Zerspanungsmechaniker (m/w/d)
23.12.2024
CONLOG GmbH & Co. KG
Altenglan (DE)
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Zerspanungsmechaniker (m/w/d)
CONLOG GmbH & Co. KG
Altenglan (DE)
Aktualität: 23.12.2024
Anzeigeninhalt:
23.12.2024, CONLOG GmbH & Co. KG
Altenglan (DE)
Zerspanungsmechaniker (m/w/d)
Aufgaben:
- Sie übernehmen die Bearbeitung anspruchsvoller Werkstücke mit höchster Präzision
- Mit sorgfältigen Prüfungen der einzelnen Arbeitsschritte verhindern Sie Fehler
- Durch den fachgerechten Einsatz von Prüf- und Messmitteln sichern Sie den Qualitätsstandard
- Zu Ihren Aufgaben gehört die abschließende Qualitätskontrolle der gefertigten Teile
Qualifikationen:
- Sie besitzen eine abgeschlossene Ausbildung im technischen Bereich mit oder eine vergleichbare Qualifikation
- Ihre Berufserfahrung in der Zerspanung bildet die Grundlage für diese Stelle
- Zu Ihren Fachkenntnissen gehört das Bedienen von CNC-Maschinen und die Programmierung dieser
- Selbstständigkeit, Eigenverantwortung und eine sorgfältige Arbeitsweise gehören zu Ihren Stärken
- Ein 3-Schichtmodell mit Früh-, Spät- und Nachtdienst stellt für Sie kein Problem dar
Wir bieten:
- Job mit Pfiff: Attraktives Arbeitsumfeld in einem innovativen und dynamischen Unternehmen
- Sicherer Arbeitsplatz: Langfristige Perspektive
- Mehr drin für Sie: Variable Bonuszahlungen und Beteiligung am Unternehmenserfolg
- Freizeit-Offensive: 30 Urlaubstage
- Gut versorgt: Kantine vor Ort
- Know-How-Booster: Entwicklungsmöglichkeiten durch betriebliche Weiterbildung
- Sicher durchstarten: Hochwertige Schutzausrüstung für Ihren Arbeitsalltag
- Bequem parken: Kostenlose Mitarbeiterparkplätze
Unser Kontakt:
Ganz unkompliziert über den "Jetzt bewerben"-Button, per WhatsApp an 0175 9812867 oder per E-Mail an job.saarlouis@conlog-pm.com bewerben.
Bei Rückfragen stehen wir auch gerne unter der 06831-488850 zur Verfügung.
Weitere Informationen:
Sofern in dieser Stellenanzeige die männliche Form oder sonstige Personenbezeichnungen verwendet werden, geschieht dies ausschließlich aus Gründen der besseren Lesbarkeit und ist als geschlechtsneutral zu verstehen. Angesprochen ist dabei grundsätzlich immer das weibliche, männliche sowie dritte Geschlecht (m/w/d).
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