Stellvertretende Einrichtungsleitung (m/w/d)

- Als Führungskraft übernehmen Sie Verantwortung und sind ein/e verlässlich/er Partnerin für die Mitarbeiterinnen. Mit Ihrem fachlichen Knowhow sowie Einsatzbereitschaft, Empathie, Humor und Gelassenheit sorgen Sie dafür, dass die täglichen Herausforderungen gemeistert werden können. - Sie arbeiten eng mit der Einrichtungsleitung zusammen. In Zeiten der Abwesenheit vertreten Sie die Einrichtungsleitung im Bereich der (teil-)stationären Betreuungsangebote in die Gesamteinrichtung betreffenden Angelegenheiten. Damit sind Sie zentrale Ansprechpersonen, insbesondere für die Zentralbereiche des Caritasverbandes Frankfurt e.V. und externe Stellen. - Sie sind eingebunden in die Vertretungsregelung der untergeordneten Führungsebene (Sachgebietsleitungen). - Sie steuern verantwortlich das Ausfallmanagement der Gruppen in Zusammenarbeit mit den pädagogischen Sachgebietsleitungen. - Bei der Bearbeitung besonderer Vorkommnisse unterstützen Sie die Sachgebietsleitungen und ggf. die pädagogisch wirkenden Teams in fachlichen und organisatorischen Belangen und fungieren als Ansprechperson für Vertreter*innen der Jugendämter, Einrichtungsaufsichten und ggf. externen Akteuren. - Sie wirken mit bei der Aktualisierung und Erarbeitung von Leistungs- und Entgeltvereinbarungen. - Gemeinsam mit den anderen Leistungskräften der Einrichtung und der Abteilung entwickeln Sie die Prozesse innerhalb der Einrichtung (Qualitätsmanagement) und tragen für die nachhaltige Umsetzung von Prozessen und konzeptionellen Festlegungen (z.B. Schutzkonzepte) bei. - Die Betreuungsangebote entwickeln Sie gemeinsam mit den anderen Leitungskräften und Mitarbeiter*innen des jeweiligen Sachgebiets orientiert an den Bedarfen der betreuten jungen Menschen, deren Familien und fachlichen Entwicklungen weiter. Darüber hinaus beteiligen Sie sich an der Qualitätsentwicklung der pädagogischen Arbeit und wirken bei der konzeptionellen Weiterentwicklung im Sinne des Leitbilds mit. - Sie sind verantwortlich für die Organisation und Gestaltung des einrichtungsinternen Schulungs- und Fortbildungsangebots. - Sie sind Ansprechperson für die in der Einrichtung ehrenamtlich Engagierten.