Personalsachbearbeiterin/Personalsachbearbeiter (m/w/d)
17.04.2024
Hessisches Landesamt für Naturschutz, Umwelt und Geologie
Wiesbaden (DE)
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Hessisches Landesamt für Naturschutz, Umwelt und Geologie
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Personalsachbearbeiterin/Personalsachbearbeiter (m/w/d)
Hessisches Landesamt für Naturschutz, Umwelt und Geologie
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Aktualität: 17.04.2024
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17.04.2024, Hessisches Landesamt für Naturschutz, Umwelt und Geologie
Wiesbaden (DE)
Personalsachbearbeiterin/Personalsachbearbeiter (m/w/d)
Sie betreuen die Personalangelegenheiten der Beamtinnen und Beamten sowie der Tarifangestellten und stehen den Beschäftigten des Hauses, unseren Führungskräften sowie der Hausleitung beratend zu Seite und Unterstützen die Dezernatsleitung bei Grundsatzangelegenheiten. Zudem unterstützen Sie die Führungskräfte bei der Durchführung von Stellenbesetzungsverfahren. Weitere Aufgabenschwerpunkte liegen in der Unterstützung bei der Stellenbewirtschaftung und Erstellung von Statistiken sowie in der Mitarbeit in Projekten insbesondere im Bereich Digitalisierung. Es erwartet Sie eine spannende und abwechslungsreiche Tätigkeit in einer mittelgroßen Landesbehörde in einem motivierten und leistungsbereiten Team.
Aufgabenvielfalt innerhalb des Aufgabenbereichs
· Privat- und Arbeitsleben im Einklang
· ein abgeschlossenes Studium als Verwaltungswirt/in (FH-Diplom), Public Management (Bachelor)
· ein betriebswirtschaftliches Studium (Bachelor oder FH-Diplom)
· ein gleichwertiges Studium (Bachelor und FH-Diplom), verbunden mit einer mindestens einjährigen Berufserfahrung im Personalbereich auf Basis des Studienabschlusses
· eine abgelegte Fortbildungsprüfung II als Verwaltungsfachwirt/in
· sehr gute Fachkenntnisse im allgemeinen Arbeitsrecht
· gute Kommunikationsfähigkeit
· eine strukturierte, systematische und gründliche Arbeitsweise
· eine hohe IT-Affinität und die Bereitschaft, in Digitalisierungsprojekten mitzuarbeiten
· Anwenderkenntnisse der MS Office Software, vertiefte Kenntnisse MS Excel
· verhandlungssichere Deutschkenntnisse in Wort und Schrift, nachgewiesen durch einen deutschsprachigen Schul- oder Hochschulabschluss oder ein Sprachzertifikat mindestens auf dem Niveau C1
· gute Kenntnisse im Tarifrecht des öffentlichen Dienstes (TVöD, TV-L oder TV-Hessen)
· gute Kenntnisse des Dienstrechts (Hessisches Beamtengesetz, Beamtenstatusgesetz, Hessisches Besoldungsgesetz, Hessische Laufbahnverordnung)
· Kenntnisse im Umgang mit SAP-HR (nachgewiesen durch Schulungen und/oder berufliche Erfahrung)
· Kenntnisse des Haushaltsrechts und der Grundlagen der Stellenbewirtschaftung
· Erfahrungen in der Projektarbeit
· Anerkennung des Abschlusses, falls dieser im Ausland erlangt wurde
Standorte