Sachbearbeiter für Personal und Controlling im Bereich
09.11.2024
Hays Professional Solutions GmbH Standort Bonn
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Sachbearbeiter für Personal und Controlling im Bereich
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Aktualität: 09.11.2024
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09.11.2024, Hays Professional Solutions GmbH Standort Bonn
Bonn (DE)
Sachbearbeiter für Personal und Controlling im Bereich
Aufgaben:
- Spartencontrolling
- Sie erstellen Monats- und Quartalsberichte
- Sie fertigen Ad hoc-Auswertungen
- Sie sind die Schnittstelle zum Controlling des Geschäftsbereichs Finanzen
- Wirtschafts-/Unternehmens- und Finanzplanung für den Geschäftsbereich Wohnen
- Sie sind Prozessverantwortliche/Prozessverantwortlicher, Schnittstelle zum Geschäftsbereich Finanzen im Planungsprozess
- Sie sind für die Plausibilisierung, Analyse, Überarbeitung und Zusammenstellung der Planungsbeiträge zuständig. Zudem koordinieren Sie die Planungen für alle Wirtschaftsplanpositionen
- Die Beratung/Betreuung der Kostenstellenverantwortlichen einschließlich der Erstellung von Handlungsempfehlungen liegt in Ihren Händen
- Bei der Erarbeitung und Verteilung der Budgets in der Sparte wirken Sie mit
- Mitwirkung bei Organisations- und Personal- und Aus- und Fortbildungsangelegenheiten innerhalb der Sparte Wohnen
Qualifikationen:
- Sie verfügen über ein abgeschlossenes Hochschulstudium (Diplom (FH) / Bachelor) der Fachrichtung Wirtschaftswissenschaften, Betriebswirtschaftslehre vorzugsweise mit dem Schwerpunkt Personal und Controlling oder eine vergleichbare Qualifikation
- Sie haben vertiefte Kenntnisse im Bereich des Controllings, insbesondere im Personalcontrolling
- Ihre betriebswirtschaftlichen Kenntnisse sind gut
- Sie bringen Kenntnisse und Erfahrungen auf dem Gebiet des Handels- und Bilanzrechts und des BGB mit
- Sie haben Kenntnisse der Immobilienwirtschaft
- Sie verfügen über Anwendungskenntnisse in SAP oder die Bereitschaft, sich diese kurzfristig anzueignen
- Ihre Anwendungskenntnisse der IT-Standardanwendungen (MS-Office), insbesondere Excel sind fundiert
- Sie bringen einschlägige Berufserfahrung im Bereich Organisation und Personal und Kenntnisse im Fortbildungswesen mit
- Ihre Fachkenntnisse im Arbeitsrecht, Erfahrungen im Tarifrecht des öffentlichen Dienstes sind von Vorteil
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