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THORAXZENTRUM BEZIRK UNTERFRANKEN
Betriebsleitung (m/w/d) 06.11.2024 THORAXZENTRUM BEZIRK UNTERFRANKEN Münnerstadt (DE)
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Betriebsleitung (m/w/d)

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Betriebsleitung (m/w/d)
THORAXZENTRUM BEZIRK UNTERFRANKEN
Münnerstadt (DE)
Aktualität: 06.11.2024

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06.11.2024, THORAXZENTRUM BEZIRK UNTERFRANKEN
Münnerstadt (DE)
Betriebsleitung (m/w/d)
Aufgaben:
- Sie sind der Geschäftsleitung der Krankenhäuser und Heime des Bezirks Unterfranken direkt unterstellt und weisungsbefugt den Vorsitz in der Klinik- und Heimleitung. - Sie steuern und verantworten die Wirtschaftsführung der beiden Einrichtungen gegenüber dem Träger, tragen insoweit die Gesamtbudgetverantwortung und arbeiten aktiv an der Weiterentwicklung und der Sicherstellung des wirtschaftlichen Erfolgs mit. - Sie organisieren und leiten den Verwaltungsdienst, den Wirtschafts- und Versorgungsdienst und den technischen Dienst. - Sie übernehmen die operative Führung, Steuerung und Organisation des Standortes sowie die Aufgaben der Pflegedienstleitung des Krankenhauses. - Sie entscheiden über die Einstellung und Eingruppierung von Mitarbeitern im delegierten Bereich. - Sie übernehmen die rechtsgeschäftliche Vertretung des Krankenhauses in den beauftragten Geschäften.
Qualifikationen:
»Wir suchen eine fachlich kompetente und integrative Persönlichkeit, die auch zukünftig die Wirtschaftlichkeit dieser Einrichtung - Sie verfügen über ein einschlägiges abgeschlossenes Hochschulstudium (z. B. im Bereich Betriebswirtschaft oder Gesundheitsmanagement) oder über eine vergleichbare Qualifikation. - Sie haben idealerweise bereits wertvolle Erfahrungen in leitender Position in einem Krankenhaus gesammelt. - Sie verfügen über Rechtskenntnisse und praktische Erfahrungen im Bereich der Krankenhausfinanzierung. - Sie schätzen interdisziplinäre Zusammenarbeit und fördern diese auf allen Ebenen in dem Bewusstsein, dass dies ein elementarer Erfolgsfaktor für die positive Entwicklung der Krankenhäuser und Heime ist. - Sie verstehen es, Prioritäten zu setzen und die vorhandenen ökonomischen Ressourcen sinnvoll einzusetzen. - Sie haben ein sicheres Auftreten und verstehen es andere Menschen für gemeinsame Ziele zu gewinnen und zu begeistern. - Sie interpretieren Ihre Führungsaufgabe in der Weise, dass Sie eine partnerschaftliche und konstruktive Zusammenarbeit praktizieren und fördern.

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