Leitung für die Finanzverwaltung (Kämmerer m/w/d)

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GEMEINDE SCHWARZENBRUCK

Schwarzenbruck (DE)

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Leitung für die Finanzverwaltung (Kämmerer m/w/d)

GEMEINDE SCHWARZENBRUCK

Schwarzenbruck (DE)

Aktualität: 21.12.2024

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21.12.2024, GEMEINDE SCHWARZENBRUCK

Schwarzenbruck (DE)

Leitung für die Finanzverwaltung (Kämmerer m/w/d)

Aufgaben:

Leitung des Sachgebiets Finanzverwaltung (Steueramt, Kassenaufsicht, Zuwendungs- und Anordnungswesen, Verbrauchsgebühren)
Personalführung
Erstellung, Durchführung, Vollzug und Überwachung der Haushalts- und Finanzplanung inkl. des Satzungsrechts
Rechnungslegung, USt-Behandlung und Jahresabschluss von Betrieben gewerblicher Art
Vermögens- und Schuldenverwaltung, Statistiken
Beitrags- und Gebührenkalkulation
Kassen- und Rechnungsprüfung sowie Controlling
Bearbeitung finanzieller Grundsatz- und Rechtsfragen
Erarbeitung von Beschlussvorlagen und Teilnahme an Sitzungen der politischen Gremien der Gemeinde sowie Beratung des Gemeinderats in Sachen kommunaler Finanzen
Betreuung Fachverfahren ok.fis/ok.finn und REBweb/REBAOW
TaxCompliance / § 2b UStG
Umsetzung Dienstanweisung Finanz- und Kassenwesen
Allgemeine Verwaltungstätigkeiten

Qualifikationen:

Verwaltungsfachwirt (AL II/BL II) oder eine vergleichbare Ausbildung für den Bereich Finanzwesen
Fundiertes Wissen in den Bereichen Verwaltungs-/Kommunal-, Steuer- und Abgabenrecht
Fach- und Rechtskenntnisse im Haushaltsrecht, in den Grundsätzen der Kameralistik
Sehr gute EDV-Kenntnisse (insb. MS-Office); Erfahrungen mit fachspezifischen Programmen der AKDB, so wie OK.FIS/OK.Finn wünschenswert
Teilnahme am Sitzungsdienst und Terminen außerhalb der regulären Arbeitszeit
Hohe Belastbarkeit, geprägt durch strategisches und lösungsorientiertes Denken
Teamfähigkeit, Durchsetzungsvermögen sowie gute schriftliche und mündliche Ausdrucksfähigkeit
Organisations- und Planungstalent
Ideen und Verbesserungsvorschläge bei Digitalisierungsprozessen
Ein wertschätzender und respektvoller Umgang mit unseren Mitarbeitern (m/w/d)

Wir bieten:

Angenehme Arbeitsatmosphäre bei einem zukunftsorientierten und krisensicheren Arbeitgeber
Leistungsgerechte Bezahlung nach den Grundsätzen des TVöD
Fort-/Weiterbildungsmöglichkeiten
Bezahlung nach TvöD-VKA und die im öffentlichen Dienst üblichen Sozialleistungen
O Zusatzversorgung zur Rentenversicherung
O 30 Tage Erholungsurlaub
O Arbeitnehmerfreundliches Gleitzeitmodell
O Jahressonderzahlung und leistungsorientierte Prämien
O Möglichkeit zum mobilen Arbeiten/Homeoffice

Unser Kontakt:

Gemeinde Schwarzenbruck Vivien Hentschel Regensburger Str. 16 90592 Schwarzenbruck Rufen Sie uns an unter 09128/9911-113 oder 114

Weitere Informationen:

Chancengleichheit ist Grundlage unserer Personalarbeit. Bitte beachten Sie die Datenschutzerklärung auf unserer Homepage.

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