Informationen zur Anzeige:
Werkstudent (m/w/d) in der Personalentwicklung
Winnenden
Aktualität: 27.12.2024
Anzeigeninhalt:
27.12.2024, Rems-Murr-Kliniken gGmbH
Winnenden
Werkstudent (m/w/d) in der Personalentwicklung
Über uns:
In den Rems-Murr-Kliniken in Winnenden und der Rems-Murr-Klinik Schorndorf werden in 21 Fachkliniken jährlich rund 51.000 Patientinnen und Patienten stationär versorgt, dafür geben 2800 Mitarbeitende täglich ihr Bestes.
Wir sind medizinischer Spitzenversorger für die Region
21 Fachkliniken
Über 51.000 Patienten/Jahr
Standorte in Winnenden und Schorndorf
Landkreis in reizvoller Lage mit hoher Lebensqualität
In öffentlicher Trägerschaft des Rems-Murr-Kreises
Volle Unterstützung durch den Landkreis
Moderne, familienfreundliche Arbeitsplätze
Das Rems-Murr-Klinikum Winnenden ist akademisches Lehrkrankenhaus der Universität Tübingen
Aufgaben:
Unterstützung im Seminarmanagement unserer internen Fortbildungen, u.a. Abstimmung mit internen und externen Dozenten, Vorbereiten von Seminarunterlagen, Seminarbetreuung, Evaluation der durchgeführten Veranstaltungen
Administration und Pflege der Termine und Teilnehmerdaten in der Veranstaltungsmanagement-Software
Unterstützung des Teams in verschiedenen Bereichen der Personal- und Organisationsentwicklung, z. B. Führungskräfteentwicklung und Qualifizierungsmaßnahmen
Mitarbeit bei der Konzeption und Umsetzung von Personalmarketingaktivitäten insbesondere im Ausbildungsmarketing z.B. Messen, Schulbesuche, Praktikumswochen
Mitarbeit am weiteren Ausbau des Recruitingprozesses und Durchführung operativer Recruitingmaßnahmen
Qualifikationen:
Sie befinden sich in einem fortgeschrittenen Studium der Wirtschaftswissenschaften, der Wirtschaftspädagogik, der Psychologie oder eines vergleichbaren Studiengangs mit Schwerpunkt Personal, Marketing oder Kommunikation
Sie arbeiten eigenverantwortlich, bringen sich gerne im Team ein, sind belastbar und zuverlässig
Ihre Stärken liegen in den Bereichen Recherche, Organisation und Kommunikation
Erste Praxiserfahrung im Personalbereich sind ein zusätzliches Plus und keine Voraussetzung
Wir bieten:
Einblick in die gesamte Bandbreite der Personalentwicklung und eigenverantwortliche Bearbeitung von Teilprojekten in den Bereichen Personalentwicklung, -marketing und -gewinnung
Die Mitarbeit in einem qualifizierten und kollegialen Team, in dem ein gutes Miteinander und eine offene Kommunikation gelebt wird
Zahlreiche Mitarbeitervorteile für Sport, Fitness, Freizeit und Mobilität
Moderne, familienfreundliche Arbeitsplätze
Standorte
