d) in Schwäbisch Hall

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temPERSO Rummel & Glass GmbH

Schwäbisch Hall (DE)

Informationen zur Anzeige:

HR - Assistant (m/w/d) in Schwäbisch Hall

temPERSO Rummel & Glass GmbH

Schwäbisch Hall (DE)

Aktualität: 09.01.2025

Anzeigeninhalt:

09.01.2025, temPERSO Rummel & Glass GmbH

Schwäbisch Hall (DE)

HR - Assistant (m/w/d) in Schwäbisch Hall

Aufgaben:

Erstellen von Arbeitsbescheinigungen, Arbeitsverträgen, Abmahnungen, Kündigungen, Zeugnissen sowie Vereinbarungen.
Erledigung aller Verwaltungsaufgaben, die beim Ein- und Austritt von Mitarbeitenden anfallen
Zuarbeiten der Zentralen Verwaltung um einen reibungslosen Ablauf zur Erstellung der Lohn- und Gehaltsabrechnung sowie eine korrekte Rechnungsstellung für unsere Kunden zu gewährleisten.
Nachkontrolle und Freigabe der Lohn- und Gehaltsabrechnung
Telefonzentrale, Terminvereinbarung, empfangen von Bewerbenden und Mitarbeitenden
Erstellen und anlegen von Personalakten der externen Mitarbeitenden sowie Personalakten führen und verwalten
Erstellung eines Qualifikationsprofil für unsere Kunden und Interessenten
Verfassen von Kundenanschreiben und Anschreiben an Mitarbeitenden, sowie den internen und externen Schriftverkehr erledigen

Qualifikationen:

Durch Ihre offene und ehrliche Art begeistern Sie Kunden und Mitarbeitende jeden Tag aufs Neue? Sie wünschen sich ein abwechslungsreiches und vielfältiges Aufgabengebiet, um Ihr Potenzial voll ausnutzen zu können?
Sie haben eine abgeschlossene kaufmännische bzw. technische Berufsausbildung oder ein abgeschlossenes betriebswirtschaftliches Studium
Wünschenswert wären Kenntnisse im Personalbereich oder im Bereich der Entgeltabrechnung
Sie sind technikaffin und haben Erfahrung im Umgang mit den einschlägigen MS-Office-Anwendungen
Sie zeichnen sich durch eine selbständige, strukturierte, genaue und lösungsorientierte Arbeitsweise sowie ein gutes Zeitmanagement aus
Sie sind flexibel, ein Teamplayer mit Eigeninitiative und haben Lust auf neue Herausforderungen
Abwechslungsreiche Aufgaben, bei denen sich Eigenständigkeit und Teamgeist ergänzen

Wir bieten:

Variabler Anteil - monatliche Beteiligung am Unternehmenserfolg (nach 6 Monaten)
30 Tage Urlaub
Essensgutscheine (nach 6 Monaten), temPERSO Rente (nach 24 Monaten)
Dienstradleasing (nach 12 Monaten)
die Möglichkeit zur Weiterentwicklung und Aufstiegschancen in unserem Unternehmen
ein angenehmes Betriebsklima
Tee-, Kaffee- und Wasserflatrate
wöchentlicher Obstkorb
temPERSO Mitarbeiterrabatte
Regelmäßige Firmenevents (Grillen, Jahresfeier etc.)

Standorte