Verwaltungsfachangestellte (w/m/d) für das Baustellenmanagement und StVO-Angelegenheiten
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Wiesbaden, Darmstadt
Informationen zur Anzeige:
Verwaltungsfachangestellte (w/m/d) für das Baustellenmanagement und StVO-Angelegenheiten
Wiesbaden, Darmstadt
Aktualität: 24.01.2025
Anzeigeninhalt:
24.01.2025, Hessen Mobil Straßen- und Verkehrsmanagement
Wiesbaden, Darmstadt
Verwaltungsfachangestellte (w/m/d) für das Baustellenmanagement und StVO-Angelegenheiten
Über uns:
Lichtsignal- und Fußgängerschutzanlagen
Aufgaben:
- Für das Baustellenmanagement und StVO-Angelegenheiten
- Aufgabe des Fachdezernats Verkehr Rhein-Main ist unter anderem, das Planen und Abstimmen von Baustellenverkehrsführungen im Rhein-Main-Gebiet . Dies bedeutet im Detail:
- Sie übernehmen die Vertretung der Interessen von Hessen Mobil gegenüber Dritten wie Kommunen, Verkehrsbehörden, Polizei etc.
- Ihnen obliegt das Durchführen des Baustellenmanagements nach dem Baustellenhandbuch von Hessen Mobil dazu zählt das Erstellen, Abstimmen und Anordnen von verkehrsrechtlichen Anordnungen und Arbeitsstellenverkehrsführungen
- Sie wirken bei Auswertungen sowie bei der Erstellung von Vorlagen und Dokumenten mit
- Mithilfe Ihres Organisationstalentes behalten Sie die Übersicht der Wiedervorlagen
- Zusätzlich bearbeiten Sie Rechnungen und führen Akten
Qualifikationen:
- Sie haben eine abgeschlossene Ausbildung zur / zum Verwaltungsfachangestellten (w/m/d) oder eine vergleichbare Qualifikation
- Wünschenswerterweise haben Sie bereits Kenntnisse im Bereich der Straßenverkehrsordnung (StVO) sowie in den einschlägigen Richtlinien (RWB, RPS, RMS) - oder die Bereitschaft diese zu erlernen
- Eine mehrjährige Berufserfahrung bei einer Straßenbauverwaltung ist für Sie von Vorteil
- Im Umgang mit der MS-Office-Standardsoftware sind Sie sicher
- Sie verfügen über gute mündliche und schriftliche Ausdrucksfähigkeit in der deutschen Sprache (vergleichbar Level C1 CEFR)
- Sie besitzen die Fahrerlaubnis der Klasse B
Wir bieten:
- Sinnstiftende und erfüllende Tätigkeit für die Gesellschaft
- Vergütung nach dem Tarifvertrag für den öffentlichen Dienst des Landes Hessen (TV-H) mit automatischem Gehaltsaufstieg, bei Vorliegen tariflicher und persönlicher Voraussetzungen bis E8
- Betriebliche Altersversorgung, Jahressonderzahlung und Kinderzulage
- 30 Tage Urlaub (zusätzlich 24.12. und 31.12. frei)
- Kostenfreies Landesticket für den ÖPNV in Hessen
- Gelebte Work-Life-Balance mit flexiblen Arbeitszeiten zwischen 6 - 20 Uhr ohne Kernarbeitszeit sowie vielfältige Modelle der Arbeitszeitgestaltung zur Vereinbarkeit von Familie und Beruf
- Möglichkeit zum mobilen Arbeiten
- Zahlreiche Weiterbildungs- und Karrieremöglichkeiten
- Innovationsgeist und Lösungsorientierung - für eine erfolgreiche Sicherstellung moderner Mobilität
- Moderne Arbeitskultur, Vielfalt und Wertschätzung
- Strukturiertes Onboarding mit Einarbeitungsplan und Mentoring
Unser Kontakt:
Jetzt bewerben
Bei Fragen wenden Sie sich gerne an Frau Lavinia Tutkun, unter der Telefonnummer +49 (611) 366 3445.
Weitere Informationen:
Hessen Mobil strebt eine generelle Erhöhung des Frauenanteils an. Frauen sind besonders aufgefordert, sich zu bewerben. Schwerbehinderte Menschen werden bei gleicher Eignung und Befähigung bevorzugt berücksichtigt. Teilzeitbeschäftigung ist grundsätzlich möglich. Die Bewerbung von Menschen mit Migrationshintergrund wird ausdrücklich begrüßt. Ehrenamtliches Engagement wird in Hessen gefördert.
Standorte
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