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Technischer Systemplaner HLSK (m/w/d)

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Technischer Systemplaner HLSK (m/w/d)
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Aktualität: 13.12.2024

Anzeigeninhalt:

13.12.2024, serviceline PERSONAL- MANAGEMENT MÜNCHEN GMBH & CO. KG
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Technischer Systemplaner HLSK (m/w/d)
Über uns:
Unser Kunde ist seit 35 Jahren in der Technischen Gebäudeausrüstung aktiv. Er legt großen Wert auf Anpassungsfähigkeit, den Einsatz fortschrittlicher Technologien sowie auf Verlässlichkeit und fachliche Expertise.
Aufgaben:
  • Entwurfs- und Ausführungsplanung: Sie erstellen technische Zeichnungen und detaillierte Pläne für die HLSK-Systeme und sorgen dafür, dass diese den aktuellen Standards entsprechen.
  • Massenermittlung: Sie führen präzise Berechnungen durch, um den Materialbedarf für Projekte genau zu ermitteln und sicherzustellen, dass alle Ressourcen optimal genutzt werden.
  • Berechnungen und Auswertungen: Sie analysieren Projektdaten, führen notwendige Berechnungen durch und erstellen Auswertungen, um die Effizienz und Funktionalität der geplanten Systeme zu gewährleisten.
  • Unterstützung des Projektleiters: Sie arbeiten eng mit dem Projektleiter zusammen, unterstützen ihn bei der Umsetzung von Projekten und bringen Ihre Fachkenntnisse in die Projektplanung und -durchführung ein.
Qualifikationen:
  • Ihre Teamfähigkeit ermöglicht es Ihnen, aktiv zu einer guten Zusammenarbeit beizutragen und gerne im Team zu arbeiten
  • Sie übernehmen Verantwortung und erledigen Ihre Aufgaben eigenständig und zuverlässig
  • Dank Ihrer Flexibilität können Sie sich problemlos auf neue Herausforderungen einstellen und diese meistern
  • Weiterbildung ist für Sie ein wichtiges Anliegen, und Sie sind stets motiviert, Ihre Kenntnisse und Fähigkeiten kontinuierlich zu erweitern
  • In der deutschen Sprache sind Sie sowohl mündlich als auch schriftlich sicher und ausdrucksstark. (Mindestens Niveau B2)
Wir bieten:
  • Spannende Projekte - überregionale und herausfordernde Aufgaben
  • Moderner Arbeitsplatz - Top-Ausstattung und Technologie
  • Faire Vergütung - leistungsgerechte Bezahlung
  • Einarbeitung - umfangreiche Unterstützung zu Beginn
  • Work-Life-Balance - 40-Stunden-Woche mit Gleitzeit und der Möglichkeit im Home Office zu arbeiten sowie 30 Tage Urlaub im Jahr
  • Weiterbildung - regelmäßige Schulungen
  • Angenehmes Arbeitsklima - kollegiales Team
  • Zusatzleistungen - Jobticket und betriebliche Sozialleistungen wie z.B. vermögenswirksame Leistungen
Unser Kontakt:
Sehr gerne steht Ihnen unsere Geschäftsstellenleiterin Frau Nicole Dietrich für jegliche Rückfragen unter folgender Telefonnummer: 0170/ 855 80 32 persönlich zur Verfügung.

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