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Systementwickler (m/w/d) 28.11.2024 Rheinmetall AG Bremen (DE)
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Systementwickler (m/w/d)

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Bremen (DE)
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Informationen zur Anzeige:

Systementwickler (m/w/d)
Rheinmetall AG
Bremen (DE)
Aktualität: 28.11.2024

Anzeigeninhalt:

28.11.2024, Rheinmetall AG
Bremen (DE)
Systementwickler (m/w/d)
Aufgaben:
  • Sie lieben Herausforderungen und haben ein Händchen für technische Details? - Dann sind Sie bei uns genau richtig! Als Systementwickler (m/w/d) tragen Sie zur Entwicklung innovativer Systeme - von der Analyse bis zur erfolgreichen Umsetzung bei. Gemeinsam mit uns gestalten Sie den Fortschritt, setzen technologische Maßstäbe und stehen im direkten Austausch mit Kunden, Partnern und Lieferanten weltweit.
  • Entwicklung und Umsetzung von System- und Subsystemkonzepten sowie Erstellung technischer Spezifikation
  • Durchführung von Anforderungsanalysen, Systemintegration, Tests und Fehleranalysen
  • Unterstützung bei der Planung und Koordination von Arbeitspaketen, Mengengerüsten und Terminplänen
  • Erstellung und Pflege wesentlicher Systemdokumente sowie technischer Entscheidungsvorlagen
  • Technische Präsentationen und Verhandlungen mit Kunden, Partnern und Lieferanten
  • Marktbeobachtung technischer Trends und Reporting in Projekt-Status-Meetings
  • Abgeschlossenes technisches Studium oder vergleichbar
  • Mehrjährige Berufserfahrung in einer technischen Abteilung
  • Erfahrung in der technischen Abwicklung von Projekten, auch in interkulturellen Kontexten
  • Verhandlungssichere Englischkenntnisse, insbesondere Fachenglisch
  • Reisebereitschaft
Wir bieten:
  • Flexible Arbeitszeiten (Gleit- und Vertrauensarbeitszeit)
  • Attraktive Vergütung und 30 Tage Urlaub pro Jahr
  • Mobiles Arbeiten
  • Jobticket und Bike-Leasing
  • Spannende, interdisziplinäre und internationale Projekte in einer Matrix-Organisation
  • Eine Unternehmenskultur, die berufliche und persönliche Entwicklung fördert
  • Individuelle und vielfältige externe sowie interne Weiterbildungsmöglichkeiten, u.a. in der Rheinmetall Academy
  • Mitarbeitervorteile eines Großkonzerns, z. B. betriebliche Altersvorsorge und Mitarbeiteraktienkaufprogramm
  • Professioneller Einarbeitungsprozess begleitet durch ein digitales Onboarding Tool
  • Corporate Benefits Plattform
  • Fitness- und Gesundheitsangebote sowie VIVA-Familien-Service
  • Subventioniertes Betriebsrestaurant sowie kostenloses Wasser, Kaffee und Obst

Standorte