Junior HR Generalist (auf 1 Jahr befristet) (m/w/d)

- Als Junior HR Generalist unterstützen Sie das HR-Team in sämtlichen Prozessen des Employee Lifecycles aktiv, von administrativen Aufgaben bis hin zu generalistischen Themen - Recruiting: Sie gestalten den Recruiting-Prozess aktiv mit und sind verantwortlich für die bereichsübergreifende Bewerberkorrespondenz - On- Offboarding: Sie übernehmen On- und Offboardingaktivitäten und garantieren somit eine positive Employee-Experience - Kommunikationstalent: Sie bringen Ihre Ideen und Skills bei der Erstellung von zielgerichtetem Kommunikationsmaterial und personalrelevanten Dokumenten ein - Tool-Pflege und Dateneingaben: Sie arbeiten mit personalrelevanten Tools und pflegen Personaldaten ein - HR-Digitalisierungsprojekt: Sie unterstützen tatkräftig bei der Einführung eines konzernweiten HR-Digitalisierungsprojektes - Prozessoptimierung: Sie bringen frische Ideen ein und wirken an der Optimierung mit