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Stadt Dessau-Roßlau Haupt- und Personalamt
Abteilungsleitung Planung und Bau 03.07.2024 Stadt Dessau-Roßlau Haupt- und Personalamt Dessau-Roßlau (DE)
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Abteilungsleitung Planung und Bau

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Abteilungsleitung Planung und Bau
Stadt Dessau-Roßlau Haupt- und Personalamt
Dessau-Roßlau (DE)
Aktualität: 03.07.2024

Anzeigeninhalt:

03.07.2024, Stadt Dessau-Roßlau Haupt- und Personalamt
Dessau-Roßlau (DE)
Abteilungsleitung Planung und Bau
Ihre Aufgaben:
Sie leiten ein 25 Mitarbeiter (Sollstärke) umfassendes Team von engagierten Fachkräften, die im Tiefbauamt der Stadt Dessau-Roßlau u. a. sowohl für die konzeptionelle Planung als auch für die investive Umsetzung von Verkehrsbauvorhaben zuständig sind. - Koordinierung der Aufgaben der Abteilung einschließlich Treffen von Entscheidungen in fachlichen Angelegenheiten insbesondere zu: § Entwicklung und Fortschreibung eines integrierten Mobilitätskonzeptes § Wahrnehmung der Pflichten des ÖPNV-Aufgabenträgers § Vorbereitung und Umsetzung von Investitionen an der Verkehrsinfrastruktur § Verwaltung der Baulast von Verkehrstechnik, Stadtmobiliar und Ingenieurbauwerken - Wahrnehmung der Personal-, Finanz- und Organisationsverantwortung für die Fachbereiche der Abteilung Sachbearbeitende Tätigkeiten - Bearbeitung von schwierigen Einzelfällen und solchen mit grundsätzlicher Bedeutung § Projektsteuerung/Projektmanagement von komplexen Investitionsmaßnahmen § Führung von schwierigen Verhandlungen mit Vertragspartnern und Kontrollgremien § Vorbereitung von Grundsatzentscheidungen und Verteidigung vor Entscheidungsgremien - Bearbeitung von strategischen Konzepten zur Optimierung der Verkehrsinfrastruktur der Stadt Dessau-Roßlau
Das bringen Sie mit:
· abgeschlossenes Hochschulstudium (Dipl.-Ing. oder Master) in einem für die Tätigkeit förderlichen Studiengang, vorzugsweise auf dem Gebiet der Verkehrsplanung, des Verkehrsingenieur- oder Bauingenieurwesen · Führerschein Klasse B wünschenswert · sehr gute PC-Kenntnisse wünschenswert · mehrjährige Berufs- sowie Führungserfahrung (mind. 2 Jahre) wünschenswert, sollte eine mehrjährige Führungserfahrung nicht vorliegen, kann die Stelle auf Probe besetzt werden (die Erprobungszeit beträgt 2 Jahre) · Projektmanagement- sowie Durchsetzungsfähigkeit · strategisches Denkvermögen und Motivationsfähigkeit

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