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Manpower GmbH&Co.KG Personaldienstleistungen
Walzenführer (gn) 26.11.2024 Manpower GmbH&Co.KG Personaldienstleistungen Wadern (DE)
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Walzenführer (gn)

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Wadern (DE)
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Walzenführer (gn)
Manpower GmbH&Co.KG Personaldienstleistungen
Wadern (DE)
Aktualität: 26.11.2024

Anzeigeninhalt:

26.11.2024, Manpower GmbH&Co.KG Personaldienstleistungen
Wadern (DE)
Walzenführer (gn)
Aufgaben:
  • Setze alle Hebel in Bewegung und halte die Produktion als Maschinenbediener (gn) am Laufen!
  • Manuelle Bearbeitung der aus dem Kneter ausgeworfenen Mischungen gemäß der Fertigungsvorschrift und Überführung der Mischung in die Folgearbeitsschritte
  • Qualitätskontrolle der Mischungen
Qualifikationen:
  • Eine abgeschlossene Ausbildung im technischen oder handwerklichen Bereich
  • Alternativ bringst du Berufserfahrung als Maschinenbediener (gn) mit
  • Du bist technisch affin
  • Du bringst die Bereitschaft mit im Schichtsystem zu arbeiten (3 Schicht von MO - FR; freie Wochenenden)
  • Für einen sicheren Produktionsablauf bringst du gute Deutschkenntnisse mit
Wir bieten:
  • Für jede erfolgreiche Empfehlung eines neuen Kollegen (gn) zahlen wir 250 Euro Empfehlungsprämie brutto **
  • Einen unbefristeten Arbeitsvertrag und einen langfristigen Einsatz
  • Eine attraktive Vergütung in Höhe von mind. 2.355 EUR brutto
  • Sonderzahlungen wie Urlaubs- und Weihnachtsgeld
  • Schichtzulagen
  • Bei unserem Kunden erwartet dich außerdem:
  • Eine intensive Einarbeitung
  • Eine Mitarbeiterkantine
  • Kostenlose Mitarbeiterparkplätze
  • Modernste Arbeitsbedingungen und ein angenehmes Betriebsklima
  • Sehr gute Übernahmechancen
  • Freie Wochenenden
  • ** Du erhältst die Empfehlungsprämie (250 Euro brutto), wenn der geworbene Mitarbeiter (gn) mindestens vier Wochen über Manpower GmbH & Co. KG ununterbrochen im Einsatz ist (unberücksichtigt bleiben Unterbrechungen, die von der Manpower GmbH & Co. KG angewiesen wurden).
Weitere Informationen:
Wir leben Vielfalt und Chancengleichheit und freuen uns deshalb natürlich über Bewerbungen von Menschen mit Behinderung. Alle Personenbezogenen Formulierungen in der Stellenanzeige sind geschlechtsneutral zu betrachten.

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