Evang. Kita Körbla sucht Erzieher (m/w/d) für Krippe oder Hort
19.03.2025
Ev.-Luth. Dekanatsbezirk Michelau
Lichtenfels, Bayern (DE)
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Evang. Kita Körbla sucht Erzieher (m/w/d) für Krippe oder Hort
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Ev.-Luth. Dekanatsbezirk Michelau
Lichtenfels, Bayern (DE)
Informationen zur Anzeige:
Evang. Kita Körbla sucht Erzieher (m/w/d) für Krippe oder Hort
Ev.-Luth. Dekanatsbezirk Michelau
Lichtenfels, Bayern (DE)
Aktualität: 19.03.2025
Anzeigeninhalt:
19.03.2025, Ev.-Luth. Dekanatsbezirk Michelau
Lichtenfels, Bayern (DE)
Evang. Kita Körbla sucht Erzieher (m/w/d) für Krippe oder Hort
Unternehmen: Ev.-Luth. Dekanatsbezirk MichelauArbeitszeitmodell: Teilzeit - Nachmittag, Teilzeit - VormittagSoft-Skills: Leistungsbereitschaft, Teamfähigkeit, Einfühlungsvermögen, ZuverlässigkeitArbeitsort: Lichtenfels, Bayern (DE)Stellenbeschreibung:Die Evang.-Luth. Kirchengemeinde Lichtenfelssucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt
einen Erzieher (m/w/d)
für ihre Kindertagesstätte Körbla für Krippe oder Hort mit 30 - 35 Wochenstunden.
Die Stelle ist unbefristet
Wir sind:
Die Kindertagesstätte Körbla liegt im Stadtzentrum von Lichtenfels und beherbergt eine Kinderkrippe, einen Kindergarten sowie einen Hort, die auf drei Etagen betreut werden. Eine weitere Hortgruppe ist im Nebengebäude angesiedelt. Zwischen dem Körbla und der Stadtmauer ist unser schöner Natur-Spielgarten gelegen. Getragen von einem christlichen Menschenbild achten, fördern und begleiten wir die uns anvertrauten Kinder ganzheitlich mit ihrer unverwechselbaren Persönlichkeit. Weitere Informationen über uns finden Sie unter: http://koerbla-lichtenfels.de/
Wir bieten Ihnen:
- einen interessanten, abwechslungsreichen und verantwortungsvollen Arbeitsplatz, an dem Sie eigene Ideen einbringen und umsetzen können
- ein motiviertes und offenes Team in einer angenehmen Arbeitsatmosphäre
- Einarbeitung durch erfahrene Mitarbeitende gemäß unseres Einarbeitungsleitfaden
- geregelte Arbeitszeiten
- Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten, die vom Träger zum Großteil übernommen werden
- attraktive, tarifliche Vergütung nach TV-L (Anlage G-Sozial und Erziehungsdienst) in Verbindung mit der kirchlichen Dienstvertragsordnung (DiVO)
(inbegriffen sind Jahressonderzahlung, Stufenaufstiege und Tarifsteigerungen)
- 30 Tage Urlaub + 2 Regenerationstage, zusätzlich freie Tage an Buß- und Bettag, Heiligabend und Silvester
- Kirchliche Zusatzversicherung und zusätzliche betriebliche Altersvorsorge
- Vermögenswirksame Leistungen mit Arbeitgeberzuschuss
- Job-Rad Leasing
Zu Ihren Aufgaben gehören:
- die Bildung, Erziehung und Betreuung von Kindern im Krippenalter oder von Schulkindern
- Planung und Durchführung von pädagogischen Angeboten im Einklang mit der Konzeption der Einrichtung
- Beobachtung und Dokumentation der kindlichen Bildungsprozesse
- eine partnerschaftliche Zusammenarbeit mit den Eltern
Sie sind:
- staatlich anerkannte Erzieherin (m/w/d) oder mit gleichwertig anerkanntem Berufsabschluss
- voller Freude, Einfühlungsvermögen und Engagement in der pädagogischen Arbeit mit den Kindern
- respektvoll, zuverlässig und hilfsbereit in der Zusammenarbeit mit den Kolleg:innen
- engagiert bei der Umsetzung unseres pädagogischen Konzepts
- positiv dem christlichen Glauben gegenüber eingestellt.
Schwerbehinderte Bewerber (m/w/d) werden bei gleicher Eignung besonders berücksichtigt.
Wir erwarten grundsätzlich, aber nicht zwingend, die Zugehörigkeit zur Evang.-Luth. Kirche oder einer anderen Kirche oder kirchlichen Gemeinschaft, die der Arbeitsgemeinschaft Christlicher Kirchen in Deutschland (ACK) angehört.
Wenn wir Ihr Interesse geweckt haben, freuen wir uns auf Ihre Bewerbung inkl. Lebenslauf. Richten Sie diese schriftlich bzw. vorzugsweise per Mail (in einer PDF-Datei) mit dem Betreff »Stellenanzeige Körbla« bitte an:
Evang.-Luth. Dekanatsbezirk Michelau
Frau Nina Klett
Kirchplatz 5, 96247 Michelau
Mail: traegervertretung-michelau@elkb.de
Inhalt: © Bundesagentur für Arbeit − Referenznummer: 10001-1001255032-S
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