Personalsachbearbeiter m/w/d

- Ausführen von Personalmaßnahmen vom Eintritt bis zum Austritt - Eigenverantwortliche Beratung und Betreuung der Mitarbeiter in allen personellen Angelegenheiten - Durchführung des Recruiting Prozesses von der Bewerbungssichtung bis zur Vertragsunterzeichnung - Erfassung der schwerbehinderten Mitarbeiter sowie Erstellung der jährlichen Schwerbehindertenabgabe - Betreuung des Fehlzeitenmanagement - Bearbeitung weiterer Themen wie Reisekostenabrechnung, betriebliche Altersversorgung und Berufsunfähigkeitsversicherung