Berater:in (m/w/d) für die Stärkung beruflicher Teilhabe auf dem ersten Arbeitsmarkt
18.09.2024
Bildungswerk der Niedersächsischen Wirtschaft gGmbH
Hannover (DE)
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Berater:in (m/w/d) für die Stärkung beruflicher Teilhabe auf dem ersten Arbeitsmarkt
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Bildungswerk der Niedersächsischen Wirtschaft gGmbH
Hannover (DE)
Informationen zur Anzeige:
Berater:in (m/w/d) für die Stärkung beruflicher Teilhabe auf dem ersten Arbeitsmarkt
Bildungswerk der Niedersächsischen Wirtschaft gGmbH
Hannover (DE)
Aktualität: 18.09.2024
Anzeigeninhalt:
18.09.2024, Bildungswerk der Niedersächsischen Wirtschaft gGmbH
Hannover (DE)
Berater:in (m/w/d) für die Stärkung beruflicher Teilhabe auf dem ersten Arbeitsmarkt
Aufgaben:
- Du arbeitest aktiv mit am Aufbau von neuen innovativen, landesweiten Beratungsstellen, die für die Verbesserung gleicher Chancen von Menschen mit Behinderung auf dem ersten Arbeitsmarkt sorgen - im Verbund mit Unternehmens- und Arbeitgeberverbänden
- Du gehst proaktiv auf private und öffentliche Arbeitgeberinnen und Arbeitgeber zu und gewinnst diese für die Inklusion (»Bringstruktur«)
- Du sprichst Arbeitgeberinnen und Arbeitgeber an, um diese für die Ausbildung, Einstellung und Beschäftigung von schwerbehinderten Menschen zu sensibilisieren
- Du stehst bei Fragen zur Ausbildung, Einstellung, Berufsbegleitung und Beschäftigungssicherung zur Verfügung
- Du unterstützt bei der Stellung von Anträgen bei den zuständigen Leistungsträgern
- Du kooperierst mit dem Integrationsamt als Auftraggeber, den Integrationsfachdiensten und den relevanten Arbeitsmarktakteuren und Leistungsträgern
- Du als Fachberater:in der EAA fungierst dabei als trägerunabhängiger Lotse und verlierst die berechtigten Belange der schwerbehinderten Beschäftigten nicht aus dem Blick
Qualifikationen:
- Abgeschlossenes Studium Bachelor- oder gleichartiger Diplomabschluss in einem sozialwissenschaftlichen Studiengang der sozialen Arbeit, Sozialpädagogik oder Sozial- und Organisationspädagogik mit staatlicher Anerkennung als Sozialarbeiter/in oder Sozialpädagoge/in oder Heilpädagoge/in, oder ein Studium der Rechtswissenschaften mindestens mit der ersten Staatsprüfung (Diplomjurist/in), oder eine mindestens dreijährige Berufserfahrung mit Aufgaben und Anforderungen, die mit der ausgeschriebenen Tätigkeit vergleichbar sind und außerdem die (fachgebundene) Hochschulreife, Fachhochschulreife oder eine abgeschlossene Berufsausbildung
- Kontaktstärke und hohe Akquisefähigkeit und -bereitschaft
- Kenntnisse zu betrieblichen Abläufen und der regionalen Wirtschaftsstrukturen sowie fachlicher regionaler Ansprechpartner und Unterstützungsnetzwerke
- Rechtliche Kenntnisse zu Leistungsarten der Arbeitsförderung, Begleitender Hilfen, der unterschiedlichen Fördermöglichkeiten sowie aus dem Arbeits- /Tarifrecht und Sozialrecht
- Bereitschaft zur Planung, Durchführung und Teilnahme an und von Informationsveranstaltungen sowie weiteren öffentlichkeitswirksamen Formaten
- Erfahrungen in der Netzwerkarbeit mit Rehabilitationsträgern, dem Integrationsamt, den unternehmerischen Interessenverbänden und den Kammern
Standorte