Coach­­/­­Mentor (m/w/d)

- Mit Ihrer organisierten und empathischen Art sorgen Sie für eine umfassende Einarbeitung neuer Mitarbeiter*innen aus allen Bereichen und begleiten sie langfristig bei ihrer Entwicklung. - Dafür planen sie den Onboarding-Prozess in Absprache mit den Abteilungen und begleiten die Einarbeitungsphase als zentraler Ansprechpartner für fachliche und organisatorische Frage, inklusive der Einarbeitung in die EDV-gestützte Pflegedokumentation. - Auch über die Einarbeitung hinaus bleiben Sie im Dialog, sorgen für die individuelle Weiterentwicklung der Mitarbeiter*innen und achten stets auf die enge Verknüpfung von Theorie und Praxis. - Sie identifizieren sich mit den Werten, Visionen und Zielen des Unternehmens, leben diese vor und tragen zu einer guten und vertrauensvollen Arbeitsatmosphäre im ganzen Haus bei, sowohl unter den Mitarbeiterinnen als auch mit den Bewohnerinnen. - Sie repräsentieren die Lavendio-Seniorenresidenz bei Kooperationspartnern. Mit dieser verantwortungsvollen Stabsstelle legen wir unser wichtigstes Gut, unsere Mitarbeiter, in Ihre Hände.