General Manager (m/w/d)
18.06.2024
Medion Personalvermittlung
Starnberg (DE)
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General Manager (m/w/d)
Medion Personalvermittlung
Starnberg (DE)
Aktualität: 18.06.2024
Anzeigeninhalt:
18.06.2024, Medion Personalvermittlung
Starnberg (DE)
General Manager (m/w/d)
Ihre Aufgaben:
- Operative und strategische Führung des Hotels mit Personalverantwortung für circa 80 MitarbeiterInnen (5-7 Direct Reports)
- Repräsentation des Hauses im direkten Gästekontakt
- Sicherstellung reibungsloser Arbeitsabläufe innerhalb der Teams inkl. regelmäßiger Analyse und Verbesserung dieser
- Fortlaufende Förderung, Coaching und Weiterentwicklung unserer MitarbeiterInnen
- Übernahme des Beschwerdemanagements und Sicherstellung der Gästezufriedenheit
- Schnittstelle zur Geschäftsleitung inkl. regelmäßiger Berichterstattung der wesentlichen Geschäftskennzahlen
- Verantwortung für das Umsatz- und Kosten-Management
- Erste/r AnsprechpartnerIn und UnterstützerIn (m/w/d) für die Kollegen bei verschiedenen Herausforderungen
- Umsatzoptimierung durch verkaufsfördernde Maßnahmen und erfolgreiches Revenue Management
- Einhaltung und Weiterentwicklung unserer Qualitätsstandards
- Regelmäßige Durchführung von Abteilungs- und Mitarbeitermeetings
- Leitung von Projekten z.B. Einführung neuer Tools oder Renovierungen
Das bringen Sie mit:
- Mehrjährige Erfahrung in der Hotellerie in führender Rolle als Hoteldirektor/stellvertretender Hoteldirektor (m/w/d) oder in ähnlicher Position
- Erfahrung in Mitarbeiterführung unbedingt erforderlich
- Hohes Maß an Eigeninitiative und organisierte Arbeitsweise
- Positive und herzliche Ausstrahlung
- Unternehmerisches Denken und Handeln, sowie Erfahrung in der Budgetierung und im Forecasting
- Empathische und authentische Führungspersönlichkeit
- Sehr gute Englisch- und EDV-Kenntnisse runden Ihr Profil ab
- Als Hotel-Allrounder sind Sie nicht nur Gastgeber, sondern beherrschen alle Bereiche und übernehmen gerne Verantwortung
- Wir wünschen uns einen General Manager (m/w/d), der den Gesamtüberblick behält, die Kommunikation in den Abteilungen fördert und innovative Ideen zur Optimierung, Strategie und Organisation aller Abteilungen mitbringt
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