Sachbearbeiter*in für die Bezügeabrechnung in der Abteilung Personal und Organisation für das Haupt
25.04.2024
Magistrat der Stadt Gießen
Gießen, Lahn (DE)
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Sachbearbeiter*in für die Bezügeabrechnung in der Abteilung Personal und Organisation für das Haupt
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Sachbearbeiter*in für die Bezügeabrechnung in der Abteilung Personal und Organisation für das Haupt
Magistrat der Stadt Gießen
Gießen, Lahn (DE)
Aktualität: 25.04.2024
Anzeigeninhalt:
25.04.2024, Magistrat der Stadt Gießen
Gießen, Lahn (DE)
Sachbearbeiter*in für die Bezügeabrechnung in der Abteilung Personal und Organisation für das Haupt
· Berechnung und Zahlbarmachung der Bezüge, Entgelte und sonstigen Zahlungen,
· Bearbeitung von Abtretungen und Pfändungen, Eintritten und Austritten, Entgeltveränderungen und weiteren Anpassungen,
· Umsetzung der anzuwendenden Tarifvorschriften, Verordnungen und Gesetze,
· Erfassung der Fehlzeiten, insbesondere Krankheitszeiten der Beschäftigten, unter Beachtung der Entgeltfortzahlung,
· Zusammenarbeit und Abrechnung mit Sozialversicherungsträgern, Zusatzversorgungskassen, Agenturen für Arbeit, Finanzämtern u. a.,
· Beurteilung von lohnsteuer- und sozialversicherungsrechtlichen Sachverhalten,
· Tätigkeiten im LOGA-Personalabrechnungsverfahren,
· Betreuung des Zeitwirtschaftssystems,
· Belastbarkeit und Genauigkeit im Hinblick auf die Bewältigung des umfangreichen und vielseitigen Aufgabengebietes,
· Maßnahmen zur Gesundheitsförderung,
· Vorrangig abgeschlossene Ausbildung zur/zum Verwaltungsfachangestellten, zur/zum Kaufmann*frau für Büromanagement oder alternativ in einem vergleichbaren Bürofachberuf,
· mehrjährige Berufserfahrung im Aufgabenbereich, vorzugsweise in der öffentlichen Verwaltung ist von Vorteil,
· fundierte Kenntnisse im Lohnsteuer- und Sozialversicherungsrecht sowie im Umgang mit Entgelt- und Bezügetabellen sind von Vorteil,
· Kenntnisse im Bereich des Personalwesens,
· Kenntnisse und sicherer Umgang mit einem Personalinformations- und -abrechnungs-system ist von Vorteil,
· überdurchschnittliche Leistungsbereitschaft mit der Fähigkeit, sich schnell und sicher neue Aufgabenfelder zu erschließen,
· Kooperations-, Team- und Konfliktfähigkeit,
· Bildschirmtauglichkeit und umfassende Kenntnisse sowie Erfahrungen in der Anwendung der MS-Office-Standardprodukte,
· interkulturelle Kompetenz ist wünschenswert.
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