Teamleiter Montage (m/w/d)
15.01.2025
headwaypersonal gmbh
Ottendorf-Okrilla (DE)
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Teamleiter Montage (m/w/d)
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Ottendorf-Okrilla (DE)
Aktualität: 15.01.2025
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15.01.2025, headwaypersonal gmbh
Ottendorf-Okrilla (DE)
Teamleiter Montage (m/w/d)
Über uns:
Als Personaldienstleister ist HEADWAY ein wichtiges Bindeglied zwischen Bewerbern und Unternehmen. Unser Anliegen ist es, Ihnen neue Perspektiven zu eröffnen und den für Sie passenden Job zu finden. Bewerben Sie sich und wir begleiten Sie in Ihre berufliche Zukunft!
Aufgaben:
- Überwachung der Produktion: Kontrolle von Produktionsaufträgen und Überprüfung der Produktionszahlen.
- Mitarbeiterführung: Einarbeitung, Anleitung und Motivation von Mitarbeitenden, inklusive Einsatzplanung an den Maschinen.
- Störungsmanagement: Unterstützung bei der Behebung von Produktionsstörungen in Zusammenarbeit mit dem technischen Team.
- Qualitätssicherung: Sicherstellung der Einhaltung von Qualitätsstandards in Abstimmung mit der Qualitätssicherung
Qualifikationen:
- Offen für Quereinsteiger mit technischem Hintergrund
- Ausbildung als Mechatroniker oder Techniker im Bereich Automatisierungstechnik
- Kenntnisse in Roboter-, Kamera- und Sensortechnik sowie Pneumatik von Vorteil
- Bereitschaft, sich in Fertigungs-, Prüf- und Produktionsprozesse einzuarbeiten
- Interesse sich als Team/-Schichtleiter einzuarbeiten
- Erste Führungserfahrung wünschenswert
- Gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift
- Bereitschaft zur Arbeit im Schichtsystem (Früh-, Spät- und Nachtschicht)
Wir bieten:
- Einen unbefristeten Arbeitsvertrag mit Übernahmeoption ins Kundenunternehmen
- Eine gute Vergütung entsprechend Ihrer Qualifikation und Kenntnisse verhandelbar
- Erfahrungs- und Leistungszulagen
- Ihre Kollegen unterstützen Sie mit einer strukturierten Einarbeitung und stehen Ihnen jederzeit bei Fragen zur Verfügung
- Umfassendes Aus- und Weiterbildungsprogramm
- Bis 500,00 EUR Brutto Prämie für erfolgreiche Mitarbeiterwerbung
- Kostenlose Getränkeversorgung und hauseigene Kantine
- Urlaubs- und Weihnachtsgeld
- Betriebliche Altersvorsorge
- Unterstützung bei Vorstellungsgesprächen
Weitere Informationen:
Aus Gründen der besseren Lesbarkeit wird in der Stellenbeschreibung bei Personenbezeichnungen und personenbezogenen Hauptwörtern auf die gleichzeitige Verwendung der Sprachformen männlich, weiblich und divers (m/w/d) verzichtet. Entsprechende Begriffe gelten im Sinne der Gleichbehandlung grundsätzlich für alle Geschlechter.
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