Testmanager / Releasemanager (m/w/d)
29.08.2024
recruitIT Consulting
Garching bei München (DE)
Weitere passende Anzeigen:
Passende Jobs zu Ihrer Suche ...
... immer aktuell und kostenlos per E-Mail.
Sie können den Suchauftrag jederzeit abbestellen.
Es gilt unsere Datenschutzerklärung. Sie erhalten passende Angebote per E-Mail. Sie können sich jederzeit wieder kostenlos abmelden.
Informationen zur Anzeige:
Testmanager / Releasemanager (m/w/d)
recruitIT Consulting
Garching bei München (DE)
Aktualität: 29.08.2024
Anzeigeninhalt:
29.08.2024, recruitIT Consulting
Garching bei München (DE)
Testmanager / Releasemanager (m/w/d)
Aufgaben:
- Du trägst die Verantwortung für den Releasemanagementprozess, inklusive Planung, Steuerung und Qualitätssicherung von Major-Releases.
- Du steuerst operative Releases, insbesondere das Release Scope Management, die Durchführung und den Abschluss des Releases, die Go-Live-Freigabe und die anschließende Release-Abschlussdokumentation.
- Du verantwortest den Testmanagementprozess, inklusive Planung von Tests, Analyse und Reporting des Testfortschritts sowie Review von Teststrategien und Anforderungsdokumenten der Projekte.
- Du koordinierst operative Tests, insbesondere die Planung und Steuerung der Umgebungsverwendung im Release und das Organisieren von applikationsübergreifenden Testprozessen.
- Du bist für die Weiterentwicklung des Release- und Testmanagementprozesses und der eingesetzten Werkzeuge zuständig.
- Du organisierst und verwaltest die Abnahmetestumgebungen.
- Die Einarbeitung der beteiligten Mitarbeiter im Release- und Testmanagement gehört ebenfalls zu deinen Aufgaben.
Qualifikationen:
- Mehrjährige Erfahrung im Test- und/oder Releasemanagement, idealerweise in der Banken- oder Versicherungsbranche.
- Gute Kenntnisse in Jira, Basiskenntnisse zu Jira Dashboards und JQL sowie Kenntnisse zur Struktur und Handhabung von Testmanagement-Werkzeugen.
- Gutes Verständnis für IT-Architekturen und Kenntnisse in Methodenframeworks wie ITIL, ISTQB, Scrum.
- Verhandlungssichere Deutsch- und Englischkenntnisse und die Fähigkeit, vertrauensvoll zu kommunizieren und größere Gruppen und Meetings zu moderieren.
- Eine eigenverantwortliche, lösungsorientierte und sorgfältige Arbeitsweise.
Standorte