Kinderpflegerin (w/d/m) / Päd. Ergänzungskraft / Heilerziehungspflegerin (w/d/m) - Greding
26.11.2024
Kath. Kindertageseinrichtungen Ingolstadt gGmbH
Greding (DE)
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Kinderpflegerin (w/d/m) / Päd. Ergänzungskraft / Heilerziehungspflegerin (w/d/m) - Greding
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Kath. Kindertageseinrichtungen Ingolstadt gGmbH
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Kinderpflegerin (w/d/m) / Päd. Ergänzungskraft / Heilerziehungspflegerin (w/d/m) - Greding
Kath. Kindertageseinrichtungen Ingolstadt gGmbH
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Aktualität: 26.11.2024
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26.11.2024, Kath. Kindertageseinrichtungen Ingolstadt gGmbH
Greding (DE)
Kinderpflegerin (w/d/m) / Päd. Ergänzungskraft / Heilerziehungspflegerin (w/d/m) - Greding
Unternehmen: Kath. Kindertageseinrichtungen Ingolstadt gGmbHArbeitszeitmodell: Teilzeit - Nachmittag, Vollzeit, Teilzeit - VormittagSoft-Skills: Teamfähigkeit, Einfühlungsvermögen, Kommunikationsfähigkeit, LeistungsbereitschaftArbeitsort: Greding (DE)Stellenbeschreibung:Haben Sie Lust ...... Kinder auf ihren individuellen Entwicklungswegen zu begleiten? Wollen Sie mit ihnen immer wieder neu die Welt und ihre Wunder entdecken? Stehen Sie als authentische Person zu unseren christlichen Werten wie Wohlwollen, Wertschätzung und Toleranz? Möchten Sie bei einem verlässlichen Träger arbeiten, der Sie bei Ihren Aufgaben leidenschaftlich unterstützt?
Dann würden wir Sie gerne für uns gewinnen!
Zur Verstärkung unseres Teams sind wir auf der Suche nach Kinderpflegern (w/d/m), päd. Ergänzungskräften bzw. Heilerziehungspflegern (w/d/m) für den Kath. Kindergarten St. Martin (Kindinger Straße 30, Greding)
Sind Sie neugierig geworden? Die Leiterin, Frau Daniela Leibl, freut sich über Ihren Anruf: 08463 319.
Weitere Informationen können Sie auf unserer Homepage einsehen unter www.kitas-ingolstadt/arbeit
Wir bieten:
Vergütung nach dem Arbeitsvertragsrecht der bayer. Diözesen ABD: Das heißt, Sie erhalten Entgelt nach dem TVöD, einschl. "Weihnachtsgeld" und einer vom Arbeitgeber finanzierten betrieblichen Altersversorgung.
Darüber hinaus erhalten Sie eine besondere Einmalzahlung im Monat Dezember, sowie eine Beihilfeversicherung auf Kosten des Arbeitgebers.
Angemessene Verfügungszeiten, Arbeitsbefreiung für freiwillige berufliche Fortbildungen und fachliche Begleitung über die Caritas-Fachberatung sind bei uns selbstverständlich.
Das Kita-Team, die Elternschaft und vor allem die Kinder werden Sie herzlich in die große Kita-Familie einbinden!
Bitte senden Sie Ihre Bewerbung direkt an das Trägerbüro.
Schwerbehinderte Bewerberinnen (w/d/m) werden bei gleicher Eignung besonders berücksichtigt. In der Regel kann einem Teilzeitwunsch
entsprochen werden.
Inhalt: © Bundesagentur für Arbeit − Referenznummer: 10001-1000889117-S
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