Leiter*in der IT-Abteilung (w/m/d)
12.03.2025
Ruprecht-Karls-Universität Zentr. Universitätsverwaltung
Heidelberg, Neckar (DE)
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Ruprecht-Karls-Universität Zentr. Universitätsverwaltung
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Leiter*in der IT-Abteilung (w/m/d)
Ruprecht-Karls-Universität Zentr. Universitätsverwaltung
Heidelberg, Neckar (DE)
Aktualität: 12.03.2025
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12.03.2025, Ruprecht-Karls-Universität Zentr. Universitätsverwaltung
Heidelberg, Neckar (DE)
Leiter*in der IT-Abteilung (w/m/d)
Unternehmen: Ruprecht-Karls-Universität Zentr. UniversitätsverwaltungArbeitszeitmodell: VollzeitArbeitsort: Heidelberg, Neckar (DE)Stellenbeschreibung:Der ZENTRALBEREICH Neuenheimer Feld ist eine zentrale Einrichtung der Universität Heidelberg und ist dem Rektorat direkt zugeordnet. Der ZENTRALBEREICH ist die zentrale Betriebseinheit, die Dienstleistungen für die Fakultäten und deren Einrichtungen, die Zentralen Einrichtungen sowie für das Universitätsklinikum und dessen Einrichtungen erbringt.In der Abteilung IT ist zum nächstmöglichen Zeitpunkt die folgende Stelle (Vollzeit) unbefristet zu besetzen:
Leiterin der IT-Abteilung (w/m/d)*
Ihre Aufgaben:
- Leitung der IT-Abteilung inklusive Personalverantwortung
- Verantwortung für die gesamte IT-Infrastruktur des ZENTRALBEREICH Neuenheimer Feld
- Entwicklung und Umsetzung von IT-Strategien nach den Einrichtungszielen
- Überwachung und Koordination von IT-Projekten einschließlich Zeitplanung und Ressourcenmanagement
- Sicherstellung des Datenschutzes und Gewährleistung der IT-Sicherheit
Ihr Profil:
- Abgeschlossener wissenschaftlicher Hochschulabschluss in Informatik, Wirtschaftsinformatik oder vergleichbar
- Erfahrung in der Führung von IT-Teams sowie Kommunikationsstärke und Teamfähigkeit
- Fundierte Kenntnisse in SAP-Integration und Schnittstellenmanagement
- Umfassende Expertise in IT-Systemarchitektur, IT-Sicherheit und Prozessmanagement
- Ausgeprägte analytische und konzeptionelle Fähigkeiten
- Sehr gute Deutschkenntnisse sowie gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift
Wir bieten:
- Abwechslungsreiche Tätigkeit in einem engagierten und kollegialen Team
- Internes Weiterbildungsprogramm an der Universität Heidelberg
- Flexible Arbeitszeitregelung (Gleitzeit)
- Jahressonderzuwendung
- Betriebliche Altersvorsorge (VBL)
- Zuschuss zum Deutschlandticket
Die Vergütung erfolgt je nach Qualifikation bis Entgeltgruppe 13 TV-L.
Die Stelle ist grundsätzlich teilbar.
Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung, die Sie bitte mit den üblichen Unterlagen (Lebenslauf, Zeugnisse etc.) bis zum 11.04.2025 an den ZENTRALBEREICH Neuenheimer Feld, Im Neuenheimer Feld 346, 69120 Heidelberg oder in einer PDF-Datei per Mail an personalwesen@znf.uni-heidelberg.de (https://mailto:personalwesen@znf.uni-heidelberg.de) senden. Wir bitten um Verständnis, dass eingegangene Bewerbungsunterlagen nicht zurückgesandt werden.
Die Universität Heidelberg steht für Chancengleichheit und Diversität. Wir bitten qualifizierte Frauen nachdrücklich um ihre Bewerbung. Menschen mit Schwerbehinderung werden bei gleicher Eignung vorrangig berücksichtigt. Informationen zu Stellenausschreibungen und zum Datenschutz finden Sie unter www.uni-heidelberg.de/stellenmarkt (http://www.uni-heidelberg.de/stellenmarkt) .
Inhalt: © Bundesagentur für Arbeit − Referenznummer: 10001-1001232199-S
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