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Personelle und pflegerische Steuerung des Wohnbereichs, enge Zusammenarbeit mit der Pflegedienstleitung, Mitwirkung an qualitätssichernden Maßnahmen, Durchführen ärztlicher Verordnungen, Zusammenarbeit mit den behandelnden Ärzten, Erstellung der SIS und Pflegedokumentationen, Durchführen von Pflegen, Ansprechpartner für Bewohner und deren Angehörige und Dokumentationsaufgaben.
Sie verfügen über eine abgeschlossene Ausbildung zur/ zum Alten- oder Gesundheits- und Krankenpfleger/in und idealerweise über die Weiterbildung zur Leitung eines Wohnbereichs. Alternativ verfügen Sie über mehrjährige Berufserfahrung als Pflegefachkraft (m/w/d) in der stationären Altenpflege.
Die Residenz bietet eine attraktive Vergütung nach Tariftreuegesetz regionales Entgelt, Zulagen, eine Funktionszulage, 1 Monatsbruttogehalt Weihnachtsgeld, 30 Tage Urlaub/ Jahr, vielfältige Sozialleistungen, Weiterbildungsangebote und eine strukturierte Einarbeitung.
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