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Mitarbeiter/in (m/w/d) für die Betreuungsstelle
Stadt Ansbach
Ansbach, Mittelfranken (DE)
Aktualität: 17.12.2024
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17.12.2024, Stadt Ansbach
Ansbach, Mittelfranken (DE)
Mitarbeiter/in (m/w/d) für die Betreuungsstelle
Über uns:
Die Stadt Ansbach ist eine leistungsfähige, moderne, aktive und aufstrebende Kommune im Herzen der Metropolregion Nürnberg. Eine hohe Lebensqualität, eine gesunde wirtschaftliche Struktur und attraktive Kultur- und Freizeitangebote zeichnen unsere Stadt aus. Wir setzen auf Bürgerfreundlichkeit, Serviceorientierung und Leistung.
Aufgaben:
- Verwaltungsmäßige Registrierung aller Betreuungsverhältnisse (elektronisches Fachprogramm Butler)
- Erfassung von Sachstandsmitteilungen, Einrichtung von Betreuungen, Betreuungsverlängerungen, Unterbringung und unterbringungsähnliche Maßnahmen, Verfahrenspflegschaften, Beendigung von Betreuungsverfahren
- Antragstellung von Rente, Schwerbehindertenausweisen, etc.
- Einleiten von Widerspruchsverfahren
- Vermittlung weiterer Hilfen (Pflegedienst, etc.)
- Führen von eingeführten Betreuungsverhältnissen und Verfahrenspflegschaften (hierzu gehört u.a. die Erstellung von Vermögensverzeichnissen, die Erstellung der jährlichen Berichte an das Betreuungsgericht)
- Einzelfallbezogene Beratung ehrenamtlicher Betreuer/innen (m/w/d) und Berufsbetreuer/innen (m/w/d) zur Unterstützung bei der Wahrnehmung ihrer vielschichtigen Aufgaben einschl. der Vermittlung weiterer Hilfen
- sozialpädagogische Begleitung eigengeführter und vorläufiger Betreuungsfälle
- Unterbringungen und Vorführungen nach dem Betreuungsbehördengesetz
- Stellungnahmen gegenüber dem Vormundschaftsgericht zu Erforderlichkeit, Umfang und Aufhebung von rechtlichen Betreuungen und freiheitsentziehenden Maßnahmen
- Prüfung der Eignung, Information, Beratung und Unterstützung von ehrenamtlichen und Berufsbetreuerinnen und Betreuern (m/w/d) sowie Vollmachtnehmerinnen und -nehmern (m/w/d) bei der Wahrnehmung ihrer Aufgaben
- Öffentlichkeits- und Gremienarbeit
- Außendienste/Hausbesuche
Qualifikationen:
- Diplom- bzw. Bachelorstudium der Sozialpädagogik bzw. der Sozialen Arbeit und die dazugehörige staatliche Anerkennung
- alternativ abgeschlossene Weiterbildung zur/zum Verwaltungsfachwirt/in (m/w/d)/BL II
- Berufserfahrung in diesem Tätigkeitsbereich sind zwingend erforderlich
- idealerweise Berufserfahrung im öffentlichen Dienst
- Belastbarkeit, Konflikt- und Durchsetzungsfähigkeit
- selbstständige Arbeitsweise und gutes Selbstmanagement
- Verantwortungsbewusstsein, Offenheit, Teamfähigkeit
Weitere Informationen:
Gleichstellung und Inklusion sowie Vereinbarkeit von Beruf und Familie sind ebenso Bestandteil unserer Personalarbeit wie die Förderung von Bewerberinnen und Bewerbern (m/w/d) mit Migrationshintergrund. Ihren Wünschen zur Ausgestaltung der Arbeitszeit kommen wir, soweit organisatorisch möglich, gerne entgegen. Für Rückfragen stehen wir Ihnen telefonisch unter 0981/51-261 bzw. -5932 (Amt für Familie und Jugend) bzw. 0981/51-5962 (SG Personal- und Organisationsentwicklung) gerne zur Verfügung.
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