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Villa Flohkiste gemeinnützige GmbH
Staatlich anerkannte­­/­­r Erzieher/in (m/w/div) im Krippenbereich 19.12.2024 Villa Flohkiste gemeinnützige GmbH Berlin (DE)
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Staatlich anerkannte­­/­­r Erzieher/in (m/w/div) im Krippenbereich

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Staatlich anerkannte/r Erzieher/in (m/w/div) im Krippenbereich
Villa Flohkiste gemeinnützige GmbH
Berlin (DE)
Aktualität: 19.12.2024

Anzeigeninhalt:

19.12.2024, Villa Flohkiste gemeinnützige GmbH
Berlin (DE)
Staatlich anerkannte/r Erzieher/in (m/w/div) im Krippenbereich
Über uns:
Unsere Einrichtung heißt Villa Flohkiste gemeinnützige GmbH und wurde 2008 als Kindertagesstätte im Bezirk Pankow/Ortsteil Wilhelmsruh gegründet. Wir betreuen insgesamt 40 Kinder in zwei Gruppen. Der Krippenbereich, unsere Nestgruppe, wird von vier ErzieherInnen betreut, die sich liebevoll und engagiert um insgesamt 16 ein- und zweijährige Kinder kümmern. Der Elementarbereich umfasst insgesamt 24 Kinder, welche von vier ErzieherInnen betreut werden. Als Ausbildungsbetrieb haben wir zusätzlich eine Erzieherin in berufsbegleitender Ausbildung und auch immer wieder PraktikantInnen aus den Fachschulen in unserer Einrichtung beschäftigt. Unser eigener Koch kümmert sich um das Wohlbefinden und zaubert exzellente Menüs, an denen Sie als MitarbeiterIn selbstverständlich teilhaben werden. Unsere Wirtschaftskraft kümmert sich um die Reinigung des Gebäudes und die Pflege der Gartenanlage. Die Leitung der Kindertagesstätte unterstützt Sie in allen Belangen der täglichen Arbeit und kümmert sich um alle administrativen Angelegenheiten, somit haben Sie den Kopf frei für die Arbeit am Kind und die Zusammenarbeit mit den Eltern. Als Berliner Kindertagesstätte richten wir unsere Arbeit nach dem Berliner Bildungsprogramm aus. Selbstverständlich unterliegt unserer Arbeit einem ständigen Evaluierungsprozess. Wir wollen niemals still stehen, unsere Entwicklung ist niemals beendet. Wir machen uns gemeinsam auf den Weg!
Qualifikationen:
  • Sie sind offen, kommunikativ, grundsätzlich positiv dem Leben gegenüber eingestellt, frei von Zwängen und Perfektionismus, verstehen dass jedes Budget auch eine Grenze hat und manche Entscheidungen einen pragmatischen Kompromiss erfordern, haben die Grundprinzipien der agilen Entwicklung und des kontinuierlichen Verbesserungsprozesses verinnerlicht und beherrschen Ihr Fachgebiet wie kaum ein anderer.
  • Das Prinzip des lebenslangen Lernens haben Sie gerne für sich angenommen und tragen eine große innere Bereitschaft zur laufenden Anpassung und stetigen Wandelung in sich, sowohl Ihre Persönlichkeit betreffend, als auch den weiterführenden Ausbau Ihrer pädagogischen Expertise. Kritik können Sie auf konstruktive Weise annehmen und eine solche auch gegenüber dem Team auf angemessenem Wege adressieren. Ein jederzeit wohlwollender Umgangston mit Kollegen, Kindern, Eltern und Lieferanten zeichnet Sie aus. Vorgesetze Positionen nutzen Sie kreativ zur Unterstützung des Teams, jede Selbstdarstellung oder Selbstverwirklichung auf Kosten des Teams sind Ihnen fremd.
Wir bieten:
  • Ergonomische, moderne und traumhafte Arbeitsplätze
  • Wir flunkern wirklich nicht, wir geben uns jede Mühe, Ihnen einen besonderen Arbeitsplatz anzubieten. Als neuer Mitarbeiter bekommen Sie alles was Sie für Ihre anspruchsvolle Arbeit benötigen. Sie wünschen sich Fachliteratur für Ihre Arbeit? Pädagogisches Arbeitsmaterial? Besondere Fortbildungen? Egal was Sie benötigen, bei uns bekommen Sie alles, was Sie zur vollen Entfaltung Ihrer Kreativität benötigen. Es ist völlig ausreichend, Ihren Wunsch zu äußern. Wir vertrauen Ihnen, dass Sie nur beanspruchen, was Sie für Ihr Wohlbefinden und für Ihre Kreativität benötigen. Wenn Sie sich schon immer mal einen Wunscharbeitsplatz konfigurieren wollten, gerne, sagen Sie uns einfach Ihre Wünsche. Wir wollen dass Sie sich rundherum wohlfühlen und verstanden wissen.
  • Selbstverständlich stimmt auch alles andere drum herum. Das Office ist modern, es versteht sich von selbst, dass Rechner, Drucker, Netzwerk und Software auf dem aktuellen Stand sind. Sie sind uns viel zu wertvoll, als dass wir Sie mit alten verstaubten Systemen ausbremsen würden. Versprochen.
  • Warmherzige und offene Unternehmenskultur
  • Die meiste Zeit des nicht-schlafenden Lebens verbringen wir auf der Arbeitsstelle. Das lässt sich kaum ändern, wir meinen jedoch, Betriebsklima und die Arbeitssituation sollte entsprechend angenehm sein. Eine Einrichtungskultur wird nicht verordnet, sie entsteht durch Charakter und Einstellung jedes Einzelnen und ganz insbesondere durch den Umgang miteinander.
  • Daher haben wir eine sehr freundliche, offene und warmherzige Einrichtungskultur. Wir arbeiten zusammen in Teams und in einer familiären Atmosphäre. Wir helfen uns zur Erfüllung der Aufgaben gegenseitig soweit notwendig und es gibt keine Abgrenzungen zwischen Gruppen und Bereichen. Alle arbeiten zum Wohle aller zusammen. Denn wir alle wünschen uns einen angenehmen und sicheren Arbeitsplatz. Unterstützung und Hilfe erhalten Sie durch ein motiviertes junggebliebenes Team, eine flache Einrichtungshierarchie und eine offene Kommunikationskultur. Aus Fairness gegenüber unseren Mitarbeitern sind unsere Arbeitsverträge nicht zeitlich befristet. Schließlich wollen wir, dass Sie sich kreativ auf Ihre Arbeit konzentrieren können, anstatt sich Sorgen um Ihre Zukunft zu machen.
  • Unsere Leitung ist immer für Sie da, das bedeutet Sie bekommen jeden Tag die Möglichkeit, weitere Unterstützung und Hilfe bei der Arbeit zu erhalten. Sie werden gehört und verstanden. Ihre Leistung wird wirklich gesehen und erkannt. Sie stehen mit Problemen nicht alleine und es versteht sich von selbst, dass wir eine leistungsgerechte Bezahlung bieten.

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