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Pädagogische Fachkraft (m/w/d) für unsere Wohngruppen als Springkraft
Sophienpflege Evang. Einrichtungen für Jugendhilfe TÜ e.V.
Tübingen (DE)
Aktualität: 01.02.2025
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01.02.2025, Sophienpflege Evang. Einrichtungen für Jugendhilfe TÜ e.V.
Tübingen (DE)
Pädagogische Fachkraft (m/w/d) für unsere Wohngruppen als Springkraft
Unternehmen: Sophienpflege Evang. Einrichtungen für Jugendhilfe TÜ e.V.Arbeitszeitmodell: Teilzeit - Abend, Teilzeit - Nachmittag, Teilzeit - VormittagFürerschein: Fahrerlaubnis Klasse B(erforderlich)Arbeitsort: Tübingen (DE)Stellenbeschreibung:Die Sophienpflege betreut als dezentrale Jugendhilfeeinrichtung Kinder, Jugendliche und Familien in stationären, teilstationären und ambulanten Angeboten.
Für unsere Wohngruppen im Landkreis Tübingen suchen wir ab sofort eine Pädagogische Fachkraft m/w/d mit einem Stellenumfang von 50% bis 80%, die gerne den Lebensraum von 6 Kindern in einem verlässlichen Rahmen mitgestaltet. Ziel unserer Arbeit ist es, durch den Lebensrahmen, die Alltagsgestaltung und die pädagogischen Angebote unserer Wohngruppe, Bedingungen zu schaffen, unter denen sich jede/r Einzelne seinen individuellen Fähigkeiten entsprechend entwickeln und entfalten kann.
SIE BRINGEN MIT:
- Sie bieten den Kindern und Jugendlichen Verlässlichkeit und Schutz
- Sie arbeiten stets ziel- und lösungsorientiert im pädagogischen Alltag
- Sie bringen eine partizipative Grundhaltung mit in die Arbeit ein
- Sie verfügen über soziale und organisatorische Kompetenz
- Sie zeichnet eine gute Kommunikations- und Teamfähigkeit aus
- Sie haben Freude an der Arbeit mit Kindern und Jugendlichen
- Sie verfügen über konzeptionelles Denken und Arbeiten
- Sie sind flexibel und belastbar
- Sie sind bereit zu Schichtarbeit, Nachtbereitschaft und Wochenenddiensten mit tariflichen Zuschlägen
- Sie besitzen einen Führerschein Klasse B
UNSER ANGEBOT:
- Interne und externe Fortbildungsmöglichkeiten
- qualifizierte Arbeit in einem kollegialen Team und Einbindung in das Sophienpflege-Netzwerk
- regelmäßige Beratung und Supervision durch unseren Pädagogisch-Psychologischen Fachdienst
- Kollegiale Unterstützung und fachliche Unterstützung durch die Bereichsleitung
- 5 Tage zusätzlichen Urlaub durch Schichtarbeit und Regenarationstage
- attraktive zusätzliche Altersvorsorge, Jahressonderzahlung und Leistungsprämie
- Arbeitszeitkonto mit Überstundenzuschlag
- Bezahlung nach Tarif, Jobrad
- Wohnzulage und Entgeltgruppenzulage
Die Anstellung erfolgt nach den Arbeitsvertragsrichtlinien des Diakonischen Werkes WÜ (AVR Württemberg) in Anlehnung an den TVÖD (SuE).
Inhalt: © Bundesagentur für Arbeit − Referenznummer: 10001-1001098082-S
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