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Deutsches Rotes Kreuz Kreisverband Bremen e.V.
Compliance Beauftragter (m/w/d) 29.10.2024 Deutsches Rotes Kreuz Kreisverband Bremen e.V. Bremen (DE)
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Compliance Beauftragter (m/w/d)

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Deutsches Rotes Kreuz Kreisverband Bremen e.V.
Bremen (DE)

Informationen zur Anzeige:

Compliance Beauftragter (m/w/d)
Deutsches Rotes Kreuz Kreisverband Bremen e.V.
Bremen (DE)
Aktualität: 29.10.2024

Anzeigeninhalt:

29.10.2024, Deutsches Rotes Kreuz Kreisverband Bremen e.V.
Bremen (DE)
Compliance Beauftragter (m/w/d)
Aufgaben:
Sind Sie bereit, Verantwortung zu übernehmen und aktiv zur Optimierung unserer Prozesse beizutragen? Dann suchen wir genau Sie! Compliance Beauftragter (m/w/d) in unserer Hauptverwaltung in Bremen Mitte. Werden Sie Teil unseres Kreisverbandes in Teilzeit oder Vollzeit (19,5 bis 39,0 Stunden). In dieser unbefristeten Position sind Sie der Garant für Wirtschaftlichkeit, Recht- und Ordnungsmäßigkeit sowie die kontinuierliche Verbesserung unserer Geschäftsprozesse. Werden Sie Teil unseres engagierten Teams und entwickeln Sie unser Compliance- und Risiko-Management-System (CMS) weiter! - Erhebung von Compliance-Risiken und Erarbeitung bzw. Implementierung präventiver Maßnahmen in Abstimmung mit dem Vorstand und den Fachabteilungen - Durchführung von Revisions- und Sonderprüfungen - Leitung und Mitarbeit bei strategischen Projekten - Analyse und Bewertung aller interner Systeme, Richtlinien und Prozesse im Hinblick auf Ordnungsmäßig-, Wirtschaftlich-, und Zweckmäßigkeit, Sicherheit und Einhaltung - Erarbeitung von Handlungsempfehlungen oder Optimierungsvorschlägen an das Management sowie Nachverfolgung der vereinbarten Maßnahmen - Begleiten der Umsetzung von Verbesserungen und Weiterentwicklungen der Geschäfts- und Organisationsprozesse und -strukturen - Erstellen von Prüfberichten für die Geschäftsführung/Gremien und nachvollziehbare Dokumentation der Prüfhandlungen und Ergebnisse - Koordination des Datenschutzes in Zusammenarbeit mit dem externen Datenschutzbeauftragten - Beratung von Vorstand und Gremien in Fragen der Compliance und des Risikomanagements - Identifikation und Bewertung der für den Kreisverband relevanten rechtlichen Regelungen und Vorgaben
Qualifikationen:
- Abgeschlossenes einschlägiges Hochschulstudium sowie ggf. relevante Weiterbildungen und Zertifikate - Berufspraxis und Erfahrung in den skizzierten Aufgabenbereichen ist zwingend notwendig - Kenntnisse über das Segment der Hilfs- und Wohlfahrtsorganisationen wünschenswert - Zusatzqualifikation im Bereich der Nachhaltigkeit (ESG) von Vorteil - Absolute Diskretion und Vertrauenswürdigkeit - Souveränes und überzeugendes Auftreten sowie selbstständiges, praxisorientiertes, systematisches Arbeiten - Eigenmotivation und ein hohes Maß an Zielorientierung, gepaart mit hoher sozialer Kompetenz und starken Kommunikationsfähigkeiten - Versierte EDV Kenntnisse, insbesondere MS-Office, Diamant und Erfahrung mit verschiedenen Software Anwendungen aus der Sozialwirtschaft - Sehr gute analytische und konzeptionelle Fähigkeiten sowie ausgeprägtes Urteilsvermögen - Schnelle Erfassung und verständliche Darstellung komplexer Sachverhalte und Strukturen - Hohes Maß an Integrität und Verantwortungsbewusstsein - Bereitschaft, Risiken auch bei Widerstand anzusprechen - Identifikation mit den Grundsätzen des Roten Kreuzes

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