Sachbearbeiter/in (w/m/d) für die Stadtkasse
21.12.2024
Stadtverwaltung Bad Vilbel
Bad Vilbel (DE)
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Sachbearbeiter/in (w/m/d) für die Stadtkasse
Stadtverwaltung Bad Vilbel
Bad Vilbel (DE)
Aktualität: 21.12.2024
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21.12.2024, Stadtverwaltung Bad Vilbel
Bad Vilbel (DE)
Sachbearbeiter/in (w/m/d) für die Stadtkasse
Über uns:
Unsere Quellen- und Festspielstadt Bad Vilbel ist mit über 36.000 Einwohnern die einwohnergrößte Stadt im Wetteraukreis und liegt zentral sowie verkehrsgünstig angebunden in der Metropolregion FrankfurtRheinMain. Unsere Stadt verfügt aufgrund ihrer Lage und des überregional bekannten Kulturangebots über eine hohe Lebensqualität.
Die Stadtverwaltung Bad Vilbel versteht sich als moderner Arbeitgeber und als zukunftsorientierte Verwaltung mit einem wertschätzenden und offenen Arbeitsklima. Das Team der Stadtkasse führt interne und externe Dienstleistungen für die Stadt Bad Vilbel aus. Hinter allen Einnahmen und Ausgaben steht eine ordnungsgemäße Verbuchung nach den rechtlichen Vorgaben der kommunalen Haushaltswirtschaft. Das Team ist zuständig für die gesamte Abwicklung des Zahlungsverkehrs und kümmert sich als Vollstreckungsbehörde um die Beitreibung von Forderungen.
Aufgaben:
- Abwicklung des Zahlungsverkehrs und Verwaltung der Kassenmittel
- U. a. Buchungen von Zahlungsanordnungen sowie Bankkontenauszügen, Bearbeitung von Falschbuchungen und arbeiten an der Barkasse.
- Verantwortliches Buchen der Personen- und Sachkonten
- U. a. interne Beratung, Bearbeitung von besonders aufzuklärenden Posten
- Unterstützung bei der Bearbeitung von Vollstreckungsangelegenheiten
- U. a. Buchungen im Forderungsmanagement sowie der Ablieferungen, Unterstützung bei der Widerspruchssachbearbeitung
Qualifikationen:
- Abgeschlossene Ausbildung zur/zum Verwaltungsfachangestellten (w/m/d) oder eine vergleichbare kaufmännische Ausbildung mit aktueller Berufserfahrung in der Buchhaltung
- MS-Office-Kenntnisse, wünschenswert sind gute Kenntnisse im Buchhaltungsprogramm (DATEV)
- Vom Vorteil sind Kenntnisse im Haushalts- und Kassenwesen (Grundlagen: Abgabeordnung, Kommunales Abgabengesetz, Hessische Gemeindeordnung, Gemeindehaushaltsverordnung, Gemeindekassenverordnung)
- Sie arbeiten gerne eigenverantwortlich auch im Team und sind freundlich im Umgang mit Kundinnen und Kunden sowie Kolleginnen und Kollegen. Sie sind eine engagierte Persönlichkeit mit einem sehr guten Zahlungsverständnis, können sich gut strukturieren und arbeiten sorgfältig und termingerecht.
Wir bieten:
- Tarifliche Entlohnung
- Vergütung auf Grundlage der persönlichen Voraussetzungen nach dem Tarifvertrag für den öffentlichen Dienst (TVöD). Förderliche Berufserfahrung für die Wahrnehmung des Aufgabengebietes wird im Rahmen der Stellenbesetzung berücksichtigt. Darüber hinaus wird ein zusätzliches Leistungsentgelt, eine für den öffentlichen Dienst übliche Altersvorsorge, eine Jahressonderzahlung sowie attraktive Sozialleistungen gewährt.
- Persönliche und fachliche Entwicklungsmöglichkeiten
- Weiterbildungen, Weiterentwicklung des Aufgabengebiets, garantierte Vielfalt
- Balance im Arbeits- und Privatleben
- Flexible Arbeitszeitgestaltung, Teilzeit möglich, mobiles Arbeiten, 30 Tage Urlaub im Kalenderjahr
- Zukunftssicherer Arbeitgeber
- Moderne Büroräume, Betriebsrestaurant im Rathaus, Fahrradleasing über Entgeltumwandlung, zuzahlungsfreies Premium-JobTicket im RMV-Verbund, kostenlose Parkplätze, Förderung von Gesundheit, künftig die Möglichkeit zur Teilnahme an einem Firmenfitnessprogramm (vsl. ab 01/2025)
Unser Kontakt:
Bei Fragen zu den Aufgaben stehen
Diana Garcia/Markus Schneider
Tel.: 06101 602-242/-241,
Bei Fragen zum Verfahren steht
Denise Weitzel
Tel.: 06101 602-215
Zur Verfügung.
Www.bad-vilbel.de (http://www.bad-vilbel.de)
Weitere Informationen:
Die gespeicherten Daten werden nach Abschluss des Verfahrens unter Wahrung des Datenschutzes vernichtet.
Schwerbehinderte werden bei gleicher Eignung und Befähigung bevorzugt berücksichtigt.
Wir leben die Vielfalt in unserem Arbeitsumfeld und freuen uns über die Bewerbungen aller Talente - unabhängig von Alter, Geschlecht und geschlechtlicher Identität, ethnischer und kultureller Herkunft, Religion und Weltanschauung, sexueller Orientierung und Identität oder Behinderung.
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