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Werkstudentin oder Werkstudent Personalentwicklung (w/m/d) 17.12.2024 Die Autobahn GmbH des Bundes Hannover
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Informationen zur Anzeige:

Werkstudentin oder Werkstudent Personalentwicklung (w/m/d)
Hannover
Aktualität: 17.12.2024

Anzeigeninhalt:

17.12.2024, Die Autobahn GmbH des Bundes
Hannover
Werkstudentin oder Werkstudent Personalentwicklung (w/m/d)
Über uns:
Die Autobahn GmbH des Bundes ist seit dem 01.01.2021 als Betreiberin einer der größten und vielfältigsten Infrastruktur für rund 13.000 Autobahnkilometer verantwortlich. Jeder Autobahnkilometer muss am Schreibtisch finanziert, geplant und eingekauft werden sowie mit Personal versorgt und juristisch begleitet werden. Als Arbeitgeberin bieten wir ein spannendes Umfeld mit viel Raum für persönliche und berufliche Entfaltung sowie eine Vielzahl von Projekten ganz unterschiedlicher Größenordnung. So machen wir sowohl für Privatpersonen als auch für den deutschlandweiten Warenfluss das Leben leichter und sicherer mit dem Produkt, für das wir alle arbeiten: Die Autobahn.
Aufgaben:
  • Als Werkstudentin oder Werkstudent Personalentwicklung (w/m/d) unterstützt du das Teilnehmermanagement für Veranstaltungen, unter anderem übernimmst Du die Erfassung, Erstellung und Bearbeitung von Teilnahmebescheinigungen
  • Du wirkst bei der Kommunikation mit Schulungsanbietern mit und unterstützt im Veranstaltungsmanagement
  • Als verantwortungsvolle Person pflegst Du Daten im SAP System
  • Die Erstellung, der Versand und die Auswertung von Teilnehmerbefragungen runden Dein Aufgabengebiet ab
  • Bei einzelnen Positionen kann es sich um eine Tätigkeit in einem sensiblen (ggf. korruptionsgefährdeten) Arbeitsbereich handeln. Ist dies der Fall, so können Sie die konkreten Maßnahmen zur Überprüfung der Zuverlässigkeit in den Datenschutzinformationen nachlesen.
Qualifikationen:
  • Du bist immatrikulierter Studentin oder immatrikulierter Student (w/m/d) in der Fachrichtung Wirtschaftswissenschaften, Pädagogik, Psychologie, Sozialwissenschaften oder vergleichbare Qualifikation
  • Du hast einen sicheren Umgang mit den MS-Office-Programmen
  • Das wäre wünschenswert:
  • Du besitzt ein ausgeprägtes Interesse im Aufgabengebiet der Personalentwicklung
  • Idealerweise hast Du bereits erste praktische Erfahrungen im Personalbereich sammeln können
  • Zu Deinen persönlichen Stärken zählen:
  • Selbständige, zuverlässige und sorgfältige Arbeitsweise
  • Kommunikationsstärke und Dienstleistungsorientierung
  • Freunde an der Arbeit im Team
Wir bieten:
  • Sicherheit und Fairness
  • Sicherer Arbeitsplatz durch 100 % Bundeseigentum, hauseigener Tarifvertrag, Chancengleichheit, wertschätzende Unternehmenskultur
  • Familie und Freizeit
  • Mobiles Arbeiten/Telearbeit/flexible Arbeitszeitgestaltung - wo immer möglich, 30+1 Tage Urlaub, über 200 Standorte bundesweit, Unterstützung bei Kinderbetreuung oder Pflege
  • Persönliche Mobilität
  • JobTicket, Fahrradleasing, Pkw- und Lkw-Führerschein im Betriebsdienst für Azubis und im Quereinstieg, persönliche und fachliche Weiterentwicklung
  • Finanzielle Vorteile
  • 13. Monatsgehalt, betriebliche Altersvorsorge, vermögenswirksame Leistungen, Unternehmensbonus, Mitarbeiterrabatte, Zugang zu Bundesimmobilien
  • Gesundheit
  • Betriebliche Gesundheitsvorsorge, inklusive & ergonomische Arbeitsplatzgestaltung, Lebenslagencoaching, Zusatzversicherung für Beschäftigte im Betriebsdienst
Unser Kontakt:
Für Fragen im Zusammenhang mit der angebotenen Stelle bzw. Deiner Bewerbung kontaktiere gerne: Nina Blanke | E-Mail: nina.blanke@autobahn.de Die Autobahn GmbH des Bundes Niederlassung Nordwest Gradestr. 18 30163 Hannover Www.autobahn.de
Weitere Informationen:
Ein respektvoller Umgang miteinander und Freude bei der Arbeit stehen für uns im Mittelpunkt. Wir glauben an den Erfolg von divers aufgestellten Teams mit unterschiedlichen Expertisen, Perspektiven, Erfahrungen und Fähigkeiten. Daher begrüßen wir ausdrücklich alle Bewerbungen unabhängig von Herkunft, Geschlecht/Geschlechtsidentität, Alter, Nationalität, Behinderung, Religion oder sexueller Orientierung. Dies schließt die besondere Berücksichtigung schwerbehinderter Menschen bei gleicher Eignung ein. Die Auswahl erfolgt durch eine Kommission.

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