Leiter Personalmarketing (m/w/d)

Abgeschlossenes betriebswirtschaftliches Hochschulstudium oder vergleichbare Qualifikation Einschlägige Erfahrungen in der Personalgewinnung Kenntnisse im Social-Media-Bereich und im Projektmanagement Ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit, Flexibilität und Überzeugungskraft Hohes Maß an Zuverlässigkeit, Eigenständigkeit und Teamfähigkeit Erfolg ist kein Zufall, sondern intensives Engagement. Unternehmenserfolge werden immer von Menschen gestaltet und geprägt. Die richtigen Menschen am richtigen Arbeitsplatz zusammen zu bringen, ist eine hohe Kunst. Eine Kunst, die langjährige Erfahrung, feines Gespür, ein großes Know-how sowie ein weites Netzwerk an Beziehungen voraussetzt.