Wohnbereichsleitung (w/m/d) - besondere Wohnform für Menschen mit Beeinträchtigung, Ref. 36/24
09.03.2024
Pfeiffersche Stiftungen
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Wohnbereichsleitung (w/m/d) - besondere Wohnform für Menschen mit Beeinträchtigung, Ref. 36/24
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Aktualität: 09.03.2024
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09.03.2024, Pfeiffersche Stiftungen
Magdeburg (DE)
Wohnbereichsleitung (w/m/d) - besondere Wohnform für Menschen mit Beeinträchtigung, Ref. 36/24
Ihre Aufgaben:
- Sie übernehmen die fachliche, personelle und wirtschaftliche Verantwortung für einen Wohnbereich in Eigenverantwortung und enger Zusammenarbeit mit der Einrichtungsleitung
- im Rahmen Ihrer Tätigkeit sichern Sie mit dem Team Ihres Wohnbereiches, die Begleitung und Förderung der erwachsenen Menschen mit Behinderung im Alltag, der Freizeit, der Aufrechterhaltung und Gestaltung persönlicher Kontakte sowie der Kompetenzentwicklung
- Sie wirken aktiv an Umsetzung und Weiterentwicklung der Konzeption des Wohnheims entsprechend der Anforderungen des Bundesteilhabegesetzes und der Marktentwicklung mit
- Ihnen obliegt die Sicherstellung und Weiterentwicklung der Qualität der Leistungserbringung in Ihrem Verantwortungsbereich
- die Personalkoordination und Personalentwicklung sowie die Personalplanung in Ihrem Verantwortungsbereich gehören zu Ihren Kernaufgaben
- Sie fungieren als zentraler Ansprechpartner für Kostenträger, Angehörige, gesetzliche Vertreter und Kooperationspartner
- Sie vertreten abgestimmt mit der Einrichtungsleitung Ihren Wohnbereich im Leitungsteam des Wohnheims sowie abgestimmt bei externen Partnern
Das bringen Sie mit:
- Sie bringen einen Ausbildungsabschluss in der Heilerziehungspflege, Gesundheits- und Krankenpflege, Altenpflege oder Ergotherapie mit
- Sie haben hauptberuflich Erfahrungen in der Begleitung, Assistenz bzw. Pflege von Menschen mit geistigen und mehrfachen Behinderungen gesammelt
- wenn Sie bereits Leitungserfahrung mitbringen, ist das von Vorteil
- Sie gestalten aktiv die Zusammenarbeit im Team Ihres Hauses und wirken auf die stetige Entwicklung der Kompetenzen der Mitarbeitenden hin
- Sie sind in der Lage und bereit, eigenständig, zielgerichtet und strukturiert zu arbeiten
- Prozessorientiertes und wirtschaftliches Denken und Handeln gehören zu Ihren Stärken
- Sie verfügen über die Kompetenzen, situations- und anforderungsgerecht Verantwortung für das eigene Handeln zu übernehmen
- Sie können sich im Arbeitsalltag rasch auf wechselnde Anforderungen und unterschiedliche Personen einstellen, sind auch bei hoher Arbeitsbelastung handlungsfähig und agieren situationsgerecht
- Sie besitzen eine ausgeprägte soziale und kommunikative Kompetenz und ein hohes Einfühlungsvermögen
Eine positive Einstellung zur evangelischen Kirche und ihrem diakonischen Auftrag ist für uns selbstverständlich.
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