d) für den Servicebereich Grün

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Stadtverwaltung Koblenz

Koblenz am Rhein (DE)

Informationen zur Anzeige:

Vorarbeiter (w/m/d) für den Servicebereich Grün

Stadtverwaltung Koblenz

Koblenz am Rhein (DE)

Aktualität: 20.12.2024

Anzeigeninhalt:

20.12.2024, Stadtverwaltung Koblenz

Koblenz am Rhein (DE)

Vorarbeiter (w/m/d) für den Servicebereich Grün

Aufgaben:

Führung eines gärtnerischen Teams für die händischen Ausmäh-, Laub- und Reinigungsarbeiten im Stadtgebiet Koblenz
Durchführung und Anleitung von Grünpflegearbeiten sowie deren wirtschaftliche Arbeitsorganisation
Sicherstellung der geltenden Standards hinsichtlich der Arbeitssicherheit und des Gesundheitsschutzes

Qualifikationen:

Erfolgreich abgeschlossene Berufsausbildung in einem handwerklichen Beruf aus der Grünen Branche; vorzugsweise Garten- und Landschaftsbau, Landwirtschaft oder Forstwirtschaft
Fahrerlaubnis der Klasse B (Ein Nachweis ist den Bewerbungsunterlagen beizufügen)
Mehrjährige Berufserfahrung im Bereich der Grünpflege und Ausmäharbeit vorteilhaft
Erfahrung im Umgang mit landwirtschaftlich bzw. kommunal eingesetzten Geräten, Maschinen und Fahrzeugen
Bereitschaft zu gelegentlichen Wochenend- und Winterdiensten
Teamgeist sowie eine selbstständige und verantwortungsbewusste Arbeitsweise
Gute soziale Kompetenzen und organisatorische Fertigkeiten

Wir bieten:

Es handelt sich um eine vorerst für 24 Monate befristete Bestellung zum Vorarbeiter (w/m/d). Nach erfolgreicher Bewährung und Teilnahme an einem Vorarbeiterlehrgang ist eine Entfristung vorgesehen
Zahlung einer Vorarbeiterzulage
30 Tage Jahresurlaub (5-Tage-Woche)
Arbeitgeberfinanzierte betriebliche Altersversorgung
Jahressonderzahlung, Leistungsentgelt nach dem TVöD
Stadteigenes Kita-Plätze-Kontingent und Kinderferienbetreuung
Möglichkeiten zur persönlichen Weiterentwicklung durch eine Vielzahl an modernen Personalentwicklungsangeboten
Attraktives Gesundheitsmanagement mit umfangreichen Angeboten zur Gesunderhaltung
Bezuschusstes (Deutschland) Jobticket sowie steuerfreier Fahrtkostenzuschuss für den ÖPNV
Corporate Benefits (Vorteilsportal bei vielen attraktiven Anbietern)
Fahrradleasing
Mitarbeiterevents: Betriebsfest, Betriebsausflug und weitere gemeinsame Veranstaltungen wie den B2Run- Lauf
Die Stadtverwaltung möchte Führen in Teilzeit fördern. Bewerbungen im Rahmen einer Teilzeitbeschäftigung sind unabhängig vom Teilzeitfaktor ausdrücklich erwünscht

Unser Kontakt:

Bei Fragen zu den Inhalten der Stelle steht Frau Fettweiß, Tel.: 0261 129 4251 zur Verfügung. Sofern Fragen zu dem Stellenbesetzungsverfahren bestehen, steht Herr Schneiders, Tel.: 0261 129 1815 zur Verfügung

Weitere Informationen:

Die Stadtverwaltung fördert aktiv die Gleichbehandlung aller Mitarbeiter (w/m/d). Wir wünschen uns ausdrücklich Bewerbungen aus allen Altersgruppen, unabhängig von Geschlecht, einer Behinderung, dem ethnischen Hintergrund, der Religion, der Weltanschauung oder der sexuellen Identität. Bei gleichwertiger Eignung werden Frauen in Bereichen, in denen sie unterrepräsentiert sind sowie schwerbehinderte Menschen bevorzugt berücksichtigt.

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