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EXPAT / Regional Service Manager (m/w/d)
NeXaT GmbH
Aktualität: 09.11.2024

Anzeigeninhalt:

09.11.2024, NeXaT GmbH
EXPAT / Regional Service Manager (m/w/d)
Aufgaben:
Als Expat (m/w/d) lebst und arbeitest du für einen bestimmten Zeitraum - von einigen Monaten bis zu mehreren Jahren - an einem unserer weltweiten Standorte. Eine Herausforderung, an der Du persönlich und beruflich wachsen kannst. Nach Deinem Einsatz kehrst Du in Dein Heimatland zurück. - Projektleitung und Koordination: Internationale Projekte zur Einführung und Anpassung unserer Produkte in neuen Märkten leiten und koordinieren. - Beziehungsmanagement: Aufbau und Pflege von Beziehungen zu lokalen Partnern, Kunden und Behörden in Zielmärkten. - Marktanalyse und Kundenbedürfnisse: Marktanforderungen und Kundenbedürfnisse analysieren und identifizieren. - Marketing- und Vertriebsstrategien: Unterstützung bei der Entwicklung und Umsetzung von Marketing- und Vertriebsstrategien. - Schulung und Support: Technische und vertriebliche Schulungen sowie Unterstützung lokaler Teams. - Regulatorische Anforderungen: Sicherstellung der Einhaltung gesetzlicher und regulatorischer Vorgaben. - Technische Berichterstattung und Kommunikation: Erstellung von Einsatzberichten und Kommunikation der Ergebnisse an die Konstruktion. - Produkteinführung: Du begleitest die Produkteinführung des NEXAT-Systems beim Kunden und bildest die Schnittstelle zwischen dem Kunden und unserem Hauptstandort in Rieste. - Wartung und Servicearbeiten: Organisation und Durchführung von Wartungs- und Reparaturarbeiten im Bereich Mechanik, Hydraulik und an elektronischen Komponenten.
Qualifikationen:
- Studium und Qualifikation: Abgeschlossenes Studium in Agrarwissenschaften, Ingenieurwesen, Betriebswirtschaft oder vergleichbare Qualifikation. - Berufserfahrung: Idealerweise mehrjährige Erfahrung im Bereich Landtechnik oder verwandten Branchen. - Internationale Erfahrung: Internationale Berufserfahrung und interkulturelle Kompetenz von Vorteil. - Sprachkenntnisse: Sehr gute Kommunikationsfähigkeiten in Deutsch und Englisch; weitere Sprachkenntnisse sind von Vorteil. - Organisationstalent: Starke organisatorische Fähigkeiten und lösungsorientierte Arbeitsweise. - Reisebereitschaft: Bereitschaft zu regelmäßigen internationalen Reisen und längeren Auslandsaufenthalten.