Tiefbau? Hoch hinaus! - Oberbauleiter Tiefbau (m/w/d)
22.03.2025
Apriva GmbH
Hohenleipisch (DE)
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Tiefbau? Hoch hinaus! - Oberbauleiter Tiefbau (m/w/d)
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Tiefbau? Hoch hinaus! - Oberbauleiter Tiefbau (m/w/d)
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Aktualität: 22.03.2025
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22.03.2025, Apriva GmbH
Hohenleipisch (DE)
Tiefbau? Hoch hinaus! - Oberbauleiter Tiefbau (m/w/d)
Unternehmen: Apriva GmbHArbeitszeitmodell: VollzeitArbeitsort: Hohenleipisch (DE)Stellenbeschreibung:Beschreibung:Du suchst eine neue Herausforderung? Dann haben wir genau das Richtige für dich!
Im Auftrag für ein Dresdner Unternehmen mit Fokus auf Abbruch suchen wir einen erfahrenen Oberbauleiter (m/w/d) im Großraum Dresden.
Deine Aufgaben:
o Planung, Organisation und Überwachung unserer Bauprojekte
o Verantwortung für Kosten, Termine und Qualität
o Abstimmung mit internen und externen Partnern
Dein Profil:
o Ausbildung oder Studium im Bauwesen
o Erfahrung im Tiefbau von Vorteil
o Teamplayer mit Durchsetzungsvermögen
Benefits
o Unbefristetes Arbeitsverhältnis
o Attraktive Vergütung mit Zusatzleistungen
o Moderne Arbeitsmittel und Weiterbildungsmöglichkeiten
o Regionalität der Projekte mit geringer Reisetätigkeit
Ihre Bewerbung bei Apriva:
Ich möchte Ihnen den Bewerbungsprozess so einfach wie möglich gestalten und verzichte daher gern auf ausführliche und aufwendige Anschreiben, da ich lieber persönlich mit Ihnen in Kontakt treten und kommunizieren möchte.
Unkompliziert bewerben Sie sich über den Button »Bewerben«, per Email an bewerbung@apriva.de oder über unser Online-Formular unter www.apriva.de
Im nächsten Schritt erfolgt ein Erstgespräch in telefonischer oder digitaler Form (Email, Videochat) - somit können wir bundesweit tätig sein, ohne teure Fahrtkosten für Sie.
Die Vergütung unserer Vermittlungsleistung erfolgt in jedem Falle durch den Arbeitgeber und ist somit für Sie kostenfrei. Informationen zum Datenschutz finden Sie unter https://apriva.de/apriva/datenschutz .
Kontakt für dieses Gesuch:
Apriva GmbH
Frau Amina Ghezal
Werdauer Str. 1-3
0351 - 4189 33 30
bewerbung@apriva.de
Dieses Angebot gilt unter Berücksichtigung des AGG für alle Geschlechter.
Inhalt: © Bundesagentur für Arbeit − Referenznummer: 10001-1001236331-S
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