Stationsleitung (all genders) für die Akutstation, Kinder- und Jugendpsychiatrie
09.11.2024
Universitätsklinikum Hamburg-Eppendorf GB Personal, Recht & Organisation
Hamburg (DE)
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Stationsleitung (all genders) für die Akutstation, Kinder- und Jugendpsychiatrie
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Universitätsklinikum Hamburg-Eppendorf GB Personal, Recht & Organisation
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Informationen zur Anzeige:
Stationsleitung (all genders) für die Akutstation, Kinder- und Jugendpsychiatrie
Universitätsklinikum Hamburg-Eppendorf GB Personal, Recht & Organisation
Hamburg (DE)
Aktualität: 09.11.2024
Anzeigeninhalt:
09.11.2024, Universitätsklinikum Hamburg-Eppendorf GB Personal, Recht & Organisation
Hamburg (DE)
Stationsleitung (all genders) für die Akutstation, Kinder- und Jugendpsychiatrie
Aufgaben:
- Gestaltung des Stationsablaufs
- Fachliche und disziplinarische Mitarbeiter:innenführung
- Konzeptumsetzung zur Personal-, Stations- und Teamentwicklung
- Dienstplanung
- Sachmittelverwaltung
- Umsetzung der vereinbarten Stationsziele
- Zusammenarbeit mit angrenzenden Berufsgruppen
- Mitwirkung bei der Öffentlichkeitsarbeit
- Projektmitarbeit (bei Weiterentwicklung der Pflege)
- Materialschränke & Pflegewagen füllen unsere Modulversorger auf.
- Die Speiseversorgung für alle Mahlzeiten der Patient:innen übernehmen unsere Versorgungsassistent:innen.
Qualifikationen:
Wir freuen uns auf Teamplayer mit abgeschlossener Ausbildung zur/zum Gesundheits- und (Kinder-) Krankenpfleger:in, Pflegefachmann / Pflegefachfrau, Erzieher:in und/oder Hochschulabschluss im dualen Bachelor-Studiengang Pflege und einer abgeschlossenen Fort- und Weiterbildung zur Leitung einer Station oder über eine vergleichbare Führungsqualifikation. Die Vergleichbarkeit der Qualifikation wird durch die Akademie für Bildung und Karriere (ABK) anhand der Matrix »ABK-Curriculum« auf der Basis der landesrechtlichen Ordnung der FHH geprüft. Entsprechend der Prüfung sollte die Bereitschaft bestehen, fehlende Module an der ABK nachzuholen. Eine mindestens dreijährige Berufserfahrung im Bereich Psychiatrie ist erforderlich.
- Wertschätzende/ situative Führungskompetenz
- Lösungs- und Zielorientierung, Durchsetzungsfähigkeit
- Konflikt- und Kommunikationsfähigkeit, Engagement, Eigeninitiative, Flexibilität, wirtschaftliches Handeln, Kooperationsfähigkeit
Standorte