständigkeit, Kommunikationsstärke und Teamfähigkeit ist für Dich selbstverständlich
  • Wünschenswert wäre: - Zum unterwegs sein ein Führerschein B
  • Interesse an Kinder- und Jugendhilfe
  • Sehr gute MS Office-Kenntnisse (Excel, Word, PowerPoint)
Wir bieten:
  • Eine attraktive Vergütung analog unseres Tarifvertrages AVR DWBO Ost in EG 9 und bis zu ca. EUR 3.435 bei 30 Std./Woche nach vollständiger Tariferhöhung 2025
  • Zzgl. Jahressonderzahlungen sowie zusätzliche Altersvorsorgeleistungen und Kinderzuschlag
  • Jetzt schon sicher: Gehaltserhöhung von 8 % in 2025
  • 30 Urlaubstage, Heiligabend & Silvester sind bei uns zusätzlich frei und ab 2025 gibt es einen weiteren zusätzlichen Tag Urlaub
  • familienfreundliche, flexible Arbeitsbedingungen
  • Möglichkeit für hybrides Arbeiten / Home Office
  • Ein spannender Arbeitsplatz in zentraler Lage nahe dem S-Bahnhof Ostkreuz mit entsprechender Bereitstellung moderner Arbeitsmittel
  • Nachhaltige Mobilität durch einen Zuschuss zum ÖPNV Ticket, sowie Zugang zu Lastenrädern und unserer E-Fuhrpark-Flotte
  • Wir bevorzugen Deine Kinder bei der Kitaplatzvergabe in einer unserer Kitas
  • Du kannst an umfassenden Fortbildungsmöglichkeiten, Supervisionen und Teamtagen teilnehmen, denn unsere gemeinsamen Aktivitäten sorgen für ein gelebtes Miteinander und eine gute Zusammenarbeit
  • Teamsitzungen im idyllischen Innenhof bei gutem Wetter :-)

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