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Bildungsakademie Hannover GmbH
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Leitung (m/w/d) für die stationäre Jugendhilfe

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Leitung (m/w/d) für die stationäre Jugendhilfe
Bildungsakademie Hannover GmbH
Erkner (DE)
Aktualität: 10.11.2024

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10.11.2024, Bildungsakademie Hannover GmbH
Erkner (DE)
Leitung (m/w/d) für die stationäre Jugendhilfe
Aufgaben:
- Komplette operative Verantwortung: Sie führen eigenständig das gesamte Team und organisieren den täglichen Ablauf im Haus. Dabei behalten Sie das Wohl der Bewohner/innen stets im Blick und setzen sich für eine wertschätzende Atmosphäre ein. - Gestaltung der pädagogischen Konzepte und strategische Weiterentwicklung: Sie entwickeln und verbessern unsere Angebote in Zusammenarbeit mit unserem Träger, passen die pädagogischen Konzepte an aktuelle Entwicklungen an und setzen so Ihre eigene Vision für eine bestmögliche Betreuung um. - Budget- und Ressourcenmanagement: Sie übernehmen die Budgetplanung, die Verwaltung der Ressourcen sowie die Sicherstellung der wirtschaftlichen Abläufe und haben dabei immer die Nachhaltigkeit im Blick. - Personalverantwortung und Teamentwicklung: Aufbau und Führung eines dynamischen Teams, das motiviert ist, täglich das Beste für die jungen Menschen zu geben. Sie organisieren Fortbildungen, fördern die Weiterentwicklung des Teams und schaffen eine inspirierende Arbeitsumgebung. - Vernetzung und Kooperation mit externen Partnern: Pflege und Ausbau von Kontakten zu Jugendämtern, Schulen und sozialen Einrichtungen sowie die Entwicklung neuer Kooperationen, die den Bewohner/innen zusätzliche Chancen bieten. - Qualitätssicherung und Controlling: Sicherstellung hoher Betreuungsstandards und Qualitätssicherung durch regelmäßige Evaluierung der Prozesse und Zielerreichungen - Sie haben dabei die volle Verantwortung, die hohen Standards von Herzensanker zu gewährleisten.
Qualifikationen:
- Abgeschlossenes Studium in Sozialpädagogik, Sozialarbeit oder eine vergleichbare Qualifikation - Mehrjährige Berufserfahrung in der Kinder- und Jugendhilfe, idealerweise mit erster Führungserfahrung - Ein hohes Maß an Eigenverantwortung, unternehmerisches Denken und Gestaltungswillen - Kommunikationsstärke und Empathie im Umgang mit jungen Menschen, dem Team und Kooperationspartnern - Organisationsgeschick, Zielorientierung und Durchsetzungsvermögen - Sie behalten stets den Überblick und schaffen Strukturen, die allen Beteiligten zugutekommen.

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