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Stadtverwaltung Bad Vilbel
Sachbearbeiter/in (w/m/d) für den Vollstreckungsinnen und -außendienst 21.12.2024 Stadtverwaltung Bad Vilbel Bad Vilbel (DE)
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Sachbearbeiter/in (w/m/d) für den Vollstreckungsinnen und -außendienst
Stadtverwaltung Bad Vilbel
Bad Vilbel (DE)
Aktualität: 21.12.2024

Anzeigeninhalt:

21.12.2024, Stadtverwaltung Bad Vilbel
Bad Vilbel (DE)
Sachbearbeiter/in (w/m/d) für den Vollstreckungsinnen und -außendienst
Über uns:
Unsere Quellen- und Festspielstadt Bad Vilbel ist mit über 36.000 Einwohnern die einwohnergrößte Stadt im Wetteraukreis und liegt zentral sowie verkehrsgünstig angebunden in der Metropolregion FrankfurtRheinMain. Unsere Stadt verfügt aufgrund ihrer Lage und des überregional bekannten Kulturangebots über eine hohe Lebensqualität. Die Stadtverwaltung Bad Vilbel versteht sich als moderner Arbeitgeber und als zukunftsorientierte Verwaltung mit einem wertschätzenden und offenen Arbeitsklima. Der Fachdienst Stadtkasse umfasst die Debitoren- und Kreditorenbuchhaltung, die Anlagenbuchhaltung, das Forderungswesen und die Vollstreckung. Ebenso bereitet die Stadtkasse den Rechnungs-Workflow vor und überwacht diesen.
Aufgaben:
  • Betreibung eigener und fremder öffentlich-rechtlicher Forderungen im Innen- und Außendienst
  • Vereinbarung von Zahlungserleichterungen
  • Abnahme der eidesstattlichen Vermögensauskunft
  • U.a. Prüfung beim Amtsgericht, Vorladung zur Abnahme der Vermögensauskunft
  • Prüfung und Durchführung von Pfändungen
  • U.a. Durchführung von Kontopfändungen, Lohnpfändungen, Mietpfändungen und Sachpfändungen
  • Verwertung von gepfändeten Vermögen
Qualifikationen:
  • Abgeschlossene Ausbildung im mittleren Verwaltungsdienst, zur/zum Verwaltungsfachangestellten, Rechtsanwalts- und Notarfach- oder Justizfachangestellte/r oder kaufmännische Ausbildung mit Berufserfahrung im Vollstreckungsdienst im öffentlichen Dienst
  • Praktische, mindestens dreijährige einschlägige Berufserfahrung
  • Führerschein Klasse B
  • Sie haben eine zielorientierte und selbstständige Arbeitsweise sowie ein situatives Einfühlungsvermögen und Durchsetzungsvermögen. Des Weiteren sind Sie teamfähig, kontaktfähig und haben ein gutes mündliches Ausdrucksvermögen. Sie zeichnet Konfliktfähigkeit und Vielfaltskompetenz aus.
  • Sie zeigen Bereitschaft zur Wahrnehmung von Tätigkeiten außerhalb der gewöhnlichen Arbeitszeit sowie die Bereitschaft zur Teilnahme an Fortbildungen
  • Wünschenswert ist eine Berufserfahrung im Bereich Zwangsvollstreckung sowie Kenntnisse im Vollstreckungsrecht oder Bereitschaft, sich einzuarbeiten
  • Ebenso wünschenswert sind Kenntnisse im Fachverfahren avviso und in der Finanzsoftware DATEV
Wir bieten:
  • Tarifliche Entlohnung
  • Vergütung auf Grundlage der persönlichen Voraussetzungen nach dem Tarifvertrag für den öffentlichen Dienst (TVöD) bis zur Entgeltgruppe 9a. Förderliche Berufserfahrung für die Wahrnehmung des Aufgabengebietes wird im Rahmen der Stellenbesetzung berücksichtigt. Darüber hinaus wird ein zusätzliches Leistungsentgelt, eine für den öffentlichen Dienst übliche Altersvorsorge, eine Jahressonderzahlung sowie attraktive Sozialleistungen gewährt.
  • Persönliche und fachliche Entwicklungsmöglichkeiten
  • Weiterbildungen, Weiterentwicklung des Aufgabengebiets, garantierte Vielfalt
  • Balance im Arbeits- und Privatleben
  • Flexible Arbeitszeitgestaltung, Teilzeit möglich, mobiles Arbeiten, 30 Tage Urlaub im Kalenderjahr
  • Zukunftssicherer Arbeitgeber
  • Moderne Büroräume, Betriebsrestaurant im Rathaus, Fahrradleasing über Entgeltumwandlung, zuzahlungsfreies Premium-JobTicket im RMV-Verbund, kostenlose Parkplätze, Förderung von Gesundheit, künftig die Möglichkeit zur Teilnahme an einem Firmenfitnessprogramm (vsl. ab 01/2025)
Unser Kontakt:
Bei Fragen zu den Aufgaben steht Markus Schneider Tel.: 06101 602-241, Bei Fragen zum Verfahren steht Denise Weitzel Tel.: 06101 602-215 Zur Verfügung. Www.bad-vilbel.de (http://www.bad-vilbel.de)
Weitere Informationen:
Die gespeicherten Daten werden nach Abschluss des Verfahrens unter Wahrung des Datenschutzes vernichtet. Schwerbehinderte werden bei gleicher Eignung und Befähigung bevorzugt berücksichtigt. Wir leben die Vielfalt in unserem Arbeitsumfeld und freuen uns über die Bewerbungen aller Talente - unabhängig von Alter, Geschlecht und geschlechtlicher Identität, ethnischer und kultureller Herkunft, Religion und Weltanschauung, sexueller Orientierung und Identität oder Behinderung.

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