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Referent Personalgewinnung / Recruiter (m/w/d)
SPITZKE SE
Großbeeren (DE)
Aktualität: 21.09.2024
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21.09.2024, SPITZKE SE
Großbeeren (DE)
Referent Personalgewinnung / Recruiter (m/w/d)
Aufgaben:
- Personalgewinnung: Gestaltung des Personalgewinnungsprozesses unserer Unternehmensgruppe und Besetzen von Stellen im kaufmännischen, technischen sowie gewerblichen Bereich
- Menschen: Verantwortung für das Bewerbermanagement, Durchführung von Vorstellungsgesprächen und Sicherstellung einer optimalen Candidate Journey
- Active Sourcing: Suche nach Talenten auf gängigen Recruiting-Plattformen sowie Direktansprache potenzieller Kandidaten und Kandidatinnen
- Online-Affinität: Im Recruiting setzen Sie auf digitale Netzwerke, realisieren Social-Media-Kampagnen und bringen aktiv frische Ideen ein
- Networking: Netzwerkpflege sowie die Unterstützung von Karriereveranstaltungen
Qualifikationen:
- Qualifikation: Abgeschlossenes wirtschaftsnahes Studium mit Schwerpunkt Personal bzw. Wirtschaftspsychologie, Personalmanagement oder Sozialwissenschaften oder eine vergleichbare Ausbildung
- Berufserfahrung: Mehrjährige Berufserfahrung im Recruiting / Personalgewinnung
- Kenntnisse: Erfahrungen im operativen und strategischen Recruiting sowie Kenntnisse im Active Sourcing
- Persönlichkeit: Kommunikationsstärke, Empathie, sehr gutes Beurteilungsvermögen sowie einen ausgeprägten Dienstleistungsgedanken
Standorte